Дело № 2-54(11)

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Село Бессоновка                                                                                11 марта 2011 года

Бессоновский районный суд Пензенской области в составе:

Председательствующего судьи Богомоловой Н.К.,

При секретаре Миновой Н.В.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Фаустовой О.В. к ГУ УПФР по Бессоновскому району Пензенской области о зачете в специальный стаж периодов работы, признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии, о признании права на получение досрочной пенсии, о назначении досрочной пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

Фаустова О.В. обратилась в суд с исковым заявлением, в котором ссылается на следующие обстоятельства:

С 15 августа 1983 года она работает в системе образования.

06 ноября 2009 года она обратилась в ГУ УПФР по Бессоновскому району с заявлением о досрочном назначении пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности в течение 25 лет в государственных и муниципальных учреждениях для детей. 30 ноября 2010 года она получила протокол заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав за № 152 от 30 ноября 2009 года. Ей было отказано в назначении досрочной пенсии.

С решением комиссии ГУ УПФ России по Бессоновскому району она не согласна и полагает, что ей необоснованно не зачли в специальный стаж период с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года. В ее трудовой книжке имеется запись о работе в Быстровской средней школе №1 Кеминского района Чуйской области Киргизской ССР в качестве учителя физического воспитания и запись о предоставлении очередного отпуска с 11 июня 1985 года с последующим увольнением по собственному желанию.

Также необоснованно не был включен в ее специальный стаж период работы с 1 ноября 2005 года по 31 мая 2006 года в должности директора МОУ ООШ с.Чертково, где она имела учебную нагрузку 3 часа в неделю. Кроме того, в указанный период она работала тренером-преподавателем в муниципальном образовательном учреждении дополнительного образования детей детско-юношеской спортивной школе Бессоновского района, где имела учебную нагрузку 9 часов в неделю и суммарная нагрузка в неделю составляла 12 часов.

Истица просит суд включить в специальный стаж указанные периоды работы, признать за ней право на получение досрочной пенсии и возложить на ГУ УПФ РФ по Бессоновскому району обязанность назначить ей пенсию с даты наступления права на пенисю, отменив решение ГУ УПФР по Бессоновскому району об отказе в назначении пенсии от 30 ноября 2009 года.

В судебном заседании Фаустова О.В. исковые требования поддержала, дала пояснения, аналогичные изложенным в исковом заявлении, дополнительно пояснила, что она работала в Быстровской средней школе №1 Кеминского района в качестве учителя физического воспитания с 15 августа 1983 года по 11 августа 1985 года. 11 июня 1984 года у нее родился ребенок и она с 23 августа 1984 года по 11 июня 1985 года находилась в отпуске по уходу за ребенком. По окончании данного отпуска ей был предоставлен очередной отпуск с последующим увольнением по собственному желанию. Ее вины в том, что в приказе не указана продолжительность отпуска и соответственно дата увольнения, не имеется. Дата увольнения- 11 августа 1985 года в трудовой книжке зафиксирована. Имеется отметка о внесении исправления в запись - 11 июня исправлено на 11 августа. Исправление оговорено и заверено подписью и печатью уполномоченного лица. Это было ее первое место работы, она не имела юридических познаний и не могла в тот момент предположить, что увольнение произведено с нарушением законодательства.

С 1 ноября 2005 года по 31 мая 2006 года она работала в должности директора МОУ ООШ с.Чертково и имела суммарную учебную нагрузку в данной школе и в ДЮСШ 12 часов в неделю. Все приказы и иные подтверждающие факт работы документы были представлены в пенсионный орган. В Законе не содержится запрета суммировать педагогическую нагрузку в учреждениях, указанных в разных разделах Списка.

Она не оспаривает протокол комиссии в части отказа включить в ее специальный стаж иных, ранее заявленных ею периодов, не оспаривает отсутствие права на досрочную пенсию с даты обращения в территориальный пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии. Копию протокола комиссии № 152 от 30 ноября 2009 года она получила только 30 ноября 2010 года, так как длительное время проводилась проверка представленных сведений, направлялись запросы в Киргизию. Получив письменный отказ в назначении пенсии, она обратилась в суд за защитой своих прав.

Представитель ответчика - ГУ УПФР по Бессоновскому району Пензенской области Лукьянова Н.В., действующая на основании доверенности от 28 апреля 2010 года, с исковыми требованиями Фаустовой О.В. не согласна. Пояснила, что комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан было установлено, что специальный стаж истицы на дату обращения за пенсией 06 ноября 2009 года составил всего 23 года 05 месяцев 29 дней. В досрочном назначении пенсии ей было отказано.

Специальный стаж был исчислен в соответствии с нормами действующего пенсионного законодательства, а именно, с п.п. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», Постановлением правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781, которым были утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей.

Фаустовой О.В. не зачтены периоды работы:

- с 12 июня 1985 года по 11августа 1985 года, так как в ее трудовой книжке имеется запись о работе в Быстровской средней школе №1 Кеминского района в качестве учителя физического воспитания и о предоставлении очередного отпуска с 11 июня 1985 года с последующим увольнением по собственному желанию. Однако в приказе не указана дата увольнения и установить дату не представилось возможным. Сведений о начислении заработной платы в этот период в архиве не имеется.

- в должности заместителя директора объединенной детско-юношеской спортивной школы с 15 октября 2001 года по 31 января 2002 года и в должности директора этой же школы с 1 февраля 2002 года по 31 декабря 2004 года.

- в качестве учителя физкультуры в Чертковской неполной средней школе Бессоновского РОНО с 1 января 2005 года по 11 января 2005 года, так как в приказе об увольнении № 30 от 11 января 2005 года не указана конкретная дата увольнения, а по имеющимся данным с 1 января 2005 года истица работала директором МОУ ДОД ДЮСШ Бессоновского РОНО.

- в должности директора МОУ ДОД ДЮСШ Бессоновского РОНО с 01 января 2005 года по 31 октября 2005 года.

- в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО с 01 ноября 2005 года по 31 августа 2006 года, так как у истицы не имелось необходимой педагогической нагрузки в объеме не менее 6 часов в неделю ( 240 часов в год).

Представитель ответчика Мещерякова Л.Н., действующая на основании доверенности от 10 марта 2010 года, исковые требования Фаустовой О.В. не признала, и суду в обоснование своей позиции пояснила, что в специальный стаж истицы комиссией не был зачтен период с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года, а всего 1 месяц 29 дней, так как в трудовой книжке истицы дата увольнения 11 июня 1985 года исправлена на 11 августа 1985 года, а из дополнительно представленных приказа № 134 от 22 августа 1984 года (о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1 года), приказа № 44 от 12 июня 1985 года (о предоставлении учителю очередного трудового отпуска с 11 июня 1985 года с последующим увольнением по собственному желанию), справки о заработной плате за 1984-1895 года установить конкретную дату увольнения работника не представилось возможным.

В специальный стаж истицы не зачтен период работы в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО за период с 01 ноября 2005 года по 31 августа 2006 года по тем основаниям, что в стаж засчитывается работа в должности директора учреждений, указанных в пунктах 1.1, 1.2 и 1.3 и пунктах 1.4.-1.7, 1..9 и 1.10 раздела «Наименование учреждений» списка за период до 1 сентября 2000 года независимо от ведения преподавательской работы. Указанная работа за период начиная с 1 сентября 2000 года засчитывается в стаж работы при условии ведения преподавательской работы в том же иди другом учреждении для детей в объеме не менее 6 часов в неделю (240 часов в год). С 01 ноября 2005 по 31 мая 2006 года истица Фаустова О.В. имела учебную нагрузку 3 часа в неделю, что подтверждается актом проверки. Как тренер-преподаватель в учреждении дополнительного образования истица имела только 0,5 ставки, а для зачета в спецстаж нагрузка должна была составлять 18 часов в неделю. В Правилах не предусмотрена возможность суммирования преподавательской нагрузки при условии выполнения работы в должности и в учреждении, предусмотренных соответственно в пункте 1 и 1.1 Списка, и работы в должности в учреждении, предусмотренных соответственно пунктом 2 и 2.2 Списка. Директору общеобразовательной школы работа может быть засчитана только при условии ведения преподавательской работы в том же учреждении, или в другом учреждении для детей, предусмотренных п.п.1 Списка.

Выслушав объяснения истца, представителей ответчика, показания свидетелей, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему:

Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гражданину гарантируется социальное обеспечение по возрасту в случаях болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального Закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

           Постановлением правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781 были утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей.

В судебном заседании установлено, что истица Фаустова О.В. обратилась в территориальный пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии досрочно на основании п.п.19 п.1 ст.27 ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при ГУ УПФ РФ по Бессоновскому району № 152 от 30 ноября 2009 года истице было отказано в назначении досрочной пенсии по старости. В специальный стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости на льготных условиях, не были включены периоды трудовой деятельности Фаустовой О.В.: 1) с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года в должности учителя физического воспитания в Быстровской средней школе №1 Кеминского района Чуйской области; 2) в должности заместителя директора объединенной детско-юношеской спортивной школы с 15 октября 2001 года по 31 января 2002 года и в должности директора этой же школы с 1 февраля 2002 года по 31 декабря 2004 года; 3) в качестве учителя физкультуры в Чертковской неполной средней школе Бессоновского РОНО с 1 января 2005 года по 11 января 2005 года; 4) в должности директора МОУ ДОД ДЮСШ Бессоновского РОНО с 01 января 2005 года по 31 октября 2005 года; 5) в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО с 01 ноября 2005 года по 31 августа 2006 года.

Истица согласна с тем, что в ее специальный стаж не включены периоды работы: 1) в должности заместителя директора объединенной детско-юношеской спортивной школы с 15 октября 2001 года по 31 января 2002 года и в должности директора этой же школы с 1 февраля 2002 года по 31 декабря 2004 года; 2) в качестве учителя физкультуры в Чертковской неполной средней школе Бессоновского РОНО с 1 января 2005 года по 11 января 2005 года; 3) в должности директора МОУ ДОД ДЮСШ Бессоновского РОНО с 01 января 2005 года по 31 октября 2005 года.

Фаустова О.В. оспаривает решение комиссии в части отказа включить в специальный стаж периоды работы: 1) с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года в Быстровской средней школе №1 Кеминского района в качестве учителя физического воспитания; 2) в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО с 01 ноября 2005 года по 31 мая 2006 года.

Отказывая включить в специальный стаж истицы период ее работы с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года, а всего 1 месяц 29 дней, комиссия указала на следующие основания: в трудовой книжке истицы дата увольнения 11 июня 1985 года исправлена на 11 августа 1985 года, а из дополнительно представленных приказа № 134 от 22 августа 1984 года ( о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1 года), приказа № 44 от 12 июня 1985 года (о предоставлении учителю очередного трудового отпуска с 11 июня 1985 года с последующим увольнением по собственному желанию), справки о заработной плате за 1984-1895 года установить конкретную дату увольнения работника не представилось возможным.

Суд установил, что Фаустова О.В. осуществляет педагогическую деятельность с 15 августа 1983 года и с указанной даты она работала в должности учителя физического воспитания в Быстровской средней школе № 1 Кеминского района Чуйской области Киргизской ССР. В период с 23 августа 1984 года по 11 июня 1985 года она находилась в отпуске по уходу за ребенком, родившимся 11 июня 1984 года.

Из приказа № 44 от 12 июня 1985 года усматривается, что Фаустовой О.В. по месту работы после окончания отпуска по уходу за ребенком был предоставлен очередной отпуск с последующим увольнением. В приказе не указана продолжительность отпуска. Однако суд учитывает, что работникам образования, в том числе и на 1985 год, предоставлялся удлиненный отпуск.

Вины истицы в некорректном оформлении приказа о предоставлении ей отпуска и в оформлении приказа об увольнении ее с работы не имеется. Быстровская средняя школа № 1 Кеминского района Чуйской области Киргизской ССР - первое место работы Фаустовой О.В. Именно там ей была выписана трудовая книжка и внесены записи о приеме под № 1 и об увольнении под № 2. Записи не вызывают сомнения в их подлинности. В трудовой книжке истицы прямо указано в записи №2 об увольнении с работы следующее: на основании приказа № 44/4 от 12 июня 1985 года освободить от занимаемой должности. .. по собственному желанию по окончании трудового отпуска и указана дата- 11 августа 1985 года. Исправление даты увольнения в записи № 2 с 11 июня на 11 августа оговорено и заверено печатью предприятия. Иных исправлений и дописок в трудовой книжке не имеется. Период нахождения в очередном отпуске засчитывается в трудовой стаж.

Трудовая книжка отражает всю оплачиваемую трудовую деятельность работника и является основным документом о его трудовой деятельности. По трудовой книжке исчисляется общий, специальный и непрерывный стаж работника.

Суд полагает исковые требования Фаустовой О.В. в части зачета в специальный стаж спорного периода работы учителем Быстровской средней школы № 1 Кеминского района Чуйской области Киргизской ССР с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года обоснованными и подлежащими удовлетворению. Отсутствие сведений о начислении заработной платы за указанный период не является основанием к отказу в иске в этой части, так как в приказе и в трудовой книжке прямо указано, что предоставляется очередной трудовой отпуск с последующим увольнением работника.

В специальный стаж истицы комиссией не был зачтен также период работы в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РОУ с 01 ноября 2005 года по 31 августа 2006 года.

В судебном заседании установлено, что истица Фаустова О.В. работала в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО и за период с 01 ноября 2005 года по 31 августа 2006 года имела учебную нагрузку в школе 3 часа в неделю. Данное обстоятельство не оспаривается сторонами и подтверждается актом проверки.

Кроме того, истица в указанный период времени работала по совместительству тренером-преподавателем в учреждении дополнительного образования - МОУ ДОД ДЮСШ Бессоновского РОНО на 0,5 ставки с нагрузкой 9 часов в неделю. Данное обстоятельство ответчиком не оспаривается.

Отказ включить в специальный стаж истицы указанного периода работы ответчик мотивировал тем, что в спорный период Фаустова О.В. не выработала норму рабочего времени, установленного Правилами для директора общеобразовательной школы, а работа в качестве тренера-преподавателя в учреждении дополнительного образования не дает право на досрочное пенсионное обеспечение, так как должность тренера-преподавателя учреждения дополнительного образования не включена в раздел первый Списка, где значатся общеобразовательные учреждения для детей.

Однако позиция ответчика в этой части основана на неправильном толковании положений пенсионного законодательства.

В соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела «Наименование должностей» списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1 - 1.14 раздела «Наименование учреждений» списка, а работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование должностей» списка, - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» списка.

Из материалов дела следует, что Фаустова О.В. была принята на должность директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО 01 ноября 2005 года и работает на этой должности до настоящего времени. Занимаемая истицей должность указана в пункте 1 раздела «Наименование должностей списка», а согласно пункту 1.1 раздела «Наименование учреждений» Списка к учреждениям, работа директором в которых дает право на пенсию по выслуге лет в связи с педагогической деятельностью, относится общеобразовательная школа.

Правилами предусмотрено, что работа тренером-преподавателем на о трудовой пенсии муниципальных учреждениях для детей, и Правила исчисления периодов работы, периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.

В п.п. «а» пункта 8 Правил указано, что засчитывается в стаж работа в должности директора (начальника, заведующего) учреждений, указанных в пунктах 1.1., 1.2, 1.3 (кроме детских домов, в том числе санаторных, специальных (коррекционных) для детей с отклонениями в развитии) и пунктах 1.4 -1.7, 1.19 и 1.10 раздела «Наименование учреждений» Списка, за период до 1 сентября 2000 г. независимо от ведения преподавательской работы. Указанная работа за период начиная с 1 сентября 2000 г. засчитывается в стаж работы при условии ведения преподавательской работы в том же или в другом учреждении для детей в объеме не менее 6 часов в неделю (240 часов в год), а в учреждениях среднего профессионального образования, указанных в пункте 1.10 раздела «Наименование учреждений» списка, - при условии ведения преподавательской работы в объеме не менее 360 часов в год.

В судебном заседании установлено, что истица в оспариваемый период имела учебную нагрузку в МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО - 3 часа в неделю. Сторонами не оспаривается, что истица Фаустова О.В. на основании приказа № 51 от 1 сентября 2005 года в указанный период была тарифицирована именно как тренер-преподаватель МОУ ДОД ДЮСШ Бессоновского РОНО, имела нагрузку 9 часов в неделю - 0,5 ставки. Постановлением Правительства РФ от 3 апреля 2003 года «О продолжительности рабочего времени (норме часов преподавательской работы за ставку заработной платы) педагогических работников» тренерам-преподавателям образовательных учреждений дополнительного образования детей спортивного профиля установлена продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) - 18 часов в неделю.

Таким образом, общая продолжительность рабочего времени истицы соответствовала норме часов преподавательской работы для директора учреждений, указанных в пунктах 1.1., 1.2, 1.3 (кроме детских домов, в том числе санаторных, специальных (коррекционных) для детей с отклонениями в развитии) и пунктах 1.4 -1.7, 1.19 и 1.10 раздела «Наименование учреждений» Списка в объеме 6 часов в неделю ( 240 часов в год).

При этом работа в должности директора МОУ ООШ с.Чертково и в должности тренера-преподавателя МОУ ДОД ДЮСШ представляла собой суммарное выполнение педагогической работы, независимо от того, что педагогическая деятельность протекала на должностях и в учреждениях, указанных в разных разделах Списка.

При таких обстоятельствах при условии выполнения в оспариваемый период суммарно нормы рабочего времени при исполнении обязанностей не только директора общеобразовательной школы, но и тренера-преподавателя учреждения дополнительного образования, не имелось оснований для исключения указанных периодов из стажа работы истцы для назначения ей пенсии.

Из текста Правил усматривается, что запрета суммировать нагрузку для директора при условии осуществления ее на должностях и в учреждениях, указанных в разных разделах Списка, не имеется. Оба учреждения - МОУ ООШ с.Чертково и МОУ ДОД ДЮСШ являются учреждениями для детей.

Для признания спорных периодов подлежащими включению в стаж педагогической работы суд учитывает также положения п. 12 Правил, согласно которым, работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование должностей» списка, в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» списка, за периоды, начиная с 1 января 2001 года, засчитывается в стаж работы при наличии одновременно следующих условий:

на 1 января 2001 г. у лица имеется стаж работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, продолжительностью не менее 16 лет 8 месяцев;

у лица имеется факт работы (независимо от ее продолжительности) в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2000 г. в должностях в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование должностей» и в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» списка.

В судебном заседании установлено, что трудовой стаж Фаустовой О.В. на 1 января 2001 года в качестве преподавателя составил более 16 лет 8 месяцев. Судом установлено, что, начиная с 1 сентября 1999 года, истица работала педагогом дополнительного образования в МБОУ ДОД ЦДОД с нагрузкой 4 часа в неделю, что подтверждается выписками из приказов о приеме на работу и об увольнении с работы. Следовательно, Фаустова О.В. в указанный в законе период работала в должности, предусмотренной пунктом 2 раздела «Наименование должностей» и в учреждении, указанном в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» Списка.

Указанные в исковом заявлении доводы Фаустовой О.В. о наличии у нее права на включение в специальный стаж периода работы с 1 ноября 2005 года по 31 мая 2006 года независимо от объема выполняемой учебной нагрузки со ссылкой на п.6 Правил основаны на неправильном толковании норм права, так как в оспариваемый период истица не работала в должности учителя общеобразовательной школы в сельской местности, она работала директором школы. Однако это обстоятельство не влияет на вывод суда о наличии иных правовых оснований для включения оспариваемого периода в специальный стаж истицы.

Оценив в совокупности все собранные по делу доказательства, суд считает, что исковые требования Фаустовой О.В. являются обоснованными и подлежат удовлетворению. В специальный стаж Фаустовой О.В. подлежат включению периоды работы с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года в Быстровской средней школе №1 Кеминского района Чуйской области в качестве учителя физического воспитания и с 01 ноября 2005 года по 31 мая 2006 года в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО.

Суд считает установленным, что на дату обращения в территориальный пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии 6 ноября 2009 года Фаустова О.В. права на досрочную пенсию не имела, так как ее специальный стаж составил 24 года 4 месяца 29 дней.

Право на досрочную пенсию у истицы возникло 7 июня 2010 года. Стороны в судебном заседании не оспаривали того обстоятельства, что с 1 сентября 2006 года и до обращения за пенсией Фаустова О.В. продолжала работать директором МОУ ООШ с.Черткового Бессоновского РУО и имела необходимый объем педагогической нагрузки. Протокол комиссии был вручен истице 9 ноября 2010 года, что стороны не оспаривают, и реализовать свое право на пенсию путем обращения с заявлением о назначении пенсии 7 июня 2010 года истица не могла.

Поскольку истица освобождена от уплаты госпошлины, суд, согласно ст. 98 ГПК РФ, взыскивает сумму госпошлины с ответчика.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Фаустовой О.В. удовлетворить.

Включить в специальный стаж Фаустовой О.В. период работы с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года в Быстровской средней школе №1 Кеминского района Чуйской области в качестве учителя физического воспитания и период работы с 01 ноября 2005 года по 31 мая 2006 года в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО.

Протокол заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при ГУ УПФР РФ по Бессоновскому району Пензенской области № 152 от 30 ноября 2009 года отменить в части отказа включить в специальный стаж периоды работы с 12 июня 1985 года по 11 августа 1985 года в Быстровской средней школе №1 Кеминского района Чуйской области в качестве учителя физического воспитания и период работы с 01 ноября 2005 года по 31 мая 2006 года в должности директора МОУ ООШ с.Чертково Бессоновского РУО.

Признать за Фаустовой О.В. право на назначение досрочной пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности в государственных и муниципальных учреждениях для детей и обязать ГУ УПФР по Бессоновскому району Пензенской области назначить Фаустовой О.В. досрочную пенсию в связи с осуществлением педагогической деятельности в государственных и муниципальных учреждениях для детей с 7 июня 2010 года.

Взыскать с ГУ УПФ России по Бессоновскому району Пензенской области госпошлину в доход государства в сумме 200 руб.

Решение может быть обжаловано в Пензенский областной суд через Бессоновский районный суд в течение 10 дней с момента изготовления мотивированного текста судебного решения.

Мотивированное решение изготовлено 15 марта 2011 года.

Судья                               Н.К. Богомолова