о признании незаконным приказ о расторжении трудового договора в связи с грубым нарушением труовых обязанностей вследствие прогула, восстановлении на работе



ОПРЕДЕЛЕНИЕ

город Москва                                                                                   16 июня 2011 года

Судья Басманного районного суда города Москвы Борисова К.П., при секретаре Николаевой М.Н., рассмотрев в предварительном судебном заседании гражданское дело
№ 2-1723/11 по иску Макарова А.В. к ОАО «Специализированное объединение «Атомэнергокомплект» о признании увольнения незаконным, изменении даты и формулировки основания увольнения,

УСТАНОВИЛ:

Истец Макаров А.В. обратился в суд с иском к ОАО «Специализированное объединение «Атомэнергокомплект» о признании увольнения незаконным, изменении даты и формулировки основания увольнения.

Истец в предварительное судебное заседание явился, заявил ходатайство об утверждении судом достигнутого между истцом и ответчиком мирового соглашения и прекращении в связи с этим производства по делу.

В предварительное судебное заседание представитель ответчика по доверенности Иванов А.В. явился, также просил суд утвердить достигнутое между сторонами мировое соглашение и прекратить в связи с этим производство по делу.

Положения ст.ст. 39, 173, 220, 221 Гражданского процессуального кодекса РФ о порядке заключения и утверждения мирового соглашения, а также о последствиях прекращения производству по делу в связи с утверждением мирового соглашения сторонам разъяснены.

Ознакомившись с условиями мирового соглашения, суд приходит к мнению о том, что его условия не противоречат закону и не нарушают интересов других лиц, оно подписано истцом и представителем ответчика, имеющим соответствующие полномочия, оговоренные в доверенности.

На основании изложенного и руководствуясь абзацем 5 ст. 220, ст. ст. 221, 224-225 ГПК РФ, судья

ОПРЕДЕЛИЛ:

Утвердить мировое соглашение по гражданскому делу № 2-1723/11 по иску Макарова А.В. к ОАО «Специализированное объединение «Атомэнергокомплект» о признании увольнения незаконным, изменении даты и формулировки основания увольнения, в соответствии с условиями которого:

Открытое акционерное общество «Специализированное объединение «Атомэнергокомплект», зарегистрированное по адресу: <адрес>, ИНН , КПП , ОГРН , именуемое в дальнейшем по тексту «Ответчик», в лице представителя Иванова А.В., действующего на основании доверенности б/н от 04.05.2011 года, с другой стороны,

совместно именуемые по тексту «Сторонами», являющиеся сторонами по гражданскому делу по иску Макарова А.В. к ОАО «СО «Атомэнергокомплект» о признании незаконным приказа Генерального директора ОАО «СО «Атомэнергокомплект» от 09.12.2010 года о расторжении трудового договора в связи с однократным грубым нарушением трудовых обязанностей вследствие прогула, незаконным и восстановлении на работе, рассматриваемом в Басманном районном суде г. Москвы, заключили настоящее мировое соглашение о нижеследующем:

Настоящее мировое соглашение заключается Сторонами в соответствии со статьями 39 и 173 ГПК РФ в целях устранения по взаимному согласию Сторон возникших споров, явившихся причиной предъявления Истцом искового заявления.

Ответчик принимает на себя следующие обязательства:

  1. изменить основание увольнения работника с подпункта «а», пункта 6 части первой ст. 81 ТК РФ (однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей - прогула) на п.1 ст. 77 ТК РФ (соглашение сторон).
  2. внести в трудовую книжку в день её представления работником две записи - о признании недействительной предыдущей записи об увольнении и об увольнении по согласованному основанию, изменив дату увольнения с 09.12.2010 года на 16.06.2011 года - дату заключения мирового соглашения.

В свою очередь, истец обязался:

  1. отказаться от исковых требований, заявленных по настоящему гражданскому делу;
  2. предоставить ответчику трудовую книжку для внесения соответствующих записей в течение трёх календарных дней после утверждения мирового соглашения;
  3. самостоятельно нести судебные расходы, связанные с настоящим делом.

Заключая настоящее мировое соглашение, Истец подтверждает, что при увольнении Ответчиком окончательный расчёт с ним произведён и трудовая книжка выдана на руки 10.12.2010. С даты увольнения - 09.12.2010 и до момента заключения мирового соглашения Истец трудовые функции не выполнял, в связи с чем, каких-либо имущественных претензий к ответчику не имеет.

В связи с заключением мирового соглашения и урегулированием трудового спора Истец отказывается от имущественных прав на заработную плату, начисленную ему за период работы у работодателя в декабре 2010 года, в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, а также подтверждает, что оснований для заявления требований о компенсации морального вреда не имеется.

С момента вступления в силу настоящего соглашения Истец не имеет к Ответчику каких-либо требований, связанных прямо или косвенно с трудовыми отношениями Сторон. Условия, предусмотренные настоящим соглашением, являются окончательными и в полном объёме определяют взаимные обязательства Сторон, прямо или косвенно связанные с трудовыми отношениями Сторон.

Судебные расходы, связанные прямо или косвенно с настоящим гражданским делом Сторонами друг другу не возмещаются и лежат исключительно на той Стороне, которая их понесла. Обязанность по уплате государственной пошлины по иску Истца (при наличии такой обязанности) возлагается на Истца.

Стороны обязуются воздерживаться от распространения в отношении друг друга в любой форме недостоверной информации и сведений, умаляющих честь, достоинство и деловую репутацию, а также не распространять информацию, ставшую им известной в ходе трудовых отношений.

Стороны договорились, что положения настоящего соглашения, равно как и факт его заключения, является конфиденциальной информацией. Передача такой информации третьим лицам возможна только при получении согласия на такую передачу передающей Стороной от другой Стороны по настоящему соглашению.

Стороны подтверждают, что они уведомлены судом о том, что в случае утверждения мирового соглашения судом производство по делу будет прекращено на основании ст. 220 ГПК РФ.

Настоящее мировое соглашение составлено в трех экземплярах, по одному для каждой из сторон и для Басманного районного суда города Москвы.

Производство по гражданскому делу № 2-1723/11 по иску Макарова А.В. к ОАО «Специализированное объединение «Атомэнергокомплект» о признании увольнения незаконным, изменении даты и формулировки основания увольнения прекратить.

Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение может быть подана частая жалоба в Судебную коллегию по гражданским делам Московского городского суда в течение 10 дней со дня его вынесения через Басманный районный суд г. Москвы.

Судья                                                                                  Борисова К.П.