Дело № 2-3465/10

Р Е Ш Е Н И Е         

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

27 декабря 2010 года Авиастроительный районный суд города Казани в составе:

председательствующего судьи Закировой А.Х.,

при секретаре Камаловой Д.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску Закирова Ф.А. к Управлению Пенсионного фонда РФ в Авиастроительном районе города Казани о признании права на досрочную трудовую пенсию,

у с т а н о в и л:

Закиров Ф.А. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в Авиастроительном районе гор. Казани о признании права на досрочную пенсию. В обоснование исковых требований указал, что ему отказано в предоставлении досрочной пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа 12 лет 6 месяцев. В специальный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии, не включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности полировщика в <данные изъяты> С указанным решением истец не согласен. Просит признать за ним право на досрочную трудовую пенсию; обязать ответчика включить в специальный вышеуказанный период работы, назначив ему досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ. Кроме этого, просит взыскать с ответчика расходы на оплату госпошлины в сумме 200 рублей.      

В судебное заседание истец не явился, его интересы на основании доверенности представляет Астафьев П.А. (л.д. 32), который исковые требования поддержал в полном объеме. Подтвердил изложенные в исковом заявлении обстоятельства.

Представитель ответчика Хайрутдинова Л.З. исковые требования не признала. Поддержала доводы, изложенные в отказном решении.

Выслушав пояснения представителей сторон, изучив материалы дела, обозрев пенсионное дело, заслушав судебные прения, суд приходит к следующему.

В соответствии с Всеобщей декларацией прав человека цель государственного присутствия в социальной сфере представляется как достижение социального равновесия, политика которого направлена на обеспечение защиты достойной и свободной жизни людей (ст. 22 и ч. 2 ст. 29).

Провозглашение в Конституции человека, его прав и свобод высшей ценностью означает, что во взаимоотношениях человека, общества и государства приоритет принадлежит правам и законным интересам человека (ст. 2 Конституции РФ).

В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав человека и гражданина, гарантированных Конституцией Российской Федерации (часть 1 статьи 39), и главной целью пенсионного обеспечения является предоставление человеку средств к существованию.

В силу п. 2 ч. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Закона следующим лицам:. ......... мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.. .. .. .. .

Установлено, что решением УПФР в Авиастроительном районе г. Казани № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа 12 лет 6 месяцев (л.д. 5-6).

В специальный стаж истца не включен период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности полировщика в <данные изъяты>» (л.д. 5).

Обращаясь к требованиям истца о включении указанного спорного периода в специальный стаж, суд находит указанное требование подлежащим частичному удовлетворению, при этом     исходит из следующего.

Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 10 были утверждены Списки N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

Действие указанных Списков Постановлением Совета Министров РСФСР от 2 октября 1991 г. N 517 было распространено на территорию РСФСР.

Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. N 537 подтверждено действие на территории Российской Федерации указанных выше Списков.

Согласно литеру 2151200а-1753а раздела Х1V «Металлообработка» Списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, право на льготную пенсию имеют рабочие, занятые на обдирке, точке, резке, шлифовке металлических изделий и инструмента абразивными кругами сухим способом.

На основании Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсии, утвержденного постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 12 сентября 1990 года, основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка.

Работа истца в спорный период в должности полировщика на <данные изъяты> подтверждается записями в его трудовой книжке      (л.д. 21-30).

В соответствии с действующим пенсионным законодательством особый характер и условия работы должны быть подтверждены специальными доказательствами.

Так, суду в качестве доказательства представлена справка <данные изъяты> № 109 от 09.06.2010 года, уточняющей характер работы или условия труда, работа в которых засчитывается в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с особыми условиями труда (л.д. 7). Из данного документа следует, что в спорный период истец работал полный рабочий день в качестве полировщика, занятого на обдирке металлических изделий абразивными кругами сухим способом, в связи с этим имеет право на льготную пенсию по Списку № 2. Страховые взносы в УПФ РФ за указанный период работы уплачены в полном объеме (л.д. 7).

Вместе с тем, актом о результатах документальной проверки достоверности сведений о специальном трудовом стаже № 156 от 19 июля 2010 года,     занятость истца во вредных условиях полный рабочий день и полную рабочую неделю в должности полировщика в цехе № <данные изъяты>», занятого на обдирке металлических изделий абразивными кругами сухим способом с применением вредных веществ, подтверждается только в период до 31 декабря 1997 года (л.д. 34).

Более того, согласно выписке № 06-158 от 02 июля 2010 года из акта документальной проверки специального трудового стажа следует, что в период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время по представленным технологическим процессам полировка выполняется без применения вредных веществ не ниже 3 класса опасности. Кроме этого, к полировщикам цехов №, № нельзя применить подраздел № 12 раздела Х1V «Металлообработка» Списка № 2 код 2151200а-1753а, присвоенный для рабочих, занятых на обдирке, точке, резке, шлифовке металлических изделий и инструмента абразивными кругами сухим способом, поскольку полировщики цехов № выполняют полировальные работы (обработка изделий до получения зеркального блеска поверхности с определенным классом чистоты) (л.д. 35).

Из представленного суду заключения экспертизы № 3-97 от 14 января 1997 года о правильности применения Списков № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту на льготных условиях в <данные изъяты>     следует, что по цеху № (механо-сборочный), где непосредственно работал истец, к профессиям полировщики (2151200а-1753а) правильно применен подраздел 12 «Прочие профессии металлообработки» раздела ХIV «Металлообработка» Списка № 2 (л.д. 9-20).

Вместе с тем указанное заключение экспертизы также охватывает период работы истца только до 1997 года включительно.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что исследованными в ходе судебного разбирательства доказательствами подтверждается занятость истца в тяжелых условиях труда

       Таким образом,совокупность представленных суду доказательств позволяет придти к выводу, что работа в режиме полного рабочего дня на производстве, предусмотренном разделом № Х1V «Металлообработка» Списка № 2, в должности полировщика в <данные изъяты> подтверждается только в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, который суд считает возможным включить в специальный стаж истца.

Таким образом, требования в этой части иска подлежат частичному удовлетворению.

Согласно п.1 ст.12 ФЗ «О трудовых пенсиях Российской Федерации» исчисление страхового стажа, требуемого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке. При этом в силу п.35 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года № 555 каждые 30 дней указанных периодов переводятся в месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы.

С учетом периода работы, который суд считает необходимым включить в специальный стаж, на момент обращения истца в Управление ПФР с заявлением о назначении пенсии, его специальный стаж     составил 16 лет 10 месяцев 16 дней (требуемый стаж 12 лет 6 месяцев). Таким образом, у Закирова Ф.А.     возникло право на досрочную трудовую пенсию как с момента обращения за назначением досрочной пенсии, так и с момента достижения 55-летнего возраста.

При таких обстоятельствах, оценив в совокупности все исследованные судом доказательства, суд приходит к выводу о том, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению.

Истец также просит взыскать с ответчика расходы на оплату госпошлины в сумме 200 рублей (л.д. 2).

С учетом положений ч. 1 ст. 98 ГПК РФ, принимая во внимание, что исковые требования удовлетворены частично, суд считает необходимым отказать во взыскании указанных расходов.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Закирова Ф.А. к Управлению Пенсионного фонда РФ в Авиастроительном районе города Казани о признании права на досрочную трудовую пенсию удовлетворить частично.

Обязать Управление Пенсионного фонда России в Авиастроительном районе города Казани включить Закирову Ф.А. в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости по Списку № 2, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности полировщика в <данные изъяты>

Обязать Управление Пенсионного фонда России в Авиастроительном районе города Казани назначить Закирову Ф.А. досрочную пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ по Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Татарстан в течение десяти дней через районный суд.

.

.

Судья:                                                                                          А.Х. Закирова