Гр.дело №2-1015/2011 (Решение вступило в законную силу 06.09.2011) РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 25 августа 2011 года г. Апатиты Апатитский городской суд Мурманской области в составе: председательствующего судьи Арсентьевой Е.Л., при секретаре Ивакиной Л.В., с участием прокурора Павловой И.А., истца Демченко Н.С.. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Апатиты в интересах Демченко Натальи Сергеевны к обществу с ограниченной ответственностью «НордКлининг» о ненадлежащем выполнении условий трудового договора о возложении обязанностей по обеспечению охраны труда, УСТАНОВИЛ: Прокурор г. Апатиты обратился в суд с иском в интересах Демченко Н.С. к обществу с ограниченной ответственностью «НордКлининг» о возложении обязанностей по обеспечению охраны труда. Свои требования мотивирует тем, что прокуратурой проведена проверка трудового законодательства в деятельности ООО «НордКлининг» в части ненадлежащего обеспечения работника специальной одеждой и инвентарем. В ходе проверки установлено, что Демченко Н.С. осуществляет трудовую деятельность в ООО «НордКлининг» в должности <.....>. По состоянию на 23.06.2011 ООО «НордКлининг» не обеспечены безопасные условия труда истца, а именно истец не обеспечен средствами индивидуальной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя. Просит обязать ООО «НордКлининг» обеспечить Демченко Н.С. в течение 10 дней с момента вступления в законную силу решения суда: костюмом брезентовым или костюмом хлопчатобумажном для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или костюмом из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 комплект в год); сапогами резиновыми (1 пара в год); рукавицами брезентовыми (4 пары в год) или перчатками с полимерным покрытием (4 пары в год); респиратором (до износа); на наружных работах зимой дополнительно: курткой на утепляющей прокладке, брюками на утепляющей прокладке, валенками или сапогами кожаными утепленными. В судебном заседании прокурор поддержала заявленные требования в полном объеме. Истец Демченко Н.С. в судебном заседании поддержала исковые требования. Суду пояснила, что до настоящего времени она работает в ООО «НордКлининг» и все средства индивидуальной защиты ей приходится приобретать за свои денежные средства. Представитель ответчика, ООО «НордКлининг», в судебное заседание не явился, извещен, возражений по иску не представил. Суд, руководствуясь ст. 167 ГПК РФ, рассмотрел дело в отсутствие представителя ответчика. Заслушав прокурора, истца, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии со ст. 211 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности. В силу ст. 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Статьей 221 ТК РФ предусмотрено, что на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. К средствам индивидуальной защиты относятся специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты. Правила выдачи средств индивидуальной защиты (далее – СИЗ) и пользования ими, а также ответственность и организация контроля за обеспечением работников СИЗ установлены Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290Н. Исходя из положений упомянутого Приказа, средства индивидуальной защиты, выдаваемые работникам, должны соответствовать их полу, росту, размерам, а также характеру и условиям выполняемой ими работы. Работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. Сроки пользования средств индивидуальной защиты исчисляются со дня фактической выдачи их работникам. Выдача работникам и сдача ими средств индивидуальной защиты фиксируются записью в личной карточке учета выдачи. В судебном заседании установлено, что ООО «НордКлининг» зарегистрировано и осуществляет свою деятельность на территории г. Апатиты, по адресу: ул. <.....>, что подтверждается выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц от <.....> № <.....> Демченко Н.С. с <.....> работает в ООО «НордКлининг» в должности <.....>, что подтверждается копией приказа о приеме на работу, трудовым договором. В силу п. 64 Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением», утвержденных Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.10.2008 № 541Н, рабочий по комплексной уборке содержанию домовладений подлежит обеспечению работодателем костюмом брезентовым или костюмом хлопчатобумажном для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или костюмом из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 комплект в год); сапогами резиновыми (1 пара в год); рукавицами брезентовыми (4 пары в год) или перчатками с полимерным покрытием (4 пары в год); респиратором (до износа); на наружных работах зимой дополнительно: курткой на утепляющей прокладке, брюками на утепляющей прокладке, валенками или сапогами кожаными утепленными. Прокуратурой г. Апатиты была проведена проверка по обращению Демченко Н.С. по факту нарушения трудового законодательства в деятельности ООО «НордКлининг» в части ненадлежащего обеспечения работника специальной одеждой и инвентарем. В ходе проверки было установлено, что в ООО «НордКлининг» не обеспечены безопасные условия труда истца, а именно Демченко Н.С. не обеспечена СИЗ в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя. Как следует из письменных объяснений исполнительного директора ООО «НордКлининг» Голышкиной А.М., с момента осуществления деятельности Общества спецодежда, из – за сложного финансового положения предприятия, для рабочих не приобреталась. Рабочие работают в спецодежде, которая выдавалась им в МУП «Расчетно – информационный центр» в 2008 году. Таким образом, факт необеспечения ответчиком истца средствами индивидуальной защиты нашел подтверждение в судебном заседании. Суд соглашается с предложенным прокурором десятидневным сроком для обеспечения Демченко Н.С. СИЗ, полагая его разумным и достаточным для устранения нарушений трудового законодательства. Учитывая изложенное, требования прокурора подлежат удовлетворению. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ госпошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов. На основании подп. 3 п.1 ст. 333.19 НК РФ с ответчика в доход государства подлежит уплата государственной пошлины в размере <.....>. На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Исковые требования прокурора г. Апатиты в интересах Демченко Натальи Сергеевны к обществу с ограниченной ответственностью «НордКлининг» о ненадлежащем выполнении условий трудового договора о возложении обязанностей по обеспечению охраны труда удовлетворить. Обязать общество с ограниченной ответственностью «НордКлининг» в течение десяти дней с момента вступления решения суда в законную силу обеспечить Демченко Наталью Сергеевну костюмом брезентовым или костюмом хлопчатобумажном для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или костюмом из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 комплект в год); сапогами резиновыми (1 пара в год); рукавицами брезентовыми (4 пары в год) или перчатками с полимерным покрытием (4 пары в год); респиратором (до износа); на наружных работой зимой дополнительно: курткой на утепляющей прокладке, брюками на утепляющей прокладке, валенками или сапогами кожаными утепленными. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «НордКлининг» в доход государства государственную пошлину в размере <.....>. Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Мурманский областной суд через Апатитский городской суд в течение 10 дней. Председательствующий Е.Л. Арсентьева