Дело № 2-2117/2010
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Дата обезличена года
Арзамасский городской суд ... в составе
судьи Зотовой Т.А.
с участием прокурора Никитиной С.А.
при секретаре Ерёминой Е.В.
с участием представителя истца помощника Арзамасского городского прокурора Никитиной С.А., истца Исаева А.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Арзамасского городского прокурора в интересах Исаева А.А. к ООО «*****» о взыскании задолженности по заработной плате
Установил:
Арзамасский городской прокурор в интересах Исаева А.А. обратился в суд с иском к ООО «****» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме ***** рублей.
В обосновании заявленных требований, ссылаясь на то, что Арзамасской городской прокуратурой по жалобе Исаева А.А. проведена проверка соблюдения трудового законодательства в ООО «*****».
Проверкой установлено, что в ООО ***** образовалась задолженность по заработной плате в сумме ***** руб. ** коп. перед Исаевым А.А.
В соответствии со ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд, не ниже установленного законом минимального размера оплаты труда.
В соответствии со статьей 136 Трудового Кодекса Российской Федерации - заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
Статьёй 22 Трудового кодекса Российской Федерации на работодателя возложена обязанность - выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовым договором.
Согласно статье 84-1 Трудового Кодекса Российской Федерации - в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчёт в соответствии со статьёй 140 Кодекса.
Статьёй 140 Трудового Кодекса Российской Федерации определено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчёте.
В нарушении указанных норм федерального законодательства полный расчёт Исаеву А.А. в день увольнения произведён не был.
В соответствии с ч. 1 статьи 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации прокурор вправе обратиться в суд в защиту прав граждан, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых отношений.
В судебном заседании представитель истца - Арзамасского городского прокурора Никитина С.А. поддерживает заявленные в интересах Исаева А.А. исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате в сумме ***** рублей ** коп.
Истец Исаев А.А. просит удовлетворить исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате в сумме **** рублей ** коп
Ответчик ООО *****, извещённый о времени и месте рассмотрения дела, при отложении дела слушанием, о чём в деле имеется расписка о вручении повестки, в судебное заседание не явился, о причинах неявки суд не уведомил, заявление об отложении дела слушанием не направил.
Неявка лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве дела и иных процессуальных прав, поэтому не является преградой для рассмотрения судом дела по существу. Такой вывод не противоречит положениям ст. 6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод, ст. 7, 8, 10 Всеобщей декларации прав человека и ст. 14 Международного пакта о гражданских и политических правах. В условиях предоставления законом равного права объема процессуальных прав неявку лиц, перечисленных в ст. 35 ГПК РФ, в судебное заседание, нельзя расценивать как нарушение принципа состязательности и равноправия сторон
Судья, выслушав участвующих в деле лиц, изучив материалы дела, приходит к следующему.
В соответствии со ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд, не ниже установленного законом минимального размера оплаты труда.
В соответствии со статьей 136 Трудового Кодекса Российской Федерации - заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
Статьёй 22 Трудового кодекса Российской Федерации на работодателя возложена обязанность - выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовым договором.
Согласно статье 84-1 ч. 4 Трудового Кодекса Российской Федерации в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 Кодекса.
Согласно статье 140 Трудового Кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Судом установлено, что приказом Номер обезличен от Дата обезличена года Исаев А.А. был принят на должность машиниста бульдозера в ООО «****», л.д. Номер обезличен).
В заключённом трудовом договоре с Исаевым А.А. установлена заработная плата с окладом (тарифной ставкой) согласно штатному расписанию в пункте 7.1, л.д. Номер обезличен).
В штатном расписании ООО «****», утвержденном Дата обезличена года, тарифная ставка (оклад) машиниста бульдозера **** рублей.
Приказом Номер обезличен от Дата обезличена года Исаев А.А.. уволен на основании личного заявления, л.д. Номер обезличен).
В день увольнения с Исаевым А.А. расчёт по заработной плате и компенсация за неиспользованный отпуск не были выданы.
Задолженность по заработной плате Исаева А.А. за март и май Дата обезличена года составляет по **** рублей за каждый месяц, за апрель Дата обезличена года с учётом административных отпусков - **** рублей. Компенсация за неиспользованный отпуск ***** рублей, всего в сумме ***** рублей. Размер задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск истцом не оспаривается.
При изложенных обстоятельствах суд находит заявленные исковые требования по иску прокурора в интересах Исаева А.А. о взыскании невыплаченной заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск обоснованными и подлежащими удовлетворению.
В соответствии со статьей 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в доход федерального бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в сумме **** рублей ** коп, исходя из цены иска.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации
РЕШИЛ:
Исковые требования Арзамасского городского прокурора удовлетворить.
Взыскать с ООО «*****» в пользу Исаева А.А. задолженность по заработной плате в сумме **** рублей ** коп.
Взыскать с ООО «*****» в пользу местного бюджета государственную пошлину в сумме **** рублей ** коп.
Решение может быть обжаловано в ... суд через городской суд в течение десяти дней со дня составления мотивированного решения.
Судья Зотова Т.А.
и