ООО `СтройМаш`

Дело № 5-1014/2010П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

ДД.ММ.ГГГГ г. Балашиха

Судья Балашихинского городского суда Московской области Буянтуева Т.В., рассмотрев материалы административного дела об административном правонарушении, предусмотренном ст. 18.15 ч. 1 КоАП РФ, в отношении ООО «СтройМаш» расположенного по юридическому адресу: <адрес>

ДД.ММ.ГГГГ осуществлялась проверка режима пребывания иностранных граждан и правил привлечения иностранной рабочей силы по адресу: <адрес> в ходе проверки было установлено, что юридическое лицо «СтройМаш» ДД.ММ.ГГГГ на основании устной договоренности привлекло к трудовой деятельности в качестве подсобного рабочего для выполнения строительных работ гражданина Республики Молдова Т., не имеющего разрешения на работу на территории РФ, в нарушение п. 4, 9 ст. 13 ФЗ - 115 от 25.07.2002 года «О правовом положении иностранных граждан на территории РФ».

Таким образом, юридическое лицо Общество с ограниченной ответственностью «СтройМаш» нарушило п. 4, 9 ст. 13 ФЗ - 115 от 25.07.2002 года «О правовом положении иностранных граждан на территории РФ», то есть совершило административное правонарушение, предусмотренное ч. 1. ст. 18.15 КоАП РФ.

Представитель ООО «СтройМаш» по доверенности ФИО1 с административным правонарушением согласился.

В соответствии с ч. 2, 3, 4 статьи 13 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» № 115 от 25.07.2002 г.:

- Работодателем в соответствии с настоящим Федеральным законом является физическое или юридическое лицо, получившее в установленном порядке разрешение на привлечение и использование иностранных работников и использующее труд иностранных работников на основании заключенных с ними трудовых договоров. В качестве работодателя может выступать в том числе иностранный гражданин, зарегистрированный в качестве индивидуального предпринимателя;

- Заказчиком работ (услуг) в соответствии с настоящим Федеральным законом является физическое или юридическое лицо, получившее в установленном порядке разрешение на привлечение и использование иностранных работников и использующее труд иностранных работников на основании заключенных с ними гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг). В качестве заказчика работ (услуг) может выступать в том числе иностранный гражданин, зарегистрированный в качестве индивидуального предпринимателя.

- Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников только при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников.

Иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу.

Виновность ООО «СтройМаш» подтверждается следующими доказательствами: протоколом об административном правонарушении, установившим, что ООО «СтройМаш» привлекло к трудовой деятельности иностранного гражданина при отсутствии у этого иностранного гражданина разрешения на работу, показаниями гр. Р. Молдова Т. на досудебной стадии производства по делу, о том, что он осуществлял трудовую деятельность в качестве подсобного рабочего, показаниями Г. рапортом.

Не доверять собранным и исследованным доказательствам оснований не имеется.

При назначении административного наказания ООО «СтройМаш» учитывается характер и степень общественной опасности правонарушения, в связи с чем цель административного наказания ООО «СтройМаш» может быть достигнута только посредством административного приостановления его деятельности на определенный срок.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 29.9 - 29.11 КоАП РФ,

ПОСТАНОВИЛ

ООО «СтройМаш» признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч. 1 КоАП РФ и назначить ему административное наказание в виде административного приостановления его деятельности по адресу: <адрес>- сроком на 10 (десять) суток.

Постановление может быть обжаловано в Московский областной суд через Балашихинский городской суд в течение десяти суток со дня его вынесения.

Судья Т.В. Буянтуева