<данные изъяты>
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
об оставлении искового заявления без движения
г.Балахна25 января 2011г
Судья Балахнинского городского суда Нижегородской области
Полетуева Н.Н.
рассмотрев исковое заявление Панковой Н.Е. к ООО «Поиск-М» об обязании заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу, взыскании заработной платы, среднего заработка за время вынужденного прогула, восстановлении на работе, компенсации морального вреда
УСТАНОВИЛ:
Истец Панкова Н.Е. обратилась в суд с иском к ООО «Поиск-М» об обязании ООО «Поиск-М» заключить с ней трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ, внести запись в ее трудовую книжку о принятии на работу, взыскании в ее пользу заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>, восстановлении ее на работе в должности повара, взыскании компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>.
Судья считает, что данное исковое заявление подлежит оставлению без движения, т.к. исковое заявление подано в суд без соблюдения требований, установленных в ст.ст.131,132 ГПКРФ, а именно: к исковому заявлению не приложены расчеты взыскиваемых денежных сумм (<данные изъяты>.), копия расчета для ответчика.
Согласно ст.136 ГПКРФ судья, установив, что исковое заявление подано в суд без соблюдения требований, установленных в ст. 131,132 ГПК РФ, выносит определение об оставлении заявления без движения, о чем извещает лицо, подавшее заявление, и предоставляет ему разумный срок для исправления недостатков.
В случае, если заявитель в установленный срок выполнит указания судьи, перечисленные в определении, заявление считается поданным в день первоначального представления его в суд. В противном случае заявление считается неподанным и возвращается заявителю со всеми приложенными к нему документами.
Руководствуясь ст.136 ГПКРФ судья
ОПРЕДЕЛИЛ:
Оставить без движения исковое заявление Панковой Н.Е. к ООО «Поиск-М» об обязании заключить трудовой договор, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу, взыскании заработной платы, среднего заработка за время вынужденного прогула, восстановлении на работе, компенсации морального вреда
Предоставить Панковой Н.Е. срок 2 дня со дня получения определения для исправления указанных в определении недостатков.
Разъяснить, что если в установленный срок указания судьи, перечисленные в определении, не будут выполнены, заявление будет считаться неподанным и возвращено со всеми приложенными к нему документами.
Определение может быть обжаловано в кассационном порядке в Нижегородский областной суд в течение 10 дней со дня вынесения определения путем подачи частной жалобы в Балахнинский городской суд.
п.п.Судья: подпись
5.4.2011г. решение в касс. порядке оставлено без изменений: