гражданское дело № 2-1044/2011

Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

5 сентября 2011г. г. Белая Калитва

Белокалитвинский городской суд Ростовской области в составе председательствующего судьи Логвиновой С. Е.

с участием прокурора Синельникова А. В.

при секретаре Масловой В. В.,

истице Кабаргиной Т. М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Белокалитвинского городского прокурора в интересах Кабаргиной Т.М. к Обществу с ограниченной ответственностью «Калитвастрой» о взыскании задолженности по заработной плате,

установил:

Белокалитвинский городской прокурор обратился в суд в интересах Кабаргиной Т. М. с иском к ООО «Калитвастрой» о взыскании задолженности по заработной плате, ссылаясь на то, что Кабаргина Т. М. обратилась в прокуратуру с заявлением о невыплате ей заработной платы и расчетных при увольнении в ООО «Калитвастрой». Согласно справке задолженность по выплате заработной платы составляет <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. Полагая нарушенными права гражданина в сфере трудовых отношений, прокурор в порядке ст. 45 ГПК РФ обратился в суд в интересах истицы и просил взыскать с ответчика сумму задолженности, а также денежную компенсацию за задержку выплаты в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.

В судебном заседании помощник Белокалитвинского городского прокурора Синельников А. В., истица Кабаргина Т. М. поддержали исковые требования.

Представитель ООО «Калитвастрой», извещенного надлежащим образом, в судебное заседание не явился, об уважительности причин неявки суду не сообщил, заявлений о рассмотрении дела в его отсутствие не представил. Суд рассмотрел дело в порядке ч. 4 ст. 167 ГПК РФ в отсутствие не явившегося ответчика.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченной в срок суммы за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Судом установлено: истица Кабаргина Т. М. ДД.ММ.ГГГГ была принята на работу в ООО «Калитвастрой» в качестве сторожа, с ней был заключен трудовой договор на неопределенный срок (л.д. 5). Согласно трудовому договору заработная плата выплачивается один раз в месяц 30 числа каждого месяца.

ДД.ММ.ГГГГ Кабаргина Т. М. прекратила трудовые отношения с ответчиком по собственному желанию. Полный расчет при увольнении с истцом не был произведен, что подтверждается и ответчиком. Согласно справке, представленной ответчиком, задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. составляет <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. (л.д.6)

Суд считает исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы подлежащими удовлетворению, поскольку они основаны на законе и фактических обстоятельствах дела. С расчетом денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., представленным ответчиком, истица согласилась, суд принимает данный расчет.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части требований. В данном случае подлежит взысканию с ответчика государственная пошлина в сумме 605 руб. 12 коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Калитвастрой» в пользу Кабаргиной Т.М. задолженность по заработной плате с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., всего <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Калитвастрой» государственную пошлину в доход государства в сумме 605 руб. 12 коп.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд в течение десяти дней со дня составления мотивированного решения.

Мотивированное решение составлено 5 сентября 2011г.

Судья С. Е. Логвинова