ст.18.15 ч.1



Дело № 5-333/11П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

«ДД.ММ.ГГГГ <адрес>

Судья Балашихинского городского суда <адрес> Захарова Е.В., рассмотрев материалы административного дела об административном правонарушении, предусмотренном ст. 18.15 ч. 1 КоАП РФ, в отношении ООО <данные изъяты> с юридическим адресом: <адрес>

УСТАНОВИЛ

ДД.ММ.ГГГГ инспектором отдела контроля за пребыванием иностранных граждан № 4 УФМС России РФ ФИО1 проведена проверка правил привлечения и использования иностранной рабочей силы по адресу: <адрес>.

В ходе проверки установлено, что ООО <данные изъяты> привлекло к трудовой деятельности гражданина республики Узбекистан ФИО2, в качестве подсобного рабочего, у которого на момент проверки отсутствовало разрешение на работу на территории Московской области в нарушение ФЗ № 115 от 25.07.2002 г.

Таким образом, юридическое лицо Общество с ограниченной ответственностью <данные изъяты> нарушило п. 4 ст. 13 ФЗ - 115 от 25.07.2002 года «О правовом положении иностранных граждан на территории РФ», то есть совершило административное правонарушение, предусмотренное ч. 1. ст. 18.15 КоАП РФ.

Представитель ООО <данные изъяты> - генеральный директор ФИО3 на рассмотрение дела не явился, направил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие.

В соответствии с ч. 2, 3, 4 статьи 13 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» № 115 от 25.07.2002 г.:

- Работодателем в соответствии с настоящим Федеральным законом является физическое или юридическое лицо, получившее в установленном порядке разрешение на привлечение и использование иностранных работников и использующее труд иностранных работников на основании заключенных с ними трудовых договоров. В качестве работодателя может выступать в том числе иностранный гражданин, зарегистрированный в качестве индивидуального предпринимателя;

- Заказчиком работ (услуг) в соответствии с настоящим Федеральным законом является физическое или юридическое лицо, получившее в установленном порядке разрешение на привлечение и использование иностранных работников и использующее труд иностранных работников на основании заключенных с ними гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг). В качестве заказчика работ (услуг) может выступать в том числе иностранный гражданин, зарегистрированный в качестве индивидуального предпринимателя.

- Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников только при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников.

Иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу.

Виновность ООО <данные изъяты> подтверждается следующими доказательствами: протоколом об административном правонарушении, установившим, что ООО <данные изъяты> привлекло к трудовой деятельности иностранного гражданина при отсутствии, у этого иностранного гражданина разрешения на работу, показаниями гр. ФИО2 на досудебной стадии производства по делу, о том, что он осуществлял трудовую деятельность в ООО <данные изъяты> показаниями ФИО3 на досудебной стадии производства по делу, протоколом об административном правонарушении, предусмотренном ст. 18.10 КоАП РФ в отношении ФИО2

Не доверять собранным и исследованным доказательствам оснований не имеется.

При назначении административного наказания ООО <данные изъяты> учитывается характер и степень общественной опасности правонарушения, а также что оно совершило правонарушение неоднократно, а следовательно, цель административного наказания ООО <данные изъяты> может быть достигнута только посредством административного приостановления его деятельности на определенный срок.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 29.9 - 29.11 КоАП РФ,

ПОСТАНОВИЛ

Общество с ограниченной ответственностью <данные изъяты> признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч. 1 КоАП РФ, и назначить ему административное наказание в виде административного приостановления его деятельности по адресу: <адрес> - сроком на 20 (двадцать) суток.

Постановление может быть обжаловано в <данные изъяты> областной суд через Балашихинский городской суд в течение десяти суток со дня его вынесения.

Судья Захарова Е.В.