Дело № 2-448(1)/2010г. РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 5 мая 2010 года город Балашов Балашовский районный суд Саратовской области в составе: председательствующего судьи Тарараксиной С.Э. при секретаре И.М.Е. истца Ж.Ю.А. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ж.Ю.А. к Открытому акционерному обществу « Ремзавод « Хоперский » о взыскании задолженности по оплате пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, УСТАНОВИЛ: Приказом генерального директора Открытого акционерного общества « Ремонтный завод « Хоперский » ( далее по тексту ОАО «Ремзавод « Хоперский ») №-К от ДД.ММ.ГГГГ Ж.Ю.А. принята на должность бухгалтера. ДД.ММ.ГГГГ Ж.Ю.А. выдан листок нетрудоспособности по беременности и родам до ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ у Ж.Ю.А. рожден сын Ж.Н.А.. Ж.Ю.А. обратилась в суд с вышеуказанными требованиями к ОАО «Ремзавод « Хоперский » в обоснование требований указала, что в соответствии с Положением о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей за период отпуска, как до, так и после родов продолжительностью 140 дней выплачивается в размере среднего заработка по месту работы, однако ОАО «Ремзавод « Хоперский », в нарушение требований ст. 135 ТК РФ, обязательные платежи по оплате пособия по беременности и родам, а также единовременное пособие при рождении ребенка на день обращения в суд с иском не произведено, чем нарушены права. Сумма задолженности составляет 36175 рублей 76 копеек. Ввиду систематического отказа ответчиком в выплате причитающихся государственных пособий, вынуждена обратиться в суд за защитой нарушенных прав. В судебном заседании Ж.Ю.А. поддержала требования в полном объеме, выдвигая в их обоснование теже доводы. Просила удовлетворить требования в части взыскания задолженности по оплате пособия по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка в размере 36 175 рублей 76 копеек. Дополнила, что неоднократные обращения к директору предприятия, с просьбой выплатить спорные денежные средства, связаны с нервными потрясениями, посещением различных инстанций, что привели к физическим и нравственным страданиям, которые оценены денежной компенсацией в 80 тысяч рублей, и, по- мнению истицы, подлежат возмещению с ответчика в её пользу. Просила применить ст. 236 ТК РФ и взыскать проценты с ответчика за невыплату пособия по день обращения в суд. Представитель ответчика ОАО «Ремзавод « Хоперский » в судебное заседание не явился, о дне слушание извещен надлежащим образом, причина неявки неизвестна, каких- либо объяснений по иску суду не представили. Выслушав истца, проверив материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими частичному удовлетворению. В соответствии с п. п. 1, 2 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение, в том числе для воспитания детей; государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. В силу статьи 4 Федерального закона № 165-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ "Об основах обязательного социального страхования" соблюдение прав застрахованных лиц на защиту от социальных рисков и исполнение обязательств по обязательному социальному страхованию независимо от финансового положения страховщика обеспечено государственной гарантией. В соответствии со ст. 9 вышеназванного закона отношения по обязательному социальному страхованию возникают по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора. В судебном заседании бесспорно установлено и не оспаривалось сторонами, что на основании приказа генерального директора ОАО « Ремзавод « Хоперский » №-К от ДД.ММ.ГГГГ Ж.Ю.А. принята на должность бухгалтера. С ДД.ММ.ГГГГ Ж.Ю.А. ушла в отпуск по беременности и родам, генеральному директоруОАО «Ремзавод « Хоперский »представленлисток нетрудоспособности по беременности и родам до ДД.ММ.ГГГГ ( серия ВЦ 4251177 ( 26890652 )), выданный женской консультацией Балашовского родильного дома. На основании данных документов ОАО «Ремзавод « Хоперский » начислено, но не выплачено Ж.Ю.А. пособие по беременности и родам. ДД.ММ.ГГГГ у Ж.Ю.А. рожден сын Ж.Н.А.. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации работник имеет право на обязательное социальное страхование, а на работодателя возложена обязанность осуществлять обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами (ст. ст. 21, 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Согласно ст. 183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральным законом. Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральным законом. Статьей 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" установлено, что право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее, что предусмотрено и Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н, которым утвержден порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей. Как следует из содержания п. 30 указанного выше приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации единовременное пособие при рождении ребенка лицам, указанным в подпунктах "а" и "в" пункта 29 настоящего Порядка, назначается и выплачивается не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами. Из объяснений Ж.Ю.А. усматривается, что к ответчику она обратилась с заявлением о выплате пособия по беременности и родам на основании листка нетрудоспособности. Как следует из справки ОАО « Ремзавод « Хоперский » сумма задолженности по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет 25186 рублей 91 копейку, единовременное пособие при рождении ребенка составляет 10988 рублей 85 копеек. Принимая во внимание, собранные по делу доказательства, в их совокупности, суд принимает решение об удовлетворении требований Ж.Ю.А. о взыскании задолженности по оплате пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка. Предъявляя требования Ж.Ю.А. указывала на нормы ст. 395 ГК РФ и просила суд о взыскании в её пользу с ответчика процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 550 рублей 61 копейку, с учетом банковской ставки рефинансирования, однако в ходе судебного заседания требования уточнила, и просила суд о взыскании компенсации, как материальной ответственности работодателя за несвоевременные выплаты пособий с применением ст. 236 ТК РФ. Денежная компенсация, которую работодатель обязан выплатить за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, предусмотренная ст. 236 ТК РФ, не является компенсацией, связанной с исполнением работником трудовых обязанностей. Данная компенсация представляет собой вид материальной ответственности работодателя, и по сути является санкцией за нарушение работодателем срока выплаты пособия, как по беременности и родам, так и единовременного пособия при рождении ребенка. Работник вправе требовать выплаты компенсации по ст. 236 ТК РФ за нарушение установленных сроков выплаты (в размере не ниже 1/300 действующей в соответствующий период ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно). Каких - либо доказательств о правомерности невыплаты указанного пособия ответчиком судом не добыто. Таким образом, суд приходит к выводу о применении требований ст. 236 ТК РФ, с учетом указаний ЦБ РФ о ставке рефинансирования за период с декабря 2009 года по марта 2010 года включительно, учитывая при этом, что размер задолженности пособия по беременности и родам на декабрь и январь составил 25186 рублей 91 копейку, указанная задолженность, увеличилась с рождением ребенка, и, составила на февраль 36175 рублей 76 копеек. Расчет процентов компенсации на день подачи искового заявления составил 963 рубля 51 копейку, и подлежит взысканию в пользу истицы. 25186,91 x 1/300 x 9% x 21 дней ( декабрь )= 158,76 руб., 25186,91 x 1/300 x 8,75% x 30 дней ( январь ) = 220,50 руб., 36175,76 x 1/300 x 8,5% x 57 дней ( февраль- март ) = 584,25 рублей В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора, при этом размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств. Анализируя собранные доказательства по делу, суд учитывая, требования разумности и справедливости по определению размера морального вреда, принимая во внимание неправомерное бездействие работодателя по выплате пособия по беременности и родам, единовременного пособие при рождении ребенка, определяет размер компенсации морального вреда в 5 000 рублей. При этом в соответствии со ст. 103 издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов в федеральный бюджет. На основании изложенного, и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ. РЕШИЛ: Исковые требования Ж.Ю.А. к Открытому акционерному обществу « Ремонтный завод « Хоперский », удовлетворить частично. Взыскать с Открытого акционерного общества « Ремонтный завод « Хоперский » в пользу Ж.Ю.А. задолженность по оплате пособия по беременности и родам в размере 25186 рублей 91 копейку, единовременное пособие при рождении ребенка в размере 10988 рублей 85 копеек, компенсацию за нарушение сроков выплаты в размере 963 рублей 51 копейки, компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей, всего 42 139 ( сорок две тысячи сто тридцать девять) рублей 27 копеек, отказав в остальной части иска. Взыскать с Открытого акционерного общества « Ремонтный завод « Хоперский » в пользу государства государственную пошлину в размере 1 514 ( одной тысячи пятисот четырнадцати ) рублей 18 копеек. Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Саратовский областной суд со дня изготовления мотивированного решения с 11 мая 2010 года, путем подачи жалобы через Балашовский районный суд. Председательствующий С.Э. Тарараксина