Решение от 12.08.2011 по делу № 2-540/2011 о признании приказов незаконными



Дело № 2-540/2011

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 августа 2011 года Артемовский городской суд Свердловской области в составе председательствующего судьи Котосина А.Г., с участием истца Барахниной Л.Н., при секретаре Корняковой Н.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску

Барахниной Л. Н. к ООО «Артемовской ТЭЦ» и ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ»

- о признании незаконными приказов ООО «Артемовской ТЭЦ» -к от ДД.ММ.ГГГГ, и ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» от ДД.ММ.ГГГГ;

- о признании факта трудовых отношений в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ между истцом Барахниной Л. Н. и ООО «Артемовской ТЭЦ»,

УСТАНОВИЛ:

Барахнина Л.Н. обратилась в суд с указанным заявлением, в котором указала, что с ДД.ММ.ГГГГ она была принята на работу в ООО «Артемовскую ТЭЦ» в соответствии с приказом от ДД.ММ.ГГГГ /к. В соответствии с приказом -к от ДД.ММ.ГГГГ и дополнительного соглашения к договору ООО «Артемовская ТЭЦ» с ДД.ММ.ГГГГ она была переведена на должность начальника химического цеха.

В соответствии с приказом /к от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Артемовская ТЭЦ» прекратила с истицей трудовые отношения в связи с переводом истца к другому работодателю. Барахнина Л.Н. была принята на работу в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» с ДД.ММ.ГГГГ в химический цех на должность начальника цеха. Полагает, что перевод был незаконным и истица фактически работала с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Артемовская ТЭЦ». Приказ об увольнении подписан представителем ООО «Управляющая компания Артемовская ТЭЦ» ФИО4, хотя у него отсутствовали полномочия по решению кадровых вопросов. Фактически после перевода истица выполняла те же функции на том же предприятии. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она выполняла работу начальника химического цеха в соответствии с Положением о химическом цехе ООО «Артемовская ТЭЦ», утвержденной директором ООО «Артемовская ТЭЦ» ФИО5

Имущественный комплекс, который эксплуатировался при исполнении истцом должностных обязанностей, принадлежал ООО «Артемовская ТЭЦ», какие-либо договоры о передаче указанного имущества другим организациям ООО «Артемовская ТЭЦ» не заключала.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проводились ремонтные работы оборудования химического цеха ООО «Артемовская ТЭЦ», ремонтные работы проводились по нарядам и распоряжениям, и документально оформлялись в Журнале регистрации нарядов и распоряжений и химическом цехе, а окончание ремонтных работ подтверждалось актами о приемке выполненных работ за этот период.

При оформлении бухгалтерских и технических документов одной из сторон в указанных документах значится ООО «Артемовская ТЭЦ».

Истица считает, что фактически ее трудовые отношения с ООО «Артемовская ТЭЦ» после издания приказа -к от ДД.ММ.ГГГГ не прекращались, а продолжались до ДД.ММ.ГГГГ.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заработная плата в ООО «Компания по персоналу Артемовская ТЭЦ» истице не выплачивалась, размер задолженности составил <данные изъяты> рублей. ДД.ММ.ГГГГ мировым судьей судебного участка вынесен судебный приказ о взыскании с ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей, на основании которого судебным приставом-исполнителем ДД.ММ.ГГГГ возбуждено исполнительное производство. Судебный приказ до настоящего времени не исполнен. Судебным приставом установлено, что у должника ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» имущество, на которое может быть наложено взыскание отсутствует.

Просит суд приказы ООО «Артемовской ТЭЦ» -к от ДД.ММ.ГГГГ, и ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» от ДД.ММ.ГГГГ признать незаконными, признать факт трудовых отношений в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ между Барахниной Л. Н. и ООО «Артемовской ТЭЦ», взыскать заработную плату     в сумме <данные изъяты> руб. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с ООО «Артемовской ТЭЦ».

В ходе рассмотрения дела Барахнина Л.Н. исковые требования изменила, просила суд приказы ООО «Артемовской ТЭЦ» -к от ДД.ММ.ГГГГ, и ООО «Компании по персоналу Артемовской ТЭЦ» от ДД.ММ.ГГГГ признать незаконными, признать факт трудовых отношений в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ между Барахниной Л. Н. и ООО «Артемовской ТЭЦ».

От исковых требований об отмене заочного решения Артемовского городского суда ДД.ММ.ГГГГ о взыскании с ООО «Компания по персоналу Артемовская ТЭЦ» в размере <данные изъяты> рублей, о взыскании заработной платы в размере <данные изъяты> рублей с ООО «Артемовская ТЭЦ» Барахнина Л.Н. отказалась (л.д. 106), последствия отказа от исковых требований Барахниной Л.Н. разъяснены о понятны (л.д. 107).

В судебном заседании Барахнина Л.Н. поддержала исковые требования по основаниям, изложенным в заявлении.

Дело рассмотрено в отсутствие представителей ответчиков, которые о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, причину неявки суду не сообщили.

Истец согласен на рассмотрение дела в порядке заочного производства. Дело рассмотрено в порядке заочного производства на основании ст. 233-235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Заслушав истца, свидетелей, исследовав материалы дела, суд находит заявление не подлежащим удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.

Согласно трудовой книжке ДД.ММ.ГГГГ Барахнина Л.Н. принята на должность заместителя начальника химического цеха на Артемовскую ТЭЦ, ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность начальника в том же цехе, ДД.ММ.ГГГГ Барахнина Л.Н. принята в порядке перевода в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» на должность начальника химического цеха, ДД.ММ.ГГГГ Барахнина Л.Н. ознакомлена с записями в трудовой книжке (л.д. 5-10).

Из трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ и дополнительного соглашения к нему от ДД.ММ.ГГГГ следует, что Барахнина Л.Н. принята на работу в ООО «Артемовская ТЭЦ» с ДД.ММ.ГГГГ на неопределенный срок на должность заместителя начальника цеха, с ДД.ММ.ГГГГ Барахнина Л.Н. переведена в ООО «Управляющая компания Артемовская ТЭЦ» ей установлен должностной оклад в размере 18 <данные изъяты> рублей в месяц. Трудовой договор и дополнительное соглашение к нему подписаны Барахниной Л.Н. и работодателем ФИО4 (л.д. 11-13).

Согласно трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ и приложения к нему, дополнительного соглашения к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ Барахнина Л.Н. принята на работу в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» на неопределенный срок, ей установлен должностной оклад в размере <данные изъяты> рублей в месяц, с ДД.ММ.ГГГГ ей установлен должностной оклад в размере <данные изъяты> рублей (л.д. 17-20).

Положение о химическом цехе от ДД.ММ.ГГГГ подписано директором ООО «Артемовская ТЭЦ» ФИО5, главным инженером ФИО6 (л.д. 21-33).

В соответствии с приказом ООО «Артемовская ТЭЦ» -к от ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения с Барахниной Л.Н. прекращены с ДД.ММ.ГГГГ основание расторжения договора: перевод к другому работодателю по личному заявлению, Барахнина Л.Н. с приказом ознакомлена ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается ее подписью (л.д. 34-35). Согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ Барахнина Л.Н. принята на работу начальником химического цеха в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» (л.д. 36), в соответствии с приказом от ДД.ММ.ГГГГ Барахнина Л.Н. уволена из ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 37).

Из актов о приемке выполненных работ за ДД.ММ.ГГГГ года (л.д. 45), за ДД.ММ.ГГГГ года (л.д. 46-47) следует, что генподрядчиком является ООО «Артемовская ТЭЦ», субподрядчиком - химический цех.

Согласно приказа от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Артемовская ТЭЦ» «О начале разворота оборудования» следует, что руководителям структурных подразделений, рекомендовано провести объем организационных мероприятий (л.д. 54).

Из совокупности Уставов ООО «Артемовская ТЭЦ» и ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» следует, что предметом деятельности ООО «Артемовская ТЭЦ» является: производство тепловой или электрической энергии, деятельность по поставке, покупке тепловой или электрической энергии, транспортная деятельность, эксплуатация энергетических объектов; а предметом деятельности ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» является: деятельность по найму и подбору персонала, по обеспечению работоспособности котельных, по обеспечению тепловых сетей (л.д. 54-77).

Из отзыва на исковое заявление конкурсного управляющего ООО «Артемовская ТЭЦ» ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ следует, что перевод Барахниной Л.Н. из ООО «Артемовская ТЭЦ» в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» осуществлен на основании письменного согласия самого работника, выполнение тех же самых функций в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» обусловлено наличием между ООО «Артемовской ТЭЦ» и ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» договора, согласно которого ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» выполняло функции по предоставлению персонала, следовательно, оказывали ООО «Артемовская ТЭЦ» услуги по предоставлению персонала и управлению ООО «Артемовская ТЭЦ». Между ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» и Барахниной Л.Н. заключен трудовой договор, из которого у работника обязательства по выполнению определенной трудовыми договорами функций. У ООО «Артемовская ТЭЦ» из трудовых договора, заключенного между Барахниной Л.Н. и ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» никаких обязательств не возникло, в том числе по погашению задолженности по заработной плате. Просят в исковых требованиях отказать (л.д. 90-91).

ДД.ММ.ГГГГ Артемовским городским судом было вынесено решение о взыскании с ОАО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» в пользу Барахниной Л.Н. задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей и компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей (л.д. 51-52). На основании данного решения суда судебным приставом-исполнителем возбуждено исполнительное производство - предмет взыскания заработная плата в размере <данные изъяты> рублей (л.д. 53).

Согласно Уставу ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» находится по адресу: Свердловская область, г. Артемовский, ул. Достоевского, 30, офис 1/4 основным видом деятельности является: найм рабочей силы и прием персонала, деятельность по обеспечению работоспособности котельных и тепловых сетей (л.д. 67-77).

Из ответа Артемовского городского прокурора т-10 следует, что по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ ООО «Артемовская ТЭЦ» и дочерние предприятия ООО «Управляющая компания Артемовская ТЭЦ» и ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» производственную деятельность не осуществляют. В ООО «Артемовская ТЭЦ» введено конкурсное производство, конкурсным управляющим назначен ФИО7, действующее руководство дочерних предприятий отсутствует. В ответах на запросы судебному приставу-исполнителю сообщено, что сведения о расчетных счетах предприятий, об имуществе, на которое может быть обращено взыскание отсутствует (л.д. 97-98).

Из совокупности указанных выше Уставов следует, что дочернее предприятие ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ»     было создано именно для того, чтобы обеспечивать ООО «Артемовскую ТЭЦ» рабочими кадрами. Найм рабочей силы и подбор персонала является основным видом деятельности     ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ», а дополнительным - деятельность по обеспечению работоспособности котельных и тепловых сетей, которые в свою очередь находятся на балансе ООО «Артемовской ТЭЦ», основным видом деятельности которого является производство, поставка, а также покупка электрической энергии     с оптового рынка. При данных обстоятельствах суд установил, что перевод работников из ООО «Артемовской ТЭЦ» в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» не является     фиктивным, а является законным, основанным на учредительных документах этих предприятий.

В силу ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации

работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

Судом установлено, что в соответствии с приказом ООО «Артемовская ТЭЦ» -к от ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения с Барахниной Л.Н. прекращены с ДД.ММ.ГГГГ основание расторжения договора: перевод к другому работодателю по личному заявлению, Барахнина Л.Н. с приказом ознакомлена ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается ее подписью (л.д. 34-35). Согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ Барахнина Л.Н. принята на работу начальником химического цеха в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» (л.д. 36). ДД.ММ.ГГГГ с указанными записями в трудовой книжке Барахнина Л.Н. ознакомлена. Даже если принять довод истицы о том, что она переведена в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» ей стало известно лишь в сентябре 2010 года, тем не менее, Барахнина Л.Н. обратилась в суд только ДД.ММ.ГГГГ, то есть по истечении срока, установленного в ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации, только после того, когда истице престали выплачивать заработную плату, следовательно, суд считает, что в исковом требовании о признании незаконными приказов ООО «Артемовской ТЭЦ» -к от ДД.ММ.ГГГГ, и ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» от ДД.ММ.ГГГГ надлежит отказать, поскольку требования истца являются необоснованными и иск подан с нарушением установленного законом срока.

Так как суд не признает приказ от ДД.ММ.ГГГГ о принятии Барахниной Л.Н. на работу начальником химического цеха в ООО «Компания по персоналу Артемовской ТЭЦ» недействительным (л.д. 36), следовательно, факт трудовых отношений Барахниной Л.Н. и ООО «Артемовской ТЭЦ» также не может быть установлен судом.

Руководствуясь     ст. 194-199, 233-235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

В иске отказать.

Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение 10 дней.

Ответчики вправе подать заявление в течение семи дней об отмене решения суда в суд, постановивший решение.

             

                                  Судья:                                                А.Г. Котосин