РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ п. Безенчук 11 июля 2011 года Безенчукский районный суд Самарской области в составе: председательствующего Гладкова Е.С. при секретаре Ивченко Т.Н. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по заявлению Юферева А.И. к ГОУ СПО Безенчукский аграрный техникум о признании действий ГОУ СПО Безенчукский аграрный техникум незаконными и противоречащими требованиям ТК РФ, УСТАНОВИЛ: Юферев А.И. обратился в суд с иском к ГОУ СПО Безенчукский аграрный техникум о признании действий ГОУ СПО Безенчукский аграрный техникум незаконными и противоречащими требованиям ТК РФ. В судебном заседании Юферев А.И. свои исковые требования поддержал и пояснил, что на его запрос об издании приказа о его увольнении ответчик сообщил своим письмом, что уволить Юферева А.И. не может т.к. он не является сотрудником техникума. Считает, что ответчик нарушил его право на получение информации связанной с увольнением, также считает, что действия ответчика по изданию приказа № от ДД.ММ.ГГГГ незаконны. Представитель ответчика по доверенности Финаева В.А. исковые требования не признала и пояснила, что Юфереву А.И. по его запросу всегда выдавались документы связанные с работой, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ в настоящее время отменен самим техникумом и не действует. Суд исследовав материалы дела, заслушав мнения сторон приходит к следующим выводам. В соответствии с ч. 2 ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица. Решением Безенчукского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ по иску Юферева А.И. к ГОУ СПО БАТ об установлении факта неурегулированных разногласий и восстановлении на работу было установлено, что Юферев А.И. был уволен приказом № от ДД.ММ.ГГГГ, ему была выдана трудовая книжка с соответствующей записью. Решением Безенчукского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ Юферев А.И. был восстановлен на работе, и так как данное решение подлежало немедленному исполнению, то в связи с этим ответчиком был издан приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о восстановлении Юферева А.И. на работе. ДД.ММ.ГГГГ приказом № Юферев А.И. вновь увольняется из Безенчукского аграрного техникума. ДД.ММ.ГГГГ судебной коллегией по гражданским делам Самарского областного суда решение суда от ДД.ММ.ГГГГ было отменено, дело направлено на новое рассмотрение, при котором решением Безенчукского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ Юфереву А.И. было отказано в удовлетворении иска о восстановление его на работе. В связи с этим ответчик издал приказ № от ДД.ММ.ГГГГ которым отменил приказы № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ. В связи с этим действующим является приказ № от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении Юферева А.И. Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ Юферевым А.И. также обжаловался в суде, решением Безенчукского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ ему было отказано в удовлетворении заявления. Также решением Безенчукского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ было установлено, что Юферевым А.И. пропущен срок обращения в суд за разрешением трудового спора, так как он обратился в суд за разрешением спора по истечении десяти лет, что является самостоятельным основанием для отказа в удовлетворении заявления, в виду того, что в соответствии со ст.392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении, в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Решением Безенчукского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ было установлено, что основанием для издания приказа о восстановлении заявителя на работе в данном случае может являться исключительно незаконность его увольнения, а так как вступившими в законную силу судебными постановлениями увольнение Юферева А.И. признано законным, то у суда отсутствуют основания обязания директора Безенчукского аграрного техникума ФИО6 издать приказ о восстановлении заявителя на работе и оплате ему за период вынужденного прогула, а значит, в удовлетворении данного требования необходимо отказать. Решение Безенчукского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ обжаловалось в кассационном и надзорном порядке, изменено или отменено не было, вступило в законную силу. Из выше изложенного видно, что ранее вынесенными решениями суда установлена законность издания приказа № в суде оспаривалась и действия по изданию указанного приказа признаны законными. В части представления Юфереву А.И. информации о его увольнении суд считает, что исковые требования также не подлежат удовлетворению, т.к. в судебном заседании истец не представил документов подтверждающих его обращение именно за ранее изданным приказом, кроме того в судебном заседании истец пояснял, что писал заявление о его увольнении с работы т.к. считает, что он еще работает в техникуме. На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: В удовлетворении исковых требований Юферева А.И. к ГОУ СПО Безенчукский аграрный техникум о признании действий ГОУ СПО Безенчукский аграрный техникум незаконными и противоречащими требованиям ТК РФ - отказать. Решение может быть обжаловано в течение десяти дней в Самарский областной суд через Безенчукский районный суд. Мотивированное решение изготовлено 18 июля 2011 года. Судья Безенчукского районного суда Е.С. Гладков