РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 28 июня 2011г. Азовский городской суд Ростовской области в составе председательствующего судьи Кравченко И.Г. при секретаре Хитровой В.Ю, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Котова В.В. Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Азове о признании периодов работы льготными и назначении досрочной трудовой пенсии по старости, УСТАНОВИЛ : Котов В. В. обратился с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Азове о признании периодов работы льготными и назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Истец указал, что обратился за назначением ему пенсии на основании пп.9 п.1 ст. 27 ФЗ « О трудовых пенсиях в РФ». Однако, комиссией ГУ ПФР в г.Азове по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан 03.03.2011г. ему было отказано в назначении пенсии в связи отсутствием необходимой продолжительности льготного стажа работы. При этом из стажа работы истца, дающего ему право на досрочное назначение пенсии был исключен период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( 12 лет 11 месяцев 07 дней) в должности матроса, старшины-моториста м\б « Гроза» Донской устьевой станции в связи с отсутствием документального подтверждения его работы. Истец не согласен с исключением указанного периода из льготного стажа его работы, просил признать период льготным и обязать ответчика назначить ему пенсию с ДД.ММ.ГГГГ Представитель истца в судебное заседание явился, исковые требования поддержал и представил в суд справки уточняющего характера, а так же копию Устава работодателя. Представитель ответчика в судебное заседание не явился, был надлежащим образом уведомлен о дне судебного заседания, что подтверждено почтовым уведомлением. Суд на основании ст. 167 ГПК РФ считает возможным слушать дело в его отсутствие. Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему : В соответствии с пп. 9 п.1 ст. 27 ФЗ « О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:…мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Таким образом, для приобретения права на досрочную пенсию необходимо, чтобы работник был зачислен в плавающий состав, а судно, на котором он работал, не относилось к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения. Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ работодателем были выданы уточняющая справка и справка, подтверждающая льготный стаж истца с ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ работодатель направил в Пенсионный фонд документы, подтверждающие льготный характер работы истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ В соответствии со ст. 13 ФЗ « О трудовых пенсиях в РФ» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Судом установлено, что работодатель представил в Пенсионный фонд сведения о льготной работе истца, дающей ему право на досрочное назначение пенсии. Суд учитывает, что вины истца в том, что работодатель подал надлежащие сведения несвоевременно, нет. В то же время право на назначение досрочной пенсии возникло у истца в связи с выполнением им работы, дающей право на досрочную пенсию. Соответственно в связи с признанием спорного периода работы истца 12 лет 10 месяцев 17 дней льготной работой, на момент обращения за пенсией– ДД.ММ.ГГГГ истец имел продолжительность льготного стажа достаточную для назначения ему пенсии на основании пп.9 п.1 ст. 27 ФЗ « О трудовых пенсиях в РФ». Руководствуясь ст. 194-197 ГПК РФ, РЕШИЛ : Исковые требования Котова В.В. к Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Азове о признании периодов работы льготными и назначении досрочной трудовой пенсии по старости удовлетворить. Признать льготным, дающим право на назначение пенсии на основании пп.9 п.1 ст. 27 ФЗ « О трудовых пенсиях в РФ» период работы Котова В.В. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( 12 лет 10 месяцев 17 дней) в должности моториста м\б « Гроза» Донской устьевой станции. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в г.Азове назначить Котову В.В. досрочную трудовую пенсию по старости на основании пп.9 п.1 ст. 27 ФЗ « О трудовых пенсиях в РФ» с ДД.ММ.ГГГГ Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Азовский городской суд в течение 10 дней. Судья: