Именем Российской Федерации

Дата обезличена

Борский городской суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Блохиной С.П., при секретаре Харкиной М.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Бородачевой Г.А. к ООО «Гласс-Дизайн НН» о взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л

Бородачева Г.А. обратилась в суд с иском к ООО «Гласс-Дизайн НН» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы в сумме 62640 рублей.

Истец Бородачева Г.А. в судебное заседание не явилась, в своем заявлении просила дело рассмотреть в её отсутствие.

Представитель ответчика - генеральный директор ООО «Гласс-Дизайн НН» Короткова И.Г. исковые требования Бородачевой Г.А. признала в полном объеме.

Заслушав представителя ответчика Короткову И.Г., исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Дата обезличена г. между ООО «Гласс-Дизайн НН» и Бородачевой Г.А. был заключен трудовой договор, согласно которому Бородачева Г.А. была принята на работу в ООО «Гласс-Дизайн НН» главным бухгалтером.

Согласно п. 6.1 Указанного договора заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц: 10 и 25 числа каждого месяца.

С Дата обезличена истцу Бородачевой Г.А. не выплачивалась заработная плата, в связи с чем образовалась задолженность за период с Дата обезличена по Дата обезличена в размере 62640 рублей.

Дата обезличена Бородачева Г.А. была уволена из ООО «Гласс-Дизайн НН» по соглашению сторон.

Дата обезличена между ООО «Гласс-Дизайн НН» и Бородачевой Г.А. было заключено дополнительное соглашение, в соответствии с которым ООО «Гласс-Дизайн НН» взяло на себя обязательство выплатить Бородачевой Г.А. задолженность по заработной плате в срок до Дата обезличена. Однако задолженность по заработной плате до настоящего времени не выплачена.

В силу ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Факт невыплаты заработной платы Бородачевой Г.А. за период с Дата обезличена по Дата обезличена подтверждается дополнительным соглашением между ООО «Гласс-Дизайн НН» и Бородачевой Г.А..

Таким образом, с ООО «Гласс-Дизайн НН» в пользу Бородачевой Г.А. надлежит взыскать 62640 рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194 -198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л

Иск Бородачевой Г.А. удовлетворить.

Взыскать с ООО «Гласс-Дизайн НН» в пользу Бородачевой Г.А. задолженность по заработной плате в размере 62640 рублей.

Взыскать с ООО «Гласс-Дизайн НН» госпошлину в федеральный бюджет в сумме 2079 рублей 20 копеек.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский облсуд через Борский горсуд в течение 10 дней.

Судья Блохина С.П.

Решение не обжаловано, не опротестовано и вступило в законную силу