РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Братск 17 февраля 2012 года

Братский районный суд в составе председательствующего:

судьи Паршиной Т.А.

с участием помощника прокурора Братского района Петакчян А.Г.

при секретаре Апресян Е.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-180/2012 по иску прокурора Братского района в интересах Шибаевой Татьяны Ивановны к Открытому акционерному обществу «Бадинский комплексный леспромхоз»» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Братского района в интересах Шибаевой Т.И. обратился в суд с иском к Открытому акционерному обществу «Бадинский комплексный леспромхоз» (далее ОАО «Бадинский КЛПХ») о взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование иска указав, что прокуратурой Братского района проведена проверка по обращению бывшего работника ОАО «Бадинский КЛПХ» Шибаевой Т.И. по вопросу невыплаты окончательного расчета в связи с увольнением, в ходе которой доводы заявителя нашли свое подтверждение. Установлено, что Шибаева Т.И. работала в ОАО «Бадинский КЛПХ» <данные изъяты>. Согласно приказу ***-к от **.**.**** Шибаева Т.И. уволена по собственному желанию. **.**.**** прокурором Братского района в Братский районный суд было направлено исковое заявление о взыскании с ОАО «Бадинский КЛПХ» в пользу Шибаевой Т.И. окончательного расчета при увольнении в сумме 40750 руб. **.**.**** решением Братского районного суда требования прокурора удовлетворены в полном объеме. Со слов заявительницы, ею была проведена сверка с бухгалтерией предприятия, в ходе которой был установлен факт недоначисления заработной платы.

По данному факту прокуратурой района проведена проверка, в ходе которой установлено, что согласно Приказу *** от **.**.**** днями выплаты заработной платы установлены **.**.**** и **.**.**** числа каждого месяца следующего за расчетным. Таким образом, начисление заработной платы за текущий месяц фактически производится лишь в следующем месяце, в связи с чем, работодателем на запрос прокуратуры района была предоставлена справка о задолженности по заработной плате перед Шибаевой Т.И., в которую не была включена сумма заработной платы за последний отработанный Шибаевой Т.И. месяц. Согласно справке, представленной работодателем, в настоящее время перед Шибаевой Т.И. имеется задолженность по заработной плате в размере 21952 руб. 26 коп.

Помощник прокурора Братского района Петакчян А.Г. на удовлетворении исковых требований настаивает.

В судебном заседании истец Шибаева Т.И. поддержала свои исковые требования и суду пояснила, что с **.**.**** по **.**.**** она работала в ОАО «Бадинский КЛПХ» в качестве <данные изъяты>. Приказом от **.**.**** она уволена по собственному желанию. При сверке было установлено, что ей не выплачена заработная плата в сумме 21952 руб. 26 коп.

Представитель ответчика ОАО «Бадинского КЛПХ» в судебное заседание не явился, будучи надлежащим образом извещен о времени и месте судебного разбирательства, об уважительных причинах неявки суду не сообщил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил.

В силу ч. 4 ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав помощника прокурора, истца, изучив письменные доказательства по делу, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно трудовой книжке Шибаевой Т.И. приказом *** от **.**.**** Шибаева Т.И. принята на Лесозавод <данные изъяты>. Приказом ***/к от **.**.**** уволена по собственному желанию на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Согласно приказу о приеме на работу *** от **.**.**** Шибаева Т.И. с **.**.**** принята на работу на Лесозавод в качестве <данные изъяты>.

Согласно приказу об увольнении *** от **.**.**** с работником Шибаевой Т.И. прекращен трудовой договор *** от **.**.****, Шибаева Т.И. уволена по собственному желанию на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Согласно справке, выданной главным бухгалтером ОАО «Бадинский КЛПХ» перед Шибаевой Т.И. имеется задолжнность по заработной плате в сумме 21952 руб. 26 коп.

Суд полагает, что сумма невыплаченной заработной платы в сумме 21952 рублей 26 коп. подлежит взысканию с ответчика.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора Братского района в интересах Шибаевой Татьяны Ивановны удовлетворить.

Взыскать с Открытого акционерного общества «Бадинский комплексный леспромхоз» в пользу Шибаевой Татьяны Ивановны заработную плату в сумме 21952 рубля (двадцать одну тысячу девятьсот пятьдесят два рубля) 26 коп.

Взыскать с Открытого акционерного общества «Бадинский комплексный леспромхоз» госпошлину в госдоход 858 руб. 56 коп. (восемьсот пятьдесят восемь руб.) 56 коп.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Иркутский областной суд в течение месяца со дня вынесения.

Судья Т.А. Паршина