Решение по исковому заявлению Жарковой И.А. к МУЗ Убиская ЦРБ, о разрешении индивидуального трудового спора



Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации

12 апреля 2011 года. село Убинское.

Барабинский районный суд Новосибирской области в составе:

Председательствующего судьи Первушина Ю.Н.

При секретаре Селезневе Д.Н.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Жарковой Ирины Анатольевны к МУЗ Убинская ЦРБ, о разрешении индивидуального трудового спора,

У С Т А Н О В И Л:

В суд с исковым заявлением к МУЗ Убинская ЦРБ о разрешении индивидуального трудового спора обратилась Жаркова Ирина Анатольевна указывая, что с 30.06.1997 года и по настоящее время она работает в МУЗ Убинская ЦРБ в должности врача-терапевта участкового поликлинического отделения. Приказом 318 ДК от 25.01.2011 года «О применении дисциплинарного взыскания» МУЗ Убинская ЦРБ главным врачом Ю.В.Ершовым по результатам проверки врачебной комиссии по случаю наблюдения больной ФИО13, выявлен ряд недостатков в ее работе, за нарушение ведения медицинской документации, к ней применено дисциплинарное взыскание в виде выговора, чем нарушены ее права и законные интересы.

Неправомерные действия главного врача МУЗ Убинская ЦРБ Ю,В.Ершова подтверждаются следующим.

В соответствии со ст.192 ТК РФ работодатель имеет право применить дисциплинарное взыскание за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.

В соответствии со ст.193 ТК РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не представлено, то составляется соответствующий акт.

Приказ не содержит перечня недостатков в ее работе по случаю наблюдения больной ФИО13 Н.А., даты совершения нарушения ведения медицинской документации.

При составлении акта 24.01.2011 года она не присутствовала и с ним ее до 26.01.2011 года никто не знакомил. За два дня до его составления от нее ни кто не требовал письменного объяснения. Выписка из протокола заседания КВ №1 от 11.01.2011 года ей была вручена 26.01.2011 года. До этого ее с ним никто не знакомил.

Основанием указан проект приказа главного врача. Ей копии его не выдавались.

Считает, что главный врач МУЗ Убинская ЦРБ Ю.В. Ершов допустил нарушение ее права – незаконно привлек ее к дисциплинарной ответственности.

Просит приказ №18 ДК от 25.01.2011 года «О применении дисциплинарного взыскания» в отношении ее отменить.

В судебном заседании Жаркова Ирина Анатольевна поддержала свое заявление и показала, что она работает в должности врача - терапевта участкового поликлинического отделения МУЗ Убинская ЦРБ с 30.06.1997 года.

11.01.2011 года она осуществляла прием больных. В 12 часов дня она была приглашена в кабинет №61 к Ереминой Галине Николаевне. Когда она пришла в указанный кабинет, то увидела, что в нем находятся ФИО13, и.о. заместитель главного врача по клинико-экспертной работе, заведующая поликлиникой ФИО13 и участковый терапевт ФИО13. Присутствующие с порога начали на не кричать и высказывать, что она не правильно лечит больных, что поступила больная ФИО13 в реанимацию, что она три дня находилась в стационаре и не определен диагноз. Потом она ушла.

В конце января она пришла в отдел кадров по своим делам и там она случайно узнала что есть приказ о наложении на нее дисциплинарного наказание в виде выговора за нарушение ведения медицинской документации. Объяснения по этому поводу с нее ни кто не брал.

С наложенным на нее дисциплинарным наказанием она не согласна, лечение она осуществляла правильно, нарушения ведения медицинской документации не допускала, в карточку вносила все необходимые сведения.

Представитель <данные изъяты> ФИО13 показала, что 05.01.2011 года в реанимацию Убинской ЦРБ поступила в тяжелом состоянии ФИО13. Когда стали разбираться, чем вызвано такое состояние, то выяснилось, что больную ФИО13 наблюдала участковый терапевт Жаркова И.А., которая не в полной мере осуществляла ее лечение, не верно поставила диагноз. Об этом было доложено в устной форме главному врачу, который дал устное указание врачебной комиссии провести проверку по данному факту. В ходе проверки было установлено, что записи в амбулаторной карте ФИО13, произведенные терапевтом Жарковой И.А. носят шаблонный характер, не по стандарту, разными чернилами, обследование больной назначено не в полном объеме, диагностическое наблюдение за больной не проводилось, госпитализация в терапевтическое отделение не назначена.

В связи с тем, что последствия неправильного и неполного лечения больной ФИО13 могли привести в серьезным последствиям, а именно Жаркова И.А. могла серьезно пострадать в плане того, что ее даже могли привлечь к уголовной ответственности, было принято решение наказать ее за неправильное ведение медицинской документации.

Представитель <данные изъяты> ФИО14 показала, что она согласна с показаниями ФИО13 и полностью их поддерживает.

Изучив материалы дела, заслушав мнения участников процесса, свидетелей, суд находит заявление подлежащим удовлетворению.

Согласно ст.192 ТК РФ за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение по соответствующим основаниям.

Свидетели ФИО13 и ФИО13 показали, что они работали в отделе кадров МУЗ Убинская ЦРБ. В январе месяце 2011 года от главного врача МУЗ Убинская ЦРБ поступило указание, об издании приказа, о наказании участкового терапевта Жарковой И.А. Главным врачом была передана выписка из заседания врачебной комиссии и проект приказа о наказании Жарковой И.А. На этом основании они издали приказ, а главный врач его подписал. Жаркова И.А. в январе месяце зашла к ним в кабинет, по другим делам и они ей сказали о случившемся и предложили написать объяснение, но она отказалась, мотивируя этот тем, что на нее нет докладной и они составили, и подписали акт, об отказе в дачи объяснения. Было это 24.01.2011 года, а 26.01.2011 года Жаркова И.А. отказалась ставить свою подпись в приказе об ознакомлении с ним и так же был составлен акт.

Судом установлено, что 05.01.2011 года в реанимационное отделение МУЗ Убинская ЦРБ в тяжелом состоянии поступила ФИО13. В ходе проведения реанимационных мероприятий было установлено, что больную ФИО13 наблюдала участковый терапевт Жаркова И.А., которая не в полной мере осуществляла ее лечение, не верно поставила диагноз. Об этом было доложено в устной форме главному врачу, который дал устное указание врачебной комиссии провести проверку по данному факту. В ходе проверки, врачебной комиссией было установлено, что записи в амбулаторной карте ФИО13, произведенные терапевтом Жарковой И.А. носят шаблонный характер, не по стандарту, разными чернилами, обследование больной назначено не в полном объеме, диагностическое наблюдение за больной не проводилось, госпитализация в терапевтическое отделение не назначена.

Считая, что за назначение не правильного лечения, а так же за неосуществление мероприятий лечебного характера на врача – терапевта Жаркову И.А. может быть наложено очень серьезное наказание и в отношении ее могут даже возбудить уголовное дело, было принято решение привлечь ее к дисциплинарной ответственности за другое нарушение, которое по мнению комиссии так же имело место, а именно за нарушение ведения медицинской документации.

Таким образом как установлено судом, Жаркова И.А. была привлечена к дисциплинарной ответственности за нарушение ведения медицинской документации в качестве альтернативы за другое более серьезное нарушение.

Врачебной комиссией, которой как установлено судом было поручено провести проверку, не были осуществлены мероприятия предусмотренные ст.193 ТК РФ. Эти мероприятия проводил отдел кадров ЦРБ, которому было лишь поручено изготовить приказ о наказании Жарковой И.А.

В приказе №18 Дк от 25.01.2011 года «О применении дисциплинарного взыскания» Жаркова Ирина Анатольевна подвергнута дисциплинарному взысканию в виде выговора за нарушения ведения медицинской документации, при этом в приказе не указанно за какое именно нарушение ведения медицинской документации и какой медицинской документации она привлечена к дисциплинарной ответственности и чем это регламентировано.

Из выписки из протокола заседания ВК №1 от 11.01.2011 года так же не понятно за что Жаркова И.А. привлечена к дисциплинарной ответственности. В протоколе указанно, что записи в амбулаторной карте носят шаблонный характер, но не указан, в чем заключается эта шаблонность, какой конкретно пункт, какого приказа, либо инструкции нарушила Жаркова И.А. и в чем заключается нарушения.

Так же из выписки протокола заседания ВК видно, что записи в амбулаторной карте не по стандарту, но не ясно по какому стандарту они должны производится, и какой стандарт нарушен, и кто этот стандарт определил.

В заключении так же указанно, что записи произведены разными чернилами, не ясно чем регламентировано, что записи в амбулаторной карте не могут быть произведены разными чернилами.

Представителями ответчика суду представлен в качестве доказательства вины Жарковой И.А. акт экспертизы качества медицинской помощи, который, по мнению суда ни какого отношения к ведению медицинской документации не имеет места.

Исходя из изложенного, руководствуясь ст.194 – 199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Приказ №18 Дк от 25.01.2011 года «О применении дисциплинарного взыскания» в отношении врача-терапевта участкового поликлинического отделения МУЗ Убинская ЦРБ Жарковой Ирины Анатольевны отменить.

Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд в течении 10 дней.

Председательствующий Первушин Ю.Н.