Дело № 2-2028/10 Р Е Ш Е Н И Е именем Российской Федерации 13 августа 2010 года Авиастроительный районный суд города Казани в составе: председательствующего судьи Закировой А.Х., при секретаре Камаловой Д.А., рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску Ишкиняевой А.С. к Управлению Пенсионного фонда России в Авиастроительном районе города Казани о признании права на досрочную трудовую пенсию, Ишкиняева А.С. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в Авиастроительном районе гор. Казани (далее УПФР) о назначении досрочной трудовой пенсии, указав, что 10 июня 2010 года она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности. Однако ей было отказано в связи с отсутствием требуемого стажа работы 25 лет. В специальный стаж не включены периоды работы с 01 января 2002 года по 01 марта 2008 года, с 02 сентября 2008 года по 01 июня 2010 года в качестве учителя Андижанской (наименование организации) Республики Узбекистан. Считает отказ ответчика в назначении досрочной пенсии незаконным, поскольку ею представлена справка, подтверждающая работу в должности учителя в спорные периоды и выплату страховых взносов. Просит признать за собой право на досрочную трудовую пенсию в связи с педагогической деятельностью, включив в специальный стаж вышеуказанные спорные периоды работы, и обязать ответчика назначить досрочную пенсию с 10 июня 2010 года. В судебном заседании истица и её представитель заявленные требования поддержали в полном объеме, подтвердив изложенные в заявлении обстоятельства. Представитель ответчика Хайрутдинова Л.З. иск не признала, пояснив, что в назначении пенсии отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа 25 лет. Поддержала доводы, изложенные в отказном решении. Выслушав пояснения истца, представителей сторон, изучив материалы дела, обозрев пенсионное дело, заслушав прения, суд приходит к следующему. В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Основополагающими законодательными актами, устанавливающими с 1 января 2002 г. условия и нормы пенсионного обеспечения, являются Федеральные законы от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации". В соответствии с п.2 ст. 1 ФЗ от 15.12.2001 N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора. Наряду с другими к числу международных договоров относятся: Соглашение о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года (названным Соглашением регулируется пенсионное обеспечение граждан Армении, Беларуси, Казахстана, Киргизии, России, Таджикистана, Туркмении, Узбекистана, Украины.) (п.2 Распоряжения Правления ПФ РФ от 22.06.2004 N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР"). В соответствии с ч.2 ст.6 Соглашения стран СНГ от 13.03.1992 "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения. Из разъяснения Минсоцзащиты РФ следует, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств - участников Соглашения от 13.03.1992 года учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время до 13 марта 1992 года, а также после этой даты на территории государств - участников Соглашения от 13.03.1992 года (Письмо Минсоцзащиты РФ от 31.01.1994 N 1-369-18 "О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в РФ из государств, ранее входивших в состав СССР"). В силу п.п.19 ч.1 ст. 27Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста. Установлено, что согласно записям в трудовой книжке в периоды с 01 января 2002 года по 01 марта 2008 года и с 02 сентября 2008 года по 01 июня 2010 года истица работала в качестве учителя Андижанской (наименование организации) Республики Узбекистан л.д.7-8). Решением УПФР в Авиастроительном районе г. Казани № от ..... года истице отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа 25 лет л.д.5-6). Ответчик не включил в специальный педагогический стаж вышеуказанные периоды работы в должности учителя Андижанской (наименование организации) Республики Узбекистан, поскольку отсутствует справка об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение или социальное страхование, выданная компетентными органами республики Узбекистан л.д. 5). Суд соглашается с указанным решением ответчика, при этом исходит из следующего. Так, на основании п.5 Распоряжения Правления ПФ РФ от 22.06.2004 N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР", для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29 января 2003 г. N 203-16). Периоды работы по найму после 1 января 2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Истицей суду представлена справка, выданная директором (наименование организации) Андижанского Гороно, из которой следует, что в спорные периоды истица действительно работала в (наименование организации) города Андижан Республики Узбекистан и за указанные периоды выплачивала страховые взносы на пенсионное обеспечение л.д. 9). Между тем, указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование (п.5 вышеназванного Распоряжения). Для подтверждения спорных периодов работы, истицей должна быть представлена справка Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан либо Управления Пенсионного фонда Республики Узбекистан. Поскольку указанная справка у истицы отсутствует, оснований для включения вышеуказанных спорных периодов в специальный педагогический стаж у суда не имеется. Более того, суд не может принять в качестве допустимого доказательства представленную копию накопительной пенсионной книжки со сведениями о личном накопительном пенсионном счете за 2007-2009 годы, поскольку указанная книжка не содержит полных сведений за все спорные периоды. Кроме этого, в книжке имеются исправления в написании фамилии истицы, не заверенные надлежащим образом л.д. 16-18). Следовательно, на момент обращения истицы в Управление ПФР с заявлением о назначении пенсии, ею не был выработан специальный стаж 25 лет (17 лет 04 месяца 01 день) в связи с чем право на досрочную трудовую пенсию с 10 июня 2010 года у нее не возникло. При таких обстоятельствах, оценив все собранные по делу доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу о том, что требования истицы подлежат отклонению. Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : В удовлетворении исковых требований Ишкиняевой А.С. к Управлению Пенсионного фонда России в Авиастроительном районе города Казани о признании права на досрочную трудовую пенсию отказать. Решение может быть обжаловано в Верховный суд РТ течение 10 дней через районный суд. Судья: (подпись) А.Х.Закирова. ..... Судья: А.Х.Закирова.
у с т а н о в и л :