Дело № 2-1565/2012                                                                                                              

28 сентября 2012 года                                                                в г.Бор

Борский городской суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Рыжовой О.А., с участием помощника Борского городского прокурора Колбовской О.В., представителя ООО «<данные изъяты>» Ануфриева С.Н., действующего на основании доверенности, при секретаре Дудиной Е.К., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> в защиту трудовых прав и законных интересов Барнягина В.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о взыскании невыплаченной заработной платы и компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

<адрес> в защиту трудовых прав и законных интересов Барнягина В.А. обратился в суд с иском к ООО «<данные изъяты> о взыскании невыплаченной заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>, а также компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, по тем основаниям, что Барнягин В.А. в соответствии с приказом № от ДД.ММ.ГГГГ и заключенного трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в ООО <данные изъяты> на должность оператора заправочной станции АЗС №, расположенной на территории <адрес>. На основании приказа генерального директора № от ДД.ММ.ГГГГ Барнягин В.А. был уволен по собственному желанию.

При увольнении Барнягину В.А. была выдана трудовая книжка и справка о доходах физического лица по форме 2-НДФЛ, согласно которой заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составила <данные изъяты>, но не была выплачена.

Действиями работодателя ООО <данные изъяты> Барнягину В.А. был причинен моральный вред, выразившийся в причинении нравственных страданий, вызванных невозможностью обеспечить свои потребности и потребности своей семьи в питании, одежде, улучшении жилищных условий, содержании жилья, оплате коммунальных услуг, который Барнягин В.А. оценивает в сумме <данные изъяты> рублей. Просит взыскать задолженность по заработной плате на основании ст.22, 136 ТК РФ, а также на основании ст.237 ТК РФ удовлетворить и требования о взыскании компенсации морального вреда.

Прокурор Колбовская О.В. исковые требования прокурора <адрес> поддержала в полном объеме.

Барнягин В.А. в судебное заседание не явился, о времени и месте проведения судебного заседания извещен надлежащим образом. От него поступило ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие.

Директор ООО «<данные изъяты>» А.А.Т.. <данные изъяты> в судебное заседание не явился о дате, времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, в его интересах участвует его представителя Ануфриева С.Н.

Представитель ответчика ООО «<данные изъяты>» адвокат Ануфриев С.Н. исковые требования в части взыскания невыплаченной заработной платы признал полностью. В части компенсации морального вреда с иском не согласен, так как считает, что размер компенсации причиненного морального вреда относится к оценочной категории, и должен быть доказан лицом, которому моральный вред причинен, но, учитывая, что истец Барнягин В.А.в судебное заседание не явился, считает, что в данной части иск не подлежит удовлетворению.

Заслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст. 80 ТК РФ, в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

Обстоятельства, указанные в иске, относительно сроков работы Барнягина В.А.в ООО «<данные изъяты>», а также факт невыплаты ему при увольнении заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> копеек, подтверждается исследованными судом в ходе судебного заседания: копией трудовой книжки, копией трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, копией справки о доходах физического лица, письменными объяснениями Барнягина В.А. и не оспариваются ответчиком. Поэтому суд признает доказанным факт невыплаты ответчиком Барнягину В.А. заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>, а указанную сумму подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца.

В соответствии со ст. 337 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Поскольку судом установлено, что действиями (бездействием) ответчика трудовые права Барнягина В.А. были нарушены, суд считает доказанным факт причинения Барнягину В.А. морального вреда, выразившегося в нравственных страданиях вызванных невозможностью обеспечить свои потребности и потребности своей семьи в питании, одежде, улучшении жилищных условий, содержании жилья, оплате коммунальных услуг.

При определении размера компенсации морального вреда причиненного истцу, суд, на основании ст.ст. 1064, 1101, 151 ГК РФ, с учетом установленных обстоятельств дела, характера причиненных истцу нравственных страданий, степени вины причинителя вреда, его материального положения, исходя из принципов разумности и справедливости, полагает возможным иск в данной части удовлетворить частично в размере <данные изъяты> рублей.

На основании изложено иск подлежит удовлетворению частично.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :               

Иск прокурора <адрес> удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» в пользу Барнягина В.А. <данные изъяты> - не выплаченную заработную плату; <данные изъяты> рублей - компенсацию причиненного морального вреда, а всего <данные изъяты>.

В остальной части требований части компенсации морального вреда отказать за необоснованностью.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке участвующими в деле лицами в Нижегородский областной суд через Борский городской суд в течение месяца.

Судья Борского городского суда                               О.А. Рыжова

<адрес>

Решение не вступило в законную силу