о перерасчете ежемесячных страховых выплат

Судебные акты /
СФО /
Кемеровская область /
Березовский городской суд /
о перерасчете ежемесячных страховых выплат

о перерасчете ежемесячных страховых выплат

Дело № 2-836/2012

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Берёзовский городской суд Кемеровской области

В составе:

Председательствующего судьи Левиной Т.А.,

С участием прокурора: Корчуганова Д.А.,

При секретаре: Гараба О.П.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Берёзовском Кемеровской области 25сентября 2012 года

Гражданское дело по иску Баранова <данные изъяты> к ГУ КРОФСС РФ о взыскании недоплаты ежемесячной страховой выплаты в возмещение вреда здоровью,

УСТАНОВИЛ:

Баранов С.В. обратился в суд с иском к ГУ КРОФСС РФ, после уточнения исковых требований, просит взыскать с ответчика в его пользу: недоплату ежемесячных страховых выплат с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> руб., с ДД.ММ.ГГГГ ежемесячную страховую выплату в размере <данные изъяты> рублей, с последующей индексацией в установленном законом порядке, признать незаконными приказы ГУ КРОФСС РФ за №-В от ДД.ММ.ГГГГ, №-В от ДД.ММ.ГГГГ№-В от ДД.ММ.ГГГГ,№-В от ДД.ММ.ГГГГ,№-В от ДД.ММ.ГГГГ,№-В от ДД.ММ.ГГГГ,№-А от ДД.ММ.ГГГГ,№-В от ДД.ММ.ГГГГ,№-В от ДД.ММ.ГГГГ, в части установления ему ежемесячных страховых выплат.

Требования обоснованы тем, что он работал на предприятиях угольной отрасли в подземных у условиях, в том числе он находился в течение № месяцев в трудовых отношениях с ОАО "<адрес>, где работал в должности <данные изъяты> до ДД.ММ.ГГГГ, до ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № разряда, был уволен ДД.ММ.ГГГГ по ст. <данные изъяты> ТК РФ.В связи с работой во вредных условиях производства получил профессиональное заболевание « <данные изъяты>», данное профессиональное заболевание впервые было установлено Областным центром профпатологии ДД.ММ.ГГГГ. По заключению МСЭК от ДД.ММ.ГГГГ ему впервые была установлена утрата профессиональной трудоспособности в связи с профессиональным заболеванием на <данные изъяты>% с ДД.ММ.ГГГГ.

Ответчик назначил ему страховую выплату по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ единовременную страховую выплату в сумме <данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ ежемесячную страховую выплату в размере <данные изъяты> руб..Расчет среднемесячного заработка для исчисления ежемесячных страховых выплат ответчиком был произведен из заработной платы за 12 месяцев до установления утраты профессиональной трудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ

Ответчик рассчитал размер страховых выплат исходя из заработной платы перед установлением утраты трудоспоности. Считает, что ответчик не разъяснил ему его право исчислить ежемесячную страховую выплату из заработной платы после стойкого увеличения заработной платы в соответствии с п. 6 ст. 12 ФЗ-125, в расчетном периоде с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ г., поскольку с ДД.ММ.ГГГГ произошло увеличение его заработной платы в <данные изъяты> раз, в связи с увеличением тарифной ставки. Согласно расчета среднемесячный заработок из заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ г. с учетом выслуги лет, составляет- <данные изъяты> руб., размер ежемесячной страховой выплаты на день утраты трудоспособности- <данные изъяты> руб.<данные изъяты>%= <данные изъяты> руб..В последующем ежемесячная страховая выплата подлежит индексации на инфляционные индексы, установленные Правительством РФ и на ДД.ММ.ГГГГ размер ежемесячной страховой выплаты должен составлять- <данные изъяты> руб., недоплата ежемесячной страховой выплаты за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> руб.

Истец в судебное заседание не вился, надлежащим образом уведомлен о времени и месте рассмотрения иска, в письменном заявлении просит рассмотреть исковые требования в его отсутствие.

Представитель истца Ленская Е.М. в судебном заседании поддержала уточненные исковые требования в полном объеме.

Представитель ответчика в судебном заседании с исковыми требованиями не согласился, в письменных возражениях представленных суду указывает, что у истца отсутствует право на перерасчет ежемесячной страховой выплате в предлагаемом им варианте. Исковые требования истца основаны на неправильном толковании норм материального права, что в свою очередь повлекло неправильное толкование страхового случая как факта стойкой утраты профессиональной трудоспособности, тогда как с установлением факта утраты профессиональной трудоспособности законодатель связывает возникновение права застрахованного лица на получение страховых выплат.

При этом мнение ГУ-КРОФСС РФ обосновано нижеследующим.

Отсутствуют доказательства наличия причинной связи между фактром повреждения здоровья в виде профессионального заболевания и воздействием вредного фактора на здоровье истца при работе на ш. Березовская

В п. 12 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 10.03.2011 №2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» Пленум указал, что право застрахованных на обеспечение по обязательному социальному страхованию возникает ср дня наступления страхового случая, каковым в силу в силу ст. 3 Федерального Закона от 24.07.1998 г. №125-ФЗ признается подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заюболевания, влекущий возникновение обязательства страховщика осуществлять обеспечение по страхованию. Днем наступления страхового случая при повреждении здоровья вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания является день, с которого установлен факт временной или стойкой утраты застрахованным профессиональной трудоспособности. Баранову в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ произведена оплата за период временной нетрудоспособности в связи с профессиональным заболеванием. Впервые утрата трудоспособности истцу установлена с ДД.ММ.ГГГГ на <данные изъяты>%, профессиональное заболевание установлено ДД.ММ.ГГГГ.истцом выбраны месяцы для перерасчета страховых выплат после наступления страховых выплат, в то время как в силу п. 6 ст.12 ФЗ-125 расчет возможен, если устойчивые изменения в заработной плате произошли до наступления страхового случая.

Заслушав представителя истца, представителя ответчика, заключение прокурора, исследовав письменные материалы дела, дав оценку собранным доказательствам в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно п.п.2 п.1 ст. 8 Федерального закона от 24 июля 1998 г., в редакции ФЗ от 09.12.2010 г «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» обеспечение по страхованию осуществляется в виде страховых выплат: единовременной страховой выплаты застрахованному…, ежемесячных страховых выплат застрахованному…

В соответствии со ст. 12 данного Закона- 1. Размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

2. При расчете размера утраченного застрахованным в результате наступления страхового случая заработка учитываются все виды оплаты его труда, как по месту его основной работы, так и по совместительству, на которые начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Суммы вознаграждений по гражданско-правовым договорам и суммы авторских гонораров учитываются, если с них предусматривалась уплата страховых взносов страховщику. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитываются выплаченные по указанным основаниям пособия.

Все виды заработка учитываются в суммах, начисленных до удержания налогов, уплаты сборов и других обязательных платежей…

В местностях, где установлены районные коэффициенты, процентные надбавки к заработной плате, размер ежемесячной страховой выплаты определяется с учетом этих коэффициентов и надбавок.

3. Среднемесячный заработок застрахованного исчисляется путем деления общей суммы его заработка (с учетом премий, начисленных в расчетном периоде) за 12 месяцев повлекшей повреждение здоровья работы, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на 12….

При подсчете среднемесячного заработка не полностью проработанные застрахованным месяцы заменяются предшествующими полностью проработанными месяцами либо исключаются в случае невозможности их замены…

6. Если в заработке застрахованного до наступления страхового случая произошли устойчивые изменения, улучшающие его имущественное положение (повышена заработная плата по занимаемой должности, он переведен на более высокооплачиваемую работу, поступил на работу после окончания учебного учреждения по очной форме обучения и в других случаях, когда доказана устойчивость изменения или возможности изменения оплаты труда застрахованного), при подсчете его среднего месячного заработка учитывается только заработок, который он получил или должен был получить после соответствующего изменения…

9. Исчисленная и назначенная ежемесячная страховая выплата в дальнейшем перерасчету не подлежит, за исключением случаев изменения степени утраты профессиональной трудоспособности, изменения круга лиц, имеющих право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного, а также случаев индексации ежемесячной страховой выплаты…

10. При назначении ежемесячной страховой выплаты суммы заработка, из которого исчисляется размер ежемесячной страховой выплаты, полученные за период до дня проведения индексации размеров ежемесячных страховых выплат в соответствии с пунктом 11 настоящей статьи, увеличиваются с учетом соответствующих коэффициентов, установленных для индексации размера ежемесячной страховой выплаты. При этом коэффициенты, примененные к суммам заработка, к назначенному размеру ежемесячной страховой выплаты не применяются….

11. Размер ежемесячной страховой выплаты индексируется с учетом уровня инфляции в пределах средств, предусмотренных на эти цели в бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на соответствующий финансовый год.

Коэффициент индексации и ее периодичность определяются правительством Российской Федерации….

В соответствии с п.п.1 п.1 ст. 16 Федерального закона РФ №125- ФЗ застрахованный имеет право на: обеспечение по страхованию в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Федеральным законом.

В силу п.п.3, п.п.9 п.2 ст. 18 указанного Закона страховщик обязан:

своевременно осуществлять обеспечение по страхованию в размерах и сроки, которые установлены настоящим Федеральным законом, включая необходимую доставку и пересылку средств на обеспечение по страхованию;

разъяснять застрахованным и страхователям их права и обязанности, а также порядок и условия обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;…

Исходя из положений п.2 ст. 19. ФЗ РФ № 125-ФЗ страховщик несет ответственность за осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, правильность и своевременность обеспечения по страхованию застрахованных и лиц, имеющих право на получение страховых выплат в соответствии с настоящим Федеральным законом.

Судом установлено, что Баранов С.В. ДД.ММ.ГГГГ находился в трудовых отношениях с шахтой «<адрес>»,где работал в должности <данные изъяты> № разряда,№ разряда,№ разряда, <данные изъяты>, <данные изъяты> до ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ, сДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с шахтой «<данные изъяты>»,где работал в должности <данные изъяты> № разряда, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находился в трудовых отношениях с ОАО «<данные изъяты>», где работал в должности <данные изъяты> № разряда с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № разряда, с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> № разряда, был уволен ДД.ММ.ГГГГ по п. <данные изъяты> ТК РФ вследствие несоответствия занимаемой должности по состоянию здоровья, что подтверждается копией трудовой книжки, не оспаривается представителем ответчика.

ДД.ММ.ГГГГ Областным центром профпатологии у Баранова выявлено профессиональное заболевание «хроническая <данные изъяты>» и по заключению МСЭ от ДД.ММ.ГГГГ Баранову впервые установлена утрата профессиональной трудоспособности в связи с установленным профессиональным заболеванием на <данные изъяты>% с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ,при переосвидетельствовании во МСЭ ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ утрата трудоспособности была подтверждена на <данные изъяты>% и по заключению МСЭ от ДД.ММ.ГГГГ установлена до ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается копией заключения Областного центра профпатологии, справками МСЭ, не оспаривается сторонами.

По Акту расследования профессионального заболевания, утвержденного ДД.ММ.ГГГГ, причиной профессионального заболевания явилась работа во вредных подземных условиях производства на работе в должности горнорабочего, проходчика на шахте «<данные изъяты>» и на шахте «<данные изъяты>», что подтверждается актом расследования.

ДД.ММ.ГГГГ Баранов С.В. обратился в ГУ КРОФСС РФ с заявлением о назначении ему ежемесячных страховых выплат, что подтверждается копией заявления.

ГУ КРОФСС назначил Баранову С.В. страховые выплаты: по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> руб. по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ единовременную страховую выплату в сумме-<данные изъяты> руб. по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ – ежемесячную страховую выплату с ДД.ММ.ГГГГ в размере-<данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ в размере-<данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена недоплата ежемесячных страховых выплат за период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ в размере- <данные изъяты> руб.,по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена недоплата с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена ежемесячная страховая выплата в размере <данные изъяты> руб. с ДД.ММ.ГГГГ, по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена недоплата за период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ в размере- <данные изъяты> руб. по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ в размере-<данные изъяты> руб., по приказу №-В от ДД.ММ.ГГГГ назначена ежемесячная страховая выплата с ДД.ММ.ГГГГ в размере-<данные изъяты> руб., что подтверждается копиями приказов, не оспаривается сторонами

Расчет ежемесячной страховой выплаты был произведен ГУ КРОФСС РФ из заработной платы истца за № месяцев работы перед установлением утраты трудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ что подтверждается копией справки-расчета, пояснениями представителя ответчика, представителя истца.

Истец просит произвести расчет ежемесячной страховой выплаты из заработной платы за последних № месяцев работы на ОАО «Шахта <данные изъяты>» по специальности подземного проходчика № разряда перед установлением утраты трудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., взять из расчетного периода заработную плату с учетом устойчивого изменения в заработной плате с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Суд считает обоснованными требования истца о расчете среднемесячного заработка из расчетного периода последних № месяцев работы до установления утраты трудоспособности, поскольку в силу п 3 ст. 12 ФЗ-125 - среднемесячный заработок застрахованного исчисляется путем деления общей суммы его заработка (с учетом премий, начисленных в расчетном периоде) за 12 месяцев повлекшей повреждение здоровья работы, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на 12.

Суд также считает, что требование истца о расчете среднемесячного заработка для исчисления ежемесячных страховых выплат из заработной платы с учетом стойкого изменения в заработной плате обоснованным, поскольку в силу п. 6 ст. 12 ФЗ № 125 при подсчете среднемесячного заработка для исчисления страховых выплат, если в заработке застрахованного до наступления страхового случая произошли устойчивые изменения, улучшающие его имущественное положение (повышена заработная плата по занимаемой должности, он переведен на более высокооплачиваемую работу, поступил на работу после окончания учебного учреждения по очной форме обучения и в других случаях, когда доказана устойчивость изменения или возможности изменения оплаты труда застрахованного), при подсчете его среднего месячного заработка учитывается только заработок, который он получил или должен был получить после соответствующего изменения.

При этом, суд считает, что ответчиком не были выполнены требования подп. 9 п.1 ст.18 ФЗ-125, предусматривающего обязанность страховщика по разъяснению пострадавшему его прав и обязанностей, а также порядка и условий обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Согласно требований Закона Фонд социального страхования Российской Федерации и его региональные отделения при назначении страховых выплат обязаны разъяснить застрахованному его права, предложить все возможные варианты расчета ежемесячных страховых выплат, в том числе и с применением пункта 6 статьи 12 вышеназванного Федерального закона, тем самым обеспечить его право на выбор периода и назначение ежемесячных страховых выплат в соответствии с требованиями Закона.

Как разъяснено в Постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 10 марта 2011 года N 2 "О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" разрешая спор о перерасчете размера назначенных страховых выплат, необходимо выяснять, было ли обеспечено право истца на выбор периода для расчета среднемесячного заработка и была ли исполнена страхователем и страховщиком их обязанность по разъяснению пострадавшему его прав и обязанностей, а также порядка и условий обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (подпункт 16 пункта 2 статьи 17, подпункт 9 пункта 1 статьи 18 Федерального закона от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ).

Из материалов дела следует, что заявление истца не содержит каких-либо сведений о том, что ответчиком истцу были разъяснены надлежащим образом положения пункта 6 статьи 12 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний". Данное заявление не содержит указание на возможность исчисления ежемесячных страховых выплат с учетом устойчивых изменений в зарплате, улучшающие его имущественное положение, о возможности сокращения периода расчета среднего заработка в связи с устойчивыми изменениями в оплате труда застрахованного, улучшающими его имущественное положение.

Кроме того, ответчиком Баранову С.В. были предложены только четыре варианта расчета страховой выплаты, при этом истцу не разъяснены все возможные варианты выбора периода заработка, не представлен расчет из сокращенного периода после повышения тарифной ставки на шахте с ДД.ММ.ГГГГ, являющийся для истца в данном случае наиболее благоприятным, в связи с чем, Баранов С.В.. не смог воспользоваться предоставленным ему правом выбора указанного периода, поскольку только при предложении застрахованному, не обладающему специальными познаниями в области социального страхования, всех возможных вариантов исчисления заработка для расчета страховой выплаты может быть признано, что лицом, утратившим здоровье в связи с профессиональным заболеванием, реализовано право на выбор наиболее выгодного варианта исчисления заработка.

Таким образом, истец был лишен права на выбор наиболее благоприятного периода, из которого подлежит исчислению ежемесячная страховая выплата, что привело к занижению среднего заработка и, соответственно, суммы назначенной ему страховой выплаты.

Кроме того, суд считает, что доводы представителя ответчика, что расчет ежемесячной страховой выплаты с учетом устойчивого изменения в заработной плате возможен только из заработной платы за 12 месяцев до несчастного случая либо до установления профессионального заболевания, является необоснованным, основан на неправильном толковании закона.
ФЗ-125 ( ч.3 ст 12)предусматривает возможность выбора истца при расчете среднего заработка, периоды исчисления среднего заработка как из расчетного периода за 12 месяцев перед несчастным случаем, установлением профессионального заболевания, так и из 12 месячного периода перед установлением утраты трудоспособности.

Судом установлено, что в ДД.ММ.ГГГГ на ОАО «<данные изъяты>» производились увеличения тарифных ставок по приказу № от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ на <данные изъяты> %, по приказу №-р от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ на <данные изъяты>%, по приказу № от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ на 3,0%, что подтверждается копиями приказов, расчетными листками, не оспаривается сторонами.

Истец просит взять заработную плату из расчетного период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с учетом устойчивого изменения в заработной плате с ДД.ММ.ГГГГ года.

Суд считает, с учетом увеличения тарифных ставок истца с ДД.ММ.ГГГГ, необходимым взять заработную плату истца с учетом устойчивого изменения в его заработной плате с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Согласно представленной справке ОАО Угольная Компания « <адрес>», которое является правопреемником ОАО «Шахта <данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ, истец в ДД.ММ.ГГГГ находился в очередном отпуске, в ДД.ММ.ГГГГ месяце находился в отпуске без сохранения заработной платы, что также подтверждается табелем выходов за период с ДД.ММ.ГГГГ не оспаривается представителем ответчика.

Согласно представленной справке о заработной плате ОАО Угольная Компания « <данные изъяты>», которое является правопреемником ОАО «<данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ, в июле ДД.ММ.ГГГГ истцу была начислена заработная плата в размере <данные изъяты> руб., в ДД.ММ.ГГГГ.-<данные изъяты> руб. с учетом разовой премии в размере <данные изъяты> руб., в ДД.ММ.ГГГГ месяце ДД.ММ.ГГГГ. за № квартал ДД.ММ.ГГГГ. начислена выслуга лет в сумме <данные изъяты> руб., размер заработной платы не оспаривается сторонами.

При расчете среднемесячного заработка для исчисления ежемесячной страховой выплаты, суд считает необходимым исключить разовую премию в размере <данные изъяты> руб. за ДД.ММ.ГГГГ поскольку данный размер премии, согласно справки и пояснениями свидетеля ФИО5 не включался в расчет среднемесячного заработка, суд также считает, что при расчете среднемесячного заработка в расчет среднемесячного заработка подлежит включению выслуга лет за ДД.ММ.ГГГГ., пропорционально отработанному времени.

Расчет среднемесячного заработка подлежит исчислению:

ДД.ММ.ГГГГ.- <данные изъяты> руб. + <данные изъяты> руб. –выслуга лет ( <данные изъяты>)= <данные изъяты> руб.

ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты> руб. + <данные изъяты> руб. –выслуга лет ( <данные изъяты>)= <данные изъяты> руб.

Сумма заработной платы составляет- <данные изъяты> руб..

Среднемесячный заработок _ <данные изъяты> руб.: <данные изъяты> мес.= <данные изъяты> руб.

При утрате трудоспособности на <данные изъяты>% с ДД.ММ.ГГГГ, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ должен составлять:

<данные изъяты> руб. х <данные изъяты>%=<данные изъяты> руб.

В последующем в соответствии с п. 10 ст. 12 ФЗ № 125 ФЗ размер ежемесячной страховой выплаты подлежит индексации на коэффициенты индексации, установленные Правительством РФ.

При установлении коэффициента индексации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ, согласно Постановления Правительства РФ от 18.04.2005 г., № 230, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ должен составлять

– <данные изъяты> руб. х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб. ;

При установлении коэффициента индексации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ, согласно Постановления Правительства РФ от 03.07.2006 г. № 410, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ должен составлять- <данные изъяты>. х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб.;

При установлении коэффициента индексации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ, согласно Постановления Правительства РФ от 15.03.2007 г. № 163, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ должен составлять-

<данные изъяты> руб.. х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб.;

При установлении коэффициента индексации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ согласно Постановления Правительства РФ № 189 от 20.03.2008 г. размер ежемесячной страховой выплаты должен составлять с ДД.ММ.ГГГГ

<данные изъяты> руб.. х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб. ;

При установлении коэффициента индексации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ, согласно Постановления Правительства РФ от 18 августа 2008 г. № 615, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ должен составлять- <данные изъяты>. х <данные изъяты> = <данные изъяты>.;

При установлении коэффициента индексации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ, согласно Постановления Правительства РФ от 15 июля 2009 г. № 571, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ должен составлять- <данные изъяты>. х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб. ;

При установлении коэффициента индексации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ, согласно Постановления Правительства РФ от 02 февраля 2010 г. № 36, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ должен составлять- <данные изъяты>. х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб..;

При установлении коэффициента индексации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ, согласно Постановления Правительства РФ от 20 декабря 2010 г. № 1072, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ должен составлять- <данные изъяты> руб. х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб;

При установлении коэффициента индексации с ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>, размер ежемесячной страховой выплаты с ДД.ММ.ГГГГ составит-

<данные изъяты> руб. х <данные изъяты> =<данные изъяты> руб.

Суд считает необходимым взыскать с ГУ КРОФСС РФ в пользу истца с ДД.ММ.ГГГГ ежемесячную страховую выплату в размере <данные изъяты> руб., с последующей индексацией размера ежемесячной страховой выплаты в соответствии с п. 11 ФЗ №125-ФЗ с учетом уровня инфляции в пределах средств, предусмотренных на эти цели в бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на соответствующий финансовый год.

В связи с тем, что ГУ КРОФСС РФ назначал истцу размер ежемесячной страховой выплаты в меньшем размере, образовалась недоплата ежемесячной страховой выплаты за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Суд считает требования истца о взыскании недоплаты ежемесячной страховой выплаты за период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ являются обоснованными, поскольку по вине ГУ КРОФСС РФ произошла недоплата ежемесячной страховой выплаты, при подаче истцом заявления о назначении ему ежемесячных страховых выплат, ответчиком не было разъяснено истцу о возможности назначения страховых выплат из заработной платы в связи с устойчивым изменением ее размера, улучшающее материальное положение Баранова С.В. не разъяснены требования п.6 ст. 12 ФЗ –125, что следует из представленной в суд копии заявления, пояснений представителя истца, не оспаривается представителем ответчика.

Исходя из требований пп.9 п.2 ст. 18 ФЗ-125, страховщик обязан разъяснять застрахованным и страхователям их права и обязанности, а также порядок и условия обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, согласно пп.1п.1 ст.16 данного Закона застрахованный имеет право на обеспечение по страхованию в порядке и на условиях, которые установлены данным законом, в том числе право выбора порядка исчисления ежемесячных страховых выплат, улучшающий его материальное положение.

Суд считает, что с ответчика подлежит взысканию недоплата ежемесячных страховых выплат за период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ, из расчета: