Дело 2-486-2011 год Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации ДД.ММ.ГГГГ Аргаяшский районный суд <адрес> в составе председательствующей судьи Кулматовой Э.Ф., при секретаре Зиминой Ю.П., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> в интересах неопределенного круга лиц к сельскохозяйственной артели «<данные изъяты>» о признании незаконным бездействия в связи с не проведением аттестации рабочих мест на предприятии, о возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест У С Т А Н О В И Л : <адрес> в интересах неопределенного круга лиц обратился в суд с иском к сельскохозяйственной артели «<данные изъяты>» о признании незаконным бездействия сельскохозяйственной артели «<данные изъяты>» в связи с не проведением аттестации рабочих мест на предприятии, о возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда. В обоснование иска указал, что проведенной проверкой установлено, что аттестация рабочих мест на предприятии не производилась. На предприятии не обеспечено право работников на безопасные, соответствующие нормам закона, условия труда(л.д.4-6). В судебном заседании помощник прокурора Изюмова Е.С. на иске настаивала. Уточнила сроки проведения аттестации рабочих мест до ДД.ММ.ГГГГ. Представитель сельскохозяйственной артели «<данные изъяты>» Исакаев Р.И. исковые требования признал. Пояснил, что ими был заключен договор ДД.ММ.ГГГГ с ООО инженерно-учебно-консультационный центр «<данные изъяты>» на проведение работы по аттестации рабочих мест по условиям труда и оформлению документов. Однако, из-за финансового затруднительного положения предприятия они не смогли оплатить работу по договору, аттестацию рабочих мест до настоящего времени не провели. Представитель третьего лица государственной инспекции труда в <адрес> о рассмотрении дела извещен, в судебное заседание не явился, суд рассмотрел дело в отсутствие представителя. Выслушав объяснения помощника прокурора Изюмовой Е.С., представителя ответчика СХА «<данные изъяты> Исакаева Р.И., исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению. В соответствии со ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены. В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить соответствующие требованиям охраны труда условия на каждом рабочем месте, безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществления технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда. В соответствии с п.1 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, приложения к приказу Министерства труда и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ № аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. Согласно п.5 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. В судебном заседании установлено, что по штатному расписанию сельскохозяйственная артель «<данные изъяты>» имеет штат в количестве 529,2 единицы(л.д.8-15). В период с 28 июня по ДД.ММ.ГГГГ в СХА «<данные изъяты>» государственным инспектором государственной инспекции труда в <адрес> была проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. По результатам проверки было выдано предписание №-МС-0232-57/10 от ДД.ММ.ГГГГ. Согласно п.1 предписания председателю СХА «<данные изъяты>» было указано о необходимости организации проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в СХА «<данные изъяты>» в срок до ДД.ММ.ГГГГ(л.д.36-38). ДД.ММ.ГГГГ был издан приказ № председателя СХА «<данные изъяты>» Костылева А.В., пунктом 2 которого предусмотрено: организовать проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, в первую очередь начать с аттестации рабочих мест с вредными и опасными условиями труда, срок исполнения ДД.ММ.ГГГГ(л.д.39-40). ДД.ММ.ГГГГ между СХА «<данные изъяты>» и ООО инженерно-учебно-консультационный центр «<данные изъяты>» заключен договор № на проведение работ по аттестации рабочих мест по условиям труда и оформлению документов(л.д.32-35). Договор не исполнен из-за того, что СХА «<данные изъяты>» не оплатила стоимость работ, предусмотренных договором. Аттестация рабочих мест на предприятии в установленный государственной инспекцией труда в <адрес> срок, до рассмотрения дела судом не проведена, что установлено объяснениями помощника прокурора <адрес> Изюмовой Е.С., представителя СХА «<данные изъяты>» Исакаева Р.И. Бездействием СХА «<данные изъяты>» в связи с не проведением аттестации рабочих мест на предприятии не обеспечено право работников на безопасные, соответствующие нормам закона условия труда; ставится под угрозу жизнь, здоровье работников предприятия; делается невозможным их дополнительное социальное обеспечение. Из анализа собранных доказательств, суд полагает необходимым признать незаконным бездействие СХА «<данные изъяты>» в связи с не проведением аттестации рабочих мест на предприятии; обязать сельскохозяйственную артель «<данные изъяты>» в срок до ДД.ММ.ГГГГ провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда. Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ суд Р Е Ш И Л: Заявление прокурора в интересах неопределенного круга лиц удовлетворить. Признать незаконным бездействие сельскохозяйственной артели «<данные изъяты>» в связи с не проведением аттестации рабочих мест на предприятии. Обязать сельскохозяйственную артель «<данные изъяты>» в срок до ДД.ММ.ГГГГ провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда. Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда в течение 10 дней со дня вынесения решения в окончательной форме путем подачи жалобы через Аргаяшский районный суд. Судья: