Решение о взыскании компенсации , индексации заработной платы, компенсации морального вреда



РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

23 июля 2010 г. г. Бодайбо

Бодайбинский городской суд Иркутской области, в составе:

председательствующего судьи Исаковой Н.Н.,

при секретаре Калачевой Е.А.,

с участием представителя истца Супруненко А.Н., представителя ответчика Колотовой Ж.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-442-2010 по исковому заявлению Буриева С.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Новый Угахан» о взыскании компенсации заработной платы, индексации заработной платы, компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Буриев С.А. обратился в Бодайбинский городской суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Новый Угахан» о взыскании индексации и денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда.

В обоснование заявленных требований истец указал, что он работал в организации-ответчике в 2008 году в должности водителя Белаза. Трудовой договор с ООО «Новый Угахан» от 18 марта 2008 года с истцом на основании приказа от 22 ноября 2008 года был расторгнут 28 ноября 2008 года на основании п.2 ст. 77 ТК РФ. В день увольнения окончательный расчет по заработной плате с Буриевым не был произведен. Окончательный расчет по заработной плате был произведен Обществом с истцом 11 марта 2010 года, что подтверждается расходным кассовым ордером от 11 марта 2010 года. Таким образом, как указано истцом, выплатив денежные суммы 11 марта 2010 года ответчик грубо нарушил права истца на своевременное получение заработной платы в день возникновения такого права, то есть в день увольнения.

На основании ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой ставки рефинансирования ЦБ РФ за каждый день просрочки.

В соответствии со ст. 15, 393 ГК РФ ответчик обязан возместить истцу убытки, причиненные неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства, которое выразилось в размере индекса потребительских цен по Иркутской области, при исчислении индексации заработной платы.

Как указано истцом, сумма денежной компенсации заработной платы удержанной ответчиком с 23 ноября 2008 года по 11 марта 2010 года и индексации заработной платы согласно индекса потребительских цен по Иркутской области за период март 2010 года к ноябрю 2008 года составит.

Количество дней подлежащих денежной компенсации заработной платы составляет с 23 ноября 2008 года ( с 17 апреля 2009 года, т.к. уволен с 16 апреля 2009 г.) по 11 марта 2010 года 474 дня.

Расчет суммы денежной компенсации произведен истцом на основании процентной ставки рефинансирования ЦБ РФ согласно справки расчетно-кассового центра г. Бодайбо ЦБ РФ от 01.06.2010 года № 28-3-21/344 следующим образом:

Сумма заработной платы, взысканная по решению суда * ставку рефинансирования ЦБ РФ / 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ * количество дней задержки выплаты заработной платы за период (с 23.11.2008г. по 11.03.2010г.) = сумма компенсации заработной платы.

№ стр.

Период задержки выплаты заработной платы

Ставка рефинансирования ЦБ РФ

Сумма задолженности по заработной плате

Кол-во дней задержки выплаты заработной платы

Сумма компенсации по

ст. 236 ТК РФ

1

23.11.2008

30.11.2008

12,00%

36 179,66

8

115,77

2

01.12.2008

23.04.2009

13,00%

36 179,66

144

2 257,61

3

24.04.2009

13.05.2009

12,50%

36 179,66

20

301,50

4

14.05.2009

04.06.2009

12,00%

36 179,66

22

318,38

5

05.06.2009

12.07.2009

11,50%

36 179,66

38

527,02

6

13.07.2009

09.08.2009

11,00%

36 179,66

28

371,44

7

10.08.2009

14.09.2009

10,75%

36 179,66

36

466,72

8

15.09.2009

29.09.2009

10,50%

36 179,66

15

189,94

9

30.09.2009

29.10.2009

10,00%

36 179,66

30

361,80

10

30.10.2009

24.11.2009

9,50%

36 179,66

26

297,88

11

25.11.2009

27.12.2009

9,00%

36 179,66

33

358,18

12

28.12.2009

23.02.2010

8,75%

36 179,66

58

612,04

13

24.02.2010

11.03.2010

8,50%

36 179,66

16

164,01

Итого компенсация на 11 марта 2010 года составила:

474

6 342,29

Таким образом, на основании приведенного истцом расчета сумма компенсации заработной платы подлежащая взысканию на основании ст. 236 ТК за период с 23.11.2008г. по 11.03.2010г. составила 6 342 рубля 29 копеек.

Сумма индексации заработной платы согласно роста индекса потребительских цен по Иркутской области рассчитанной по справки РОССТАТа Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Иркутской области (Иркутскстат) по факту задержки выплаты заработной платы марта 2010г. к ноябрю 2008г. по расчетам истца составила:

36 179 рублей 66 копеек (сумма заработной платы) * 112,5% (индекс роста потребительских цен марта 2010г. к февралю 2008г.) - 36 179 рублей 66 копеек (индексируемая сумма заработной платы) = 4 522 рублей 45 копеек (сумма индексации заработной платы)

Помимо этого истцом указано, что действия работодателя связанные с умышленными задержками и невыплатой заработной платы, а так же в последствии отказа в признании долга и его выплате истец расценивает как унижение человеческого достоинства со стороны ответчика, наносящий моральный вред истцу. Моральный вред, а именно нравственные страдания, выразились в переживаниях по поводу невыплаты заработной платы, отсутствия средств к существованию, обеспечением семьи, и ущемления работодателем права истца свободно распоряжаться заработанными денежными средствами.

Ответчик, находясь в более привилегированном и главенствующем положении по сравнению с работником, не выдавая заработанные истцом денежные средства, подвергая при этом его дискриминации, причиняя тем самым ему нравственные страдания, нарушил гарантированные ему Конституцией РФ права гражданина, тем самым нанес ему моральный вред, размер компенсации которого истец оценивает в 50 000 рублей. Указанную сумму компенсации морального вреда, истец просит взыскать с ответчика.

Просит взыскать с ответчика сумму денежной компенсации заработной платы с 23 ноября 2008г. по 11 марта 2010 г. в размере 6 342 рубля 29 копеек; индексацию заработной платы согласно роста индекса потребительских цен по Иркутской области за период марта 2010г. к ноябрю 2008г. в размере 4 522 рублей 45 копеек; компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей.

В судебное заседание истец - Буриев С.А. не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие с участием представителя.

В судебном заседании представитель истца - Супруненко А.Н. по доверенности от 05 марта 2010 года исковые требования поддержал в полном объеме.

Представитель ответчика - ООО «Новый Угахан» Колотова ЖЮ. по доверенности № Д-10 от 14 июля 2010 года исковые требования Буриева С.А. в части взыскания с ответчика денежной компенсации заработной платы с 23 ноября 2008г. по 11 марта 2010 г. в размере 6 342 рубля 29 копеек; индексации заработной платы согласно роста индекса потребительских цен по Иркутской области за период марта 2010г. к ноябрю 2008г. в размере 4 522 рублей 45 копеек, признала в полном объеме, пояснив, что не оспаривает представленные истцом расчеты, считает их правильными. Однако в части взыскания морального вреда в размере 50 000 рублей требования не признала, поскольку истец за выплатой заработной платы ранее к ним не обращался, просит в этой части истцу отказать.

Исследовав материалы дела, заслушав участвующих в деле лиц, суд принимает признание иска со стороны ООО «Новый Угахан» находя, что такое признание не противоречит закону, совершено представителем организации-ответчика в соответствии с предоставленными ему доверенностью полномочиями, а также не нарушающим права и законные интересы других лиц.

При рассмотрении исковых требований Буриева С.А. в части взыскания с ответчика в его пользу компенсации морального вреда в размере 50 000 рублей, суд учитывает следующее.

В пункте 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 17 марта 2004 года «О применении судами Российской Федерации трудового кодекса Российской Федерации» указано, что в соответствии с частью четвертой статьи 3 и частью девятой статьи 394 Кодекса суд вправе удовлетворить требование лица, подвергшегося дискриминации в сфере труда, а также требование работника, уволенного без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконно переведенного на другую работу, о компенсации морального вреда.

Учитывая, что Кодекс не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

В соответствии со статьей 237 Кодекса компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Суд находит обоснованными утверждения истца, что в результате невыплаты заработной платы и отказа в признании долга по ее выплате он испытал нравственные страдания, которые выразились в постоянных переживаниях по поводу невыплаты заработной платы, отсутствия средств к существованию, и ущемления работодателем права истца свободно распоряжаться честно заработанными денежными средствами.

Вместе с тем, суд также находит, что истцом не представлены доказательства, подтверждающие размер понесенных им нравственных страданий на сумму 50 000 рублей, в частности о степени нравственных и физических страданий, связанных с индивидуальными особенностями его личности.

С учетом фактических обстоятельств, при которых истцу был причинен моральный вред, учитывая характер физических и нравственных страданий, руководствуясь требованиями разумности и справедливости, суд полагает обоснованным и доказанным размер компенсации морального вреда в сумме 1 000 рублей.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию сумма государственной пошлины, от уплаты которой истец был освобожден.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ

РЕШИЛ:

Исковые требования Буриева С.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Новый Угахан» о взыскании компенсации заработной платы, индексации заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Новый Угахан» в пользу Буриева С.А. сумму денежной компенсации заработной платы с 23.11.2008 года по 11.03.2010 г. в размере 6342 (Шесть тысяч триста сорок два) рубля 29 копеек, сумму индексации заработной платы согласно роста индекса потребительских цен по Иркутской области за период с марта 2010 г. к ноябрю 2008 г. в размере 4522 (Четыре тысячи пятьсот двадцать два) рубля 45 копеек, компенсацию морального вреда в размере 1000 (Тысяча) рублей

В удовлетворении исковых требований требования Буриева С.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Новый Угахан» о взыскании компенсации морального вреда в размере 49 000 (Сорока девяти тысяч) рублей отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Новый Угахан» в доход федерального бюджета государственную пошлину в размере 434 (Четыреста тридцать четыре) рубля 59 копеек.

Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Бодайбинский городской суд Иркутской области в течение 10-ти дней с момента изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий Н.Н.Исакова

Мотивированный текст решения изготовлен 23.07.10г. Н.Н.Исакова