Дело № 2-1946/11
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
[ ДД.ММ.ГГГГ ]
Автозаводский районный суд г.Н.Новгорода в составе председательствующего судьи Зайцевой Е.Г., с участием помощника прокурора Карташовой П.Г., при секретаре судебного заседания Кабиной Д.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора [ Адрес ] г. Н.Новгорода, действующего в интересах Чупракова В.К., к [ "Ч" ] об установлении факта нахождения в трудовых отношениях, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате,
У С Т А Н О В И Л :
Прокурор Автозаводского района г. Н. Новгорода обратился в суд с иском в интересах Чупракова В.К. к [ "Ч"] об установлении факта нахождения в трудовых отношениях, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование заявленных исковых требований указал, что Чупраков В.К. с [ ДД.ММ.ГГГГ ] по [ ДД.ММ.ГГГГ ] работал в [ "Ч" ] в должности [ ... ], без оформления трудового договора в письменной форме. Факт трудовых отношений с [ "Ч" ] в должности [ ... ] подтверждается свидетельскими показаниями, а также письменными доказательствами, а именно: информацией [ "М" ] [ "Ч" ] имеет задолженность по выплате всех сумм, причитающихся Чупракову В.К.. Просит суд установить факт трудовых отношений Чупракова В.К. с [ "Ч"] с [ ДД.ММ.ГГГГ ] по [ ДД.ММ.ГГГГ ] в должности [ ... ] с должностным окладом в размере 4 330 рублей; внести запись в трудовую книжку о приеме на работу Чупракова В.К. в ["Ч" ] в должности охранника с [ ДД.ММ.ГГГГ ]; внести запись в трудовую книжку об увольнении (о прекращении трудовых отношений) с Чупраковым В.К. с [ ДД.ММ.ГГГГ ] по собственному желанию в соответствии со ст.80 ТК РФ; взыскать с [ "Ч" ] в пользу Чупракова В.К. заработную плату за период с [ ДД.ММ.ГГГГ ] в размере 11301,30 рублей.
В судебном заседании помощник прокурора Автозаводского района г. Н. Новгорода Карташова П.Г. и Чупраков В.К. заявленные требования поддержали, просили их удовлетворить.
Представитель ответчика [ "Ч" ] в судебное заседание не явился, о явке извещен надлежащим образом, о чем в материалах дела имеется уведомление, с иском не согласен. В своих письменных возражениях указывает, что истец работал в [ "Ч"-2]
Суд, с учетом мнения истца, прокурора, считает возможным рассмотреть дело в отсутствии представителя ответчика.
Выслушав объяснение прокурора, истца, проверив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст.15 ТК РФ, трудовые отношения – отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором.
В соответствии со ст.16 ТК РФ, трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и в порядке, которые установлены законом, иным нормативно правовым актом или уставом организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате: … фактического допущения к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя независимо от того, был ли трудовой договор надлежащим образом оформлен.
В соответствии со ст.56 ТК РФ, трудовой договор – соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда … и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию…
В соответствии со ст.61 ТК РФ, трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное установлено федеральным законодательством, … либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.
Судом установлено, что Чупраков К.В. являлся работником [ "Ч"-2 ] что сторонами не оспаривается и подтверждается копией удостоверения, письменными объяснениями ответчика.
В соответствии со ст.56 ГПК РФ, каждая из сторон должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений…
Каких-либо других доказательств, подтверждающих факт трудовых отношений Чупраков В.К. с [ "Ч"] истцом в судебное заседание не представлено.
С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что данные требования удовлетворению не подлежат.
В связи с тем, что основное требование об установлении факта нахождения в трудовых отношениях Чупракова В.К. с [ "Ч"] не основано на законе, не подлежат удовлетворению, то и требование истца о внесении записи в трудовую книжку, взыскании с ответчика задолженности по заработной плате удовлетворению не подлежат.
На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198, ГПК РФ суд
Р Е Ш И Л :
В иске Прокурора Автозаводского района г. Н. Новгорода, действующего в интересах Чупракова В.К., к [ "Ч" ] об установлении факта нахождения в трудовых отношениях, внесении записи в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, - отказать.
Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через Автозаводский районный суд г.Н.Новгорода в течение 10 дней.
Судья: Е.Г. Зайцева