Дело № 2-268/2011 года Мотивированное решение составлено 25 апреля 2011 года Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 21 апреля 2011 года Артемовский городской суд Свердловской области в составе председательствующего Нигматзяновой О.А., с участием истца Голованова В.А., при секретаре Кодочиговой Е.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Голованова Владимира Александровича к открытому акционерному обществу «Егоршинский радиозавод» о взыскании процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, У С Т А Н О В И Л: Голованов В.А. обратился в суд с иском к открытому акционерному обществу «Егоршинский радиозавод» (далее – ОАО «ЕРЗ») о взыскании процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> рублей, компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей. В судебном заседании Голованов В.А. на исковых требованиях настаивал и пояснил, что он работал на ОАО «ЕРЗ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. С января 2010 года ответчик не выплачивает заработную плату. Задолженность по заработной плате составила <данные изъяты>, из них: за январь 2010 года- <данные изъяты> рублей, за февраль 2010 года- <данные изъяты> рублей, за март 2010 года- <данные изъяты>, за июль 2010 года- <данные изъяты>, за август 2010 года-<данные изъяты>, за сентябрь 2010 года- <данные изъяты>, за октябрь 2010 года- <данные изъяты>, за январь 2011 года- <данные изъяты>. Просит взыскать с ответчика денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы на день вынесения решения суда и компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, поскольку уровень его жизни существенно снизился в связи с невыплатой заработной платы. Дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика ОАО «ЕРЗ» и конкурсного управляющего ОАО «ЕРЗ» Каджардузова В.А. на основании заявления. Из отзыва ОАО «ЕРЗ» на исковое заявление следует, что задолженность по заработной плате перед Головановым В.А. за период с января 2010 по январь 2011 года составляет <данные изъяты>. Расчет компенсации за задержку заработной платы за указанный период по состоянию на 21 марта 2011 года произведен верно и составляет <данные изъяты> рубля. При определении размера компенсации морального вреда представитель ответчика просит учесть степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями истца и с задержкой выплаты заработной платы, время, в течение которого не выплачивается заработная плата. Суд, заслушав истца, исследовав письменные доказательства по делу, находит, что иск заявлен обоснованно и подлежит удовлетворению частично по следующим основаниям: согласно справке ОАО «ЕРЗ», задолженность по заработной плате перед Головановым В.А. с января 2010 по январь 2011 года составляет <данные изъяты>, из них: за январь 2010 года- <данные изъяты> рублей, за февраль 2010 года- <данные изъяты> рублей, за март 2010 года- <данные изъяты>, за июль 2010 года- <данные изъяты>, за август 2010 года-<данные изъяты>, за сентябрь 2010 года- <данные изъяты>, за октябрь 2010 года- <данные изъяты>, за январь 2011 года- <данные изъяты> (л.д. 5). Согласно ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Таким образом, ответчик должен был в день увольнения работника выплатить ему все причитающиеся суммы, что сделано не было. Согласно ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Согласно коллективному договору ОАО «ЕРЗ», заработная плата выплачивается работнику не позднее 15 числа месяца, следующего за расчетным. Проверив расчеты истца о размере компенсации за задержку выплаты заработной платы, суд находит их законными и обоснованными, расчет процентов производится судом на момент вынесения решения суда. С 24.02.2010 года Центральным Банком Российской Федерации установлена ставка рефинансирования в размере 8,5 % (Указание ЦБ РФ от 19.02.2010 № 2399-у); С 29.03.2010 года Центральным Банком Российской Федерации установлена ставка рефинансирования в размере 8,25% (Указание ЦБ Российской Федерации от 26.03.2010 г. № 2415-у); С 30.04.2010 года Центральным Банком Российской Федерации установлена ставка рефинансирования в размере 8% (Указание ЦБ Российской Федерации от 29.04.2010 г. № 2439-у); С 01.06.2010 года Центральным Банком Российской Федерации установлена ставка рефинансирования в размере 7,75% (указание ЦБ Российской Федерации от 31.05.2010г. № 2450-у); С 28.02.2011 года Центральным Банком Российской Федерации установлена ставка рефинансирования в размере 8% (указание ЦБ Российской Федерации от 25.02.2011г. № 2583-у). Таким образом, компенсация за задержку выплаты заработной платы на день вынесения решения суда (на 21 апреля 2011 года) составляет рублей копейки: За январь 2010 года: <данные изъяты> руб. : 300 * (42 дня * 8,5% + 32 дня * 8,25% + 33 дня * 8% + 272 дня * 7,75% + 53 дня * 8%) = <данные изъяты> руб. За февраль 2010 года: <данные изъяты> руб. : 300 * (13 дней* 8,5% + 32 дня * 8,25% + 33 дня * 8% + 272 дня * 7,75% + 53 дня * 8%) = <данные изъяты> руб. За март 2010 года: <данные изъяты> руб. : 300 * (14 дней * 8,25% + 33 дня *8% + 272 дня * 7,75% + 53 дня * 8%) = <данные изъяты> руб. За июль 2010 года: <данные изъяты> руб. : 300 * (227 дней * 7,75% + 53 дня* 8%) = <данные изъяты> руб. За август 2010 года: <данные изъяты> руб. : 300 * (165 дней * 7,75% + 53 дня * 8%) = <данные изъяты> руб. За сентябрь 2010 года: <данные изъяты> руб. : 300 * (135 дней* 7,75% + 53 дня * 8%) = <данные изъяты> руб. За октябрь 2010 года: <данные изъяты> руб. : 300* (104 дня * 7,75% + 53 дня * 8%)= <данные изъяты> руб. За январь 2011 года: <данные изъяты> руб. : 300 * (12 дней* 7,75% + 53 дня * 8%) = <данные изъяты> руб. Итого: <данные изъяты> руб. В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. В соответствии со ст. 151 Гражданского кодекса Российской Федерации, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. Суд, учитывая степень нравственных страданий, связанных с задержкой выплаты заработной платы, время, в течение которого не выплачивается заработная плата – более одного года, индивидуальные особенности истца, удовлетворяет исковое требование о взыскании компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты> руб. Согласно ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Таким образом, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход государства в размере <данные изъяты> руб. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194- 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд Р Е Ш И Л: Взыскать с открытого акционерного общества «Егоршинский радиозавод» в пользу Голованова Владимира Александровича проценты (денежную компенсацию) за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (<данные изъяты> рублей <данные изъяты> коп.) Взыскать с открытого акционерного общества «Егоршинский радиозавод» в пользу Голованова Владимира Александровича компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей (<данные изъяты> рублей). Взыскать с открытого акционерного общества «Егоршинский радиозавод» государственную пошлину в доход государства в размере <данные изъяты> рублей (<данные изъяты> рублей). В остальной части исковых требований отказать. Мотивированное решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение десяти дней с момента его составления путем подачи кассационной жалобы через Артемовский городской суд. Судья: О.А. Нигматзянова