Дело № 2-2635/12

Р Е Ш Е Н И Е         

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

04 октября 2012 года Авиастроительный районный суд города Казани в составе:

председательствующего судьи Закировой А.Х.,

при секретаре судебного заседания Камаловой Д.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску Хайрова Р.Р. к Управлению Пенсионного фонда РФ в Авиастроительном районе города Казани о признании права на досрочную трудовую пенсию в связи с вредными условиями труда,

у с т а н о в и л:

Хайров Р.Р. обратился в суд с иском к УПФ РФ в Авиастроительном районе гор. Казани о признании права на досрочную трудовую пенсию в связи с вредными условиями труда. В обоснование исковых требований указал, что решением ответчика ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием специального стажа. Из специального стажа по Списку № 1 исключен период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста расфасовочно-упаковочных машин цехов по производству полиэтилена высокого давления (ц. 93-96, 97-99) (наименование организации)». Считает отказ незаконным. Просит признать за ним право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с вредными условиями труда по Списку № 1, включив в специальный стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; обязать ответчика назначить ему трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, то есть с момента достижения 53-летнего возраста.

В судебном заседании истец исковые требования поддержал, подтвердив изложенные в заявлении обстоятельства. Пояснил, что работал в должностях, предусмотренных Списком № 1, полный рабочий день и полную рабочую неделю в особых условиях труда, что подтверждается представленными доказательствами.

Представитель третьего лица исковые требования поддержал в полном объеме, подтвердив доводы истца. Пояснил, что должность, в которой работал истец в спорный период, была отнесена к Списку № 1.      Подтвердил, что в названной должности истец работал полный рабочий день и имел дополнительные льготы. Просил исковые требования удовлетворить.

Представитель ответчика с иском не согласился. Указал, что в назначении досрочной пенсии отказано ввиду отсутствия специального стажа. Поддержал доводы, изложенные в отказном решении.

Выслушав пояснения истца, представителей ответчика и третьего лица, изучив материалы гражданского дела, обозрев пенсионное дело, заслушав судебные прения, суд приходит к следующему.

В соответствии с Всеобщей декларацией прав человека цель государственного присутствия в социальной сфере представляется как достижение социального равновесия, политика которого направлена на обеспечение защиты достойной и свободной жизни людей (ст. 22 и ч. 2 ст. 29).

Провозглашение в Конституции человека, его прав и свобод высшей ценностью означает, что во взаимоотношениях человека, общества и государства приоритет принадлежит правам и законным интересам человека (ст. 2 Конституции РФ).

На основании ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В силу п.п.1 п. 1 ст. 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Закона следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец был принят временно в цех 97-99 машинистом РУМ 3 разряда, ДД.ММ.ГГГГ зачислен на постоянное место работы. В качестве машиниста расфасовочно-упаковочных машин цехов по производству полиэтилена высокого давления (ц. 97-99) (наименование организации)» истец работал по ДД.ММ.ГГГГ. Указанные обстоятельства подтверждаются записями в трудовой книжке и (л.д. 8) и уточняющей справкой работодателя № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 15).

Решением УПФ в Авиастроительном районе г. Казани № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной пенсии по Списку № 1 в связи с отсутствием специального стажа 7 лет (л.д. 12-14).

Ответчик не включил в специальный стаж по Списку № 1 период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста расфасовочно-упаковочных машин цехов по производству полиэтилена высокого давления (наименование организации)» (ц. 97-99). Указанный период засчитан ответчиком в специальный стаж истца по Списку № 2 (л.д. 13-14).

Между тем, обращаясь к требованиям истца, суд считает их обоснованными и подлежащими удовлетворению, при этом исходит из следующего.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года № 537 «О списках производств, работ, профессий, должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»:

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости применяются списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации, в следующем порядке: при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с вредными условиями труда - Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 10.

При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

На основании раздела VIII Списка № 1 под литером 1080А010, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 право на льготную пенсию имеют рабочие, руководители и специалисты предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, занятые полный рабочий день в ниже перечисленных производствах и работах………….. углеродов и их соединений.

Кроме этого, в соответствии с Постановлением Совета Министров СССР от 26 января 1991 года № 1173 ( с изменениями на 27.09.1990 г.) рабочие и инженерно-технические работники, в том числе рабочие, занятые на ремонте, профилактике и обслуживании технологического оборудования, занятые полный рабочий день в цехах и отдельных установках по производству углеводородов и их соединений отнесены к разделу VIII «Химическое производство» Списка № 1.

Под полным рабочим днём понимается занятость на работах в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени.

Так, из уточняющей справки (наименование организации)» № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в спорные периоды истец работал в условиях полного рабочего дня в должности машиниста расфасовочно-упаковочных машин цеха углеродов и их соединений (по производству полиэтилена высокого давления - ц. 97-99) в (наименование организации)», связи с чем имеет право на досрочную трудовую пенсию по Списку № 1 (л.д. 15).

Кроме этого, согласно Списку профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах по Списку № 1 на (наименование организации)» машинист расфасовочно-упаковочных машин     цеха углеродов и их соединений (по производству полиэтилена высокого давления) (цех № 97-99) также включен в указанный Список (л.д. 19-21).

В соответствии с Перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах по Списку № 1 на (наименование организации)», утвержденных в 1997 году, в Список № 1 включена должность машиниста расфасовочно-упаковочных машин цеха по производству полиэтилена высокого давления (99-97)      (л.д. 17-18).

Более того, в соответствии с заключением государственной экспертизы условий труда № от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что к рабочим цеха по производству полиэтилена высокого давления (цеха 97-99) (наименование организации)» (кроме профессии «аппаратчик подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции») правильно применен раздел 8 Списка № 1 как к занятым полный рабочий день в производстве углеродов, их соединений (л.д. 16-17).

Анализ текста раздела № 8 «Химическое производство» показывает, что Списком предусмотрено именно производство, без какого-либо разделения на стадии или технологическое процессы.

Таким образом, занятость истца в спорный период полный рабочий день в особых условиях труда в должности, предусмотренной Списком № 1, помимо собственных пояснений подтверждается письменными материалами дела, а также пояснениями работодателя.

Ссылка представителя ответчика на акт документальной проверки специального стажа истца, правового значения при разрешении спора не имеет, поскольку согласно выписке № от ДД.ММ.ГГГГ из указанного акта следует, что спорный период ответчиком не проверен (л.д. 28).

Следовательно, с учетом положений ч. 2 ст. 6, ч.4 ст. 15, ч.1 ст. 17, ст.ст. 18,19 и ч. 1 ст. 55 Конституции Российской Федерации, предполагающих правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, суд приходит к выводу, что спорный период подлежит зачету в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда по Списку 1.

Таким образом, с учетом спорного периода работы к моменту достижения 53-летнего возраста специальный стаж истца составлял более 7 лет ( 7 лет 06 месяцев 16 дней). В связи с этим у него возникло право на досрочную трудовую пенсию с момента возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

При таких обстоятельствах, оценив в совокупности имеющиеся доказательства, суд приходит к выводу об обоснованности заявленных требований, что не противоречит пенсионному законодательству и нормам Конституции Российской Федерации.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Хайрова Р.Р. к Управлению Пенсионного фонда РФ в Авиастроительном районе города Казани о признании права на досрочную трудовую пенсию в связи с вредными условиями труда удовлетворить.

Признать за Хайровым Р.Р. право     на досрочную трудовую пенсию по возрасту в связи с вредными условиями труда.

Обязать Управление пенсионного фонда России в Авиастроительном районе города Казани включить Хайрову Р.Р. в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию по возрасту с вредными условиями труда, периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста расфасовочно-упаковочных машин цехов по производству полиэтилена высокого давления (ц. 97-99) (наименование организации)».

Обязать Управление пенсионного фонда России в Авиастроительном районе города Казани назначить Хайрову Р.Р. досрочную пенсию в связи с вредными условиями труда с момента возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Апелляционная жалоба может быть подана в Верховный Суд Республики Татарстан в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

    Председательствующий:                                                   А.Х.Закирова.