Дело № 2-526/2011

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(заочное)

Дата 2011 года г.Бологое

Бологовский городской суд Тверской области в составе:

председательствующего судьи Борисовой С.П.,

при секретаре Федоровой Н.Б.,

с участием помощника ... прокурора Жильцова А.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Бологовского городского суда гражданское дело по заявлению ... прокурора, действующего в защиту прав неопределенного круга лиц, к Обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о признании незаконным бездействия по проведению аттестации рабочих мест и обязывании провести аттестацию рабочих мест,

У С Т А Н О В И Л:

... прокурор обратился в суд с заявлением в защиту прав неопределенного круга лиц о признании незаконными бездействий ООО «<данные изъяты>» по проведению аттестации рабочих мест и возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест. Свои требования ... прокурор мотивировал тем, что ... межрайонной прокуратурой совместно с Государственной инспекцией труда Тверской области проведена проверка исполнения законодательства об охране труда в ООО «<данные изъяты>», расположенное по адресу: ..., в ходе которой установлено, что ответчиком в нарушение требований ст.ст.22, 209, 212 Трудового кодекса Российской Федерации аттестация рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда не проведена. Просит суд признать бездействие ООО «<данные изъяты>» по проведению аттестации рабочих мест незаконными и обязать ответчика провести аттестацию рабочих мест ООО «<данные изъяты>».

В судебном заседании помощник ... прокурора Жильцов А.Н. требования ... прокурора поддержал в полном объеме, сославшись на обстоятельства, изложенные в заявлении. Просит суд обязать ООО «<данные изъяты>» провести аттестацию всех рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации по охране труда.

Ответчик ООО «<данные изъяты>», надлежащим образом извещенное о дне, времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание ... марта 2011 года своего представителя не направило, просило отложить предварительное судебное заседание в связи с невозможностью обеспечить явку в судебное заседание своего представителя на указанное время. В судебное заседание, назначено на ... апреля 2011 года, ответчик ООО «<данные изъяты>», надлежащим образом извещенное о дате, месте и времени слушания дела, своего представителя не направило, не сообщило об уважительных причинах неявки и не просило рассмотреть дело в отсутствие его представителя. Суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Выслушав истца, изучив материалы дела, суд находит заявление ... прокурора подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В силу ч.1 ст.45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов РФ, ее субъектов, муниципальных образований.

Статья 37 Конституции Российской Федерации гласит, что каждому гарантируется право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В силу ст.ст.22, 212 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работодатель обязан проводить аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

В соответствии с п.12 ч.2 ст.209 ТК РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

Согласно п.1 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития от 31 августа 2007 года №569, аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места после ввода их в эксплуатацию.

В соответствии с Уставом ООО «<данные изъяты>» является юридическим лицом.

Согласно акта проверки органом государственного контроля юридического лица №116/11/2 от 03.03.2011 государственной инспекцией труда в Тверской области и ... прокуратурой проведена проверка в отношение ООО «...», в ходе которой выявлены нарушения ООО «...» ч.9 ст212 ТК РФ, а именно: не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Копию указанного акта с приложенными к нему документами получил директор ООО «...» ФИО 03.03.2011.

Из представленной информации ООО «<данные изъяты>» следует, что аттестация рабочих мест по условиям труда не проводилась и запланирована на ноябрь 2011 года. Вместе с этим, согласно свидетельству о регистрации юридического лица в ЕГРЮЛ ООО «<данные изъяты>» зарегистрировано в качестве юридического лица с 24 апреля 2008 года.

Таким образом, в судебном заседании установлено, что ООО «<данные изъяты>» в нарушение требований ст.ст.22, 209, 212 Трудового кодекса Российской Федерации не проводит аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 233,234 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ... прокурора, действующего в защиту прав неопределенного круга лиц, к Обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о признании незаконным бездействия по проведению аттестации рабочих мест и обязывании провести аттестацию рабочих мест удовлетворить.

Признать бездействия Общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда незаконными.

Обязать Общество с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в Тверской областной суд через Бологовский городской суд в течение десяти дней со дня истечения семидневного срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения.

Председательствующий