РЕШЕНИЕ

       12.10.2010 г.                                                                                          г.Белебей.

Судья Белебеевского городского суда Республики Башкортостан Шакиров Р.Г.,

с участием прокурора - Анварова Д.Х.,

при секретаре Бархатовой Н.Е.,

рассмотрев жалобу Чубко О.Р. на постановление государственного инспектора труда по охране труда в РБ Мажаева Н.А. по делу об административном правонарушении ДД.ММ.ГГГГ,

                                                                   УСТАНОВИЛ:

        Постановлением государственного инспектора труда по охране труда в РБ Мажаева Н.А. № № ДД.ММ.ГГГГ, бухгалтер детского сада № «Березка» - Чубко О.Р. признана виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 КоАП РФ при обстоятельствах, указанных в изложенном постановлении и ей назначено административное наказание в виде штрафа - 1000 рублей.

        В своей жалобе Чубко О.Р. просила суд отменить данное постановление и дело производством прекратить, обосновав свои доводы тем, что бухгалтерия должна произвести все выплаты, причитающиеся работнику, или удержать из его расчета излишне выплаченные суммы согласно ст.84.1 ТК РФ, на основании оправдательного документа, которым будет являться приказ о прекращении трудового договора, подписанный руководителем организации. Поэтому для своевременного совершения всех действий, связанных с увольнением работника, приказ о расторжении договора может быть составлен ранее дня прекращения договора, поскольку законодательного запрета на это не установлено. Если же работник реализует свое право на отзыв заявления после его издания и подписания, то приказ подлежит отмене. Вместе с приказом руководителю необходимо составить записку-расчет.Приказ об увольнении от 07.07.2010 года она получила 09.07.2010 года. Окончательный расчет с Беликовой В.В. был произведен также 09.07.2010 года, то есть сразу при получении документа - основания для начисления.

В судебном заседании по рассмотрению жалобы, Чубко О.Р. изложенные в ней доводы полностью поддержала.

Свидетель - Ш. работающая директором     МБДОУ № «Березка», в суде пояснила о том, что 20.07.2010 года она сдала табель учета рабочего времени по указанному детскому саду бухгалтеру Чубко О.Р., где - Беликова В.В. значилась уволенной с работы с 07.07.2010 года, а Юлушева Г.Р.(новый работник) с указанной даты числилась принятой на работу на освободившуюся должность.

Выслушав доводы и пояснения заявителя жалобы, допросив свидетеля, прокурора, считавшего требования жалобы не подлежащими удовлетворению, исследовав материалы дела, суд считает оспариваемое постановление госинспектора по труду обоснованным и законным, исходя из следующего:

          Так, согласно ст. 26.2 КоАП РФ, доказательствами по делу об административном правонарушении являются - протокол об административном правонарушении и иные протоколы, заключения экспертов, показания специальных технических средств, иные документы, объяснения лица в отношении которого ведется производство по делу, показания свидетелей.

          По данному делу, согласно собственноручно написанного объяснения Чубко О.Р. на имя Белебеевского межрайпрокурора от 11.08.2010 года, после разъяснения ей положений ст.51 Конституции РФ, она указала о том, что расчетом и выплатой заработной платы работникам детского садика №(Березка), занимается она; 07.07.2010 года уволилась работник детского садика помощник воспитателя Беликова В.В., ею(Чубко) окончательный расчет с ней произведен 09.08.2010 года ; 20.07.2010 года ей был представлен табель учета рабочего времени дет.сада №, в нем значилось, что Беликова В.В. работала до -7.07.2010 года(4 рабочих дня), также в нем имелись сведения о Юлушевой Г.Р.(помощник воспитателя) с 07.07.2010 года; вместе с табелем был приказ № ДД.ММ.ГГГГ о принятии Юлушевой Г.Р. на работу с 07.07.2010 года; о том, что Юлушеву приняли на работу вместо Беликовой она узнала также 20.07.2010 года; вину свою в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 КоАП РФ -признает.

        Далее, согласно ходатайства на имя Государственного инспектора госинспекции труда РБ Мажаева Н.А., Чубко О.Р. просила административное дело(вынесено оспариваемое ей постановление) в отношении себя рассмотреть без ее участия, вину свою признала.

        В соответствии с табелем учета рабочего времени по МБДОУ детский сад №24, Беликова В.В. работала там по 06.07.2010 года на должности помощника воспитателя, а затем уволилась. Далее, в соответствии с приказом № ДД.ММ.ГГГГ по детскому саду №, Беликова В.В. уволена с работы с 07.07.2010 года, а по справке- окончательный расчет с ней произведен 09.08.2010 года.

        Между тем, согласно положений ст.84.1 ТК РФ, в день увольнения работника, работодатель с ним должен произвести расчет(выдать причитающуюся зарплату) в соответствии со ст.140 ТК РФ.

       В данном случае, бухгалтеру Чубко по представленным ей документам, об увольнении Беликовой с 07.07.2010 года стало известно 20.07.2010 года; однако ей мер по ее расчету не было принято, данное лицо было рассчитано только 09.08.2010 года.

       Вышеуказанные обстоятельства подтверждены изложенными выше доказательствами, в том числе объяснениями Чубко, а также постановлением заместителя Белебеевского межрайпрокурора ДД.ММ.ГГГГ о возбуждении дела об административном правонарушении в отношении Чубко О.Р. (предусмотренном ч.1 ст.5.27 КоАП РФ.

        Последующее изменение своих показаний Чубко О.Р. и ее доводы о своей невиновности, изложенные в ее жалобе, суд считает ее желанием уйти от ответственности, как способ ее защиты, которые опровергнуты указанными выше доказательствами, а поэтому, по мнению суда, они не убедительны и несостоятельны.

        Исходя из изложенного, суд приходит к выводу о том, что Чубко обоснованно и законно привлечена к административной ответственности, следовательно, отсутствуют основания для удовлетворения требований ее жалобы, а также для отмены или изменения оспариваемого постановления.

        Руководствуясь ст., ст. 30.6, 30.7 КоАП РФ, суд

                                                                      РЕШИЛ:

         Постановление государственного инспектора труда по охране труда в РБ Мажаева Н.А. №№ ДД.ММ.ГГГГ о признании Чубко О.Р. виновной в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ и о назначении ей наказания в виде административного штрафа в сумме 1000 рублей - оставить без изменения, а жалобу Чубко О.Р. на указанное постановление - без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд РБ в течение 10 суток.

         Федеральный судья:                                                                             Р.Г. Шакиров.