Дело №2-1128/2011г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Анжеро-Судженский городской суд Кемеровской области в составе:

председательствующего Кравченко Н.Н.,

при секретаре Учителевой В.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Анжеро-Судженске

17 августа 2011 года

гражданское дело по иску Дедюля А.И. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Анжеро-Судженске Кемеровской области о включении в специальный стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

установил:

Истица обратилась в суд с иском к ответчику о включении в специальный стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Свои требования мотивирует тем, что она 19.05.2011 года обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии.

В назначении досрочной трудовой пенсии по старости ей было отказано из-за недостаточности специального стажа по причине исключения из специального стажа периодов ее работы с 10.09.1984 г. по 27.12.1984 г. и с 18.12.1986 г. по 25.02.1987 г., так как наименование профессии резчик стекла и отломщик не содержат полного наименования профессий, предусмотренных Списками.

Считает данный отказ не соответствующим действующему законодательству, поскольку спорные периоды являются специальным стажем, дающим право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости.

Просит суд обязать ответчика включить в льготный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды ее работы на Анжеро-Судженском стекольном заводе с 18.12.1986 г. по 25.02.1987 г. и с 26.02.1987 г. по 01.09.1994 г. и назначить досрочную трудовую пенсию по старости с даты обращения за ней, то есть с 19.05.2011 года.

В судебном заседании требования истица согласно иска поддержала, дополнительно указала, что, будучи учеником отломщика, она также выполняла обязанности отломщика, работала полный рабочий день во вредных условиях, поэтому считает, что период обучения также должен быть включен в специальный стаж. указала, что период нахождения ее в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет также подлежит включению, оснований не привела. Она не помнит чтобы она находилась в отпусках без содержания, поэтому считает эти сведения не достоверными и следовательно, периоды отпусков без содержания подлежат включению в специальный стаж. Пояснила также, что она работала в цехе выработки оконного стекла, около 3-х месяцев была учеником отломщика стекла от машин. После сдачи экзаменов комиссией присваивался разряд, и с этого времени она стала работать по профессии. С момента присвоения разряда отломщика стекла от машин она работала на одном и том же месте. Выполняла одни и те же обязанности до момента ее увольнения.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен надлежаще, о причинах не явки суду не сообщил, истица не возражала о рассмотрении дела в отсутствие представителя ответчика.

Суд определил рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав истицу, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу, что требования истицы подлежат удовлетворению частично по следующим основаниям.

В соответствии со ст.30 п.12 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г. №173-ФЗ оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года производится органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, в следующие сроки:

застрахованным лицам, занятым на соответствующих видах работ, предусмотренных пунктом 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, - не позднее 1 января 2011 года, а в случае назначения этим лицам трудовой пенсии до указанной даты - одновременно с назначением им трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом;

остальным застрахованным лицам - не позднее 1 января 2013 года, а в случае назначения этим лицам трудовой пенсии до указанной даты одновременно с назначением им трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом.

При этом применяется порядок подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ (а в необходимых случаях заработка застрахованного лица), а также порядок увеличения заработка застрахованного лица, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

Таким образом, суд приходит к выводу, что органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, проводится оценка пенсионных прав застрахованных лиц в любое время, в том числе и при назначении пенсии по какому либо основанию, предусмотренному п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». Оценка проводится в сроки, установленные в законе, но не позднее 1 января 2011 года.

Судом установлено, что истица обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости на основании п.п.1 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Ответчиком в назначении досрочной трудовой пенсии по старости было отказано по причине недостаточности специального стажа. При этом ответчиком было указано, что период с 18.12.1986 г. по 25.02.1987 г. не может быть включен в специальный стаж по причине отсутствия в Списке №1 профессии ученик отломщика лент стекла от машин. Период с 26.02.1987 г. по 01.09.1994 г. не включен в специальный стаж по причине того, что запись о присвоении разряда не подтверждает занятость в качестве отломщика стекла от машин, а также профессия отломщик не предусмотрена Списком №1. В специальный стаж также не включены периоды с 01.06.1990 г. по 14.06.1990 г., с 01.05.1991 г. по 07.05.1991 г., с 01.07.1992 г. по 15.07.1992 г. – периоды отпусков без содержания, поскольку включение отпусков без содержания не предусмотрено Постановлением №516. На дату обращения за назначением досрочной трудовой пенсии у истице не установлено специального стажа, ответчиком ей отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости на основании п.п.1 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (л.д.5-7).

Как установлено судом из трудовой книжки Дедюля А.И. 18.06.1984 г. она принята на Анжеро-Судженский стеклозавод, 18.12.1986 г. переведена учеником отломщика лент стекла от машин (запись №8), 26.02.1987 г. ей присвоена профессия отломщика 2 разряда (запись №9), 01.09.1994 г. уволена (л.д.8-9).

Сведения из трудовой книжки подтверждаются архивной справкой от 14.06.2011 г. №2703 (л.д.13), где указано, что 18.12.1986 г. истица переведена уч. отломщика стекла от машин, 26.02.1987 г. переведена в ЦВОС отломщиком 2 раз., 01.09.1994 г. уволена.

В личной карточке (л.д.12) указано, что с 01.06.1990 г. по 14.06.1990 г., с 01.05.1991 г. по 07.05.1991 г., с 01.07.1992 г. по 15.07.1992 г. находилась в отпусках без содержания, с 06.01.1993 г. по 02.04.1994 г. предоставлялся отпуск по уходу за ребенком.

Указанные обстоятельства также следуют из архивной справки №2703 от 14.06.2011 г., где также указано, что истица находилась в отпуске без содержания также в период с 18.12.1988 г. по 01.01.1989 г. (л.д.13)

Как следует из приказа №37-к от 27.06.1984 г. истица 18.06.1984 г. была принята в цех выработки оконного стекла (л.д.15).

С 18.12.1986 г. переведена уч. отломщика стекла от машин согласно приказу №227-к от 22.12.1986 г. (л.д.17).

Уволена истица была из ЦВС с о1.09.1994 г., что следует из приказа №116-к от 02.09.1994 г. (л.д.20).

Таким образом, суд делает вывод, что истица работала в спорные периоды в цехе выработки оконного стекла.

Согласно штатного расписания на 1988 г. в цехе выработки стекла предусмотрена профессии отломщик (л.д.33-34).

Согласно штатного расписания с 01.08.1993 г. в цехе выработки оконного стекла предусмотрена профессия отломщик стекла (л.д.35-37).

Штатное расписание за 1986,1987, 1989-1992, 1994 г. на хранение в архив не поступало (л.д.38).

Согласно п.п.1 п.1 ст.27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» досрочная трудовая пенсия по старости назначается женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж не менее 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы – мужчинам и женщинам.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. №516, которым были утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

В соответствии с п.1 Постановления Министерства труда и социального развития РФ от 17.10.2003 г. №70, утвердившего разъяснения «О некоторых вопросах установления трудовых пенсий в соответствии со статьями 27, 28, 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» при исчислении продолжительности страхового стажа и (или) стажа на соответствующих видах работ в целях определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую (статьи 27, 28 Закона от 17 декабря 2001 г.), в указанный стаж включаются все периоды работы и иной общественно полезной деятельности, которые засчитывались соответственно в общий трудовой стаж и в специальный трудовой стаж при назначении пенсии по законодательству, действовавшему в период выполнения данной работы (деятельности), с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа).

Изложенный порядок подсчета стажа применяется в том случае, если с учетом такого порядка гражданин (независимо от его возраста) до дня отмены соответствующего закона или иного нормативного правового акта полностью выработал необходимый общий трудовой стаж и (или) специальный трудовой стаж, дававшие право на пенсию по старости или за выслугу лет. В тех случаях, когда на день отмены закона или соответствующего нормативного правого акта гражданин не выработал необходимой продолжительности общего трудового стажа и (или) специального трудового стажа, дававших право на пенсию по старости или за выслугу лет, исчисление страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ производится в соответствии с законодательством, действующим на день установления трудовой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой.

Согласно п.1 абз. «а» Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 г. №537 «О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» применяются списки производств, работ, профессий и должностей, утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством РФ в следующем порядке:

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, - Список №1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. №10.

При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком №1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. №1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

Таким образом, к спорному периоду подлежит применению законодательство, действующее на сегодняшний день, поскольку истица не выработала необходимой продолжительности общего трудового стажа и (или) специального трудового стажа, дающих право на пенсию по старости или за выслугу лет до принятия ФЗ №173-ФЗ от 17.12.2001 г., следовательно, исчисление страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ производится в соответствии с законодательством, действующим на день установления трудовой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой. В настоящее время действует Список №1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. №10, где в разделе XV «Стекольное и фарфоро-фаянсовое производство» в производстве всех видов стекла и стеклоизделий предусмотрена профессия - отломщик стекла от машин, занятость на указанных видах работ дает право на досрочное назначение пенсии по старости.

Анализируя представленные доказательства, суд приходит к выводу, что истица работала на Анжеро-Судженском стекольном заводе в период с 26.02.1987 г. по 17.12.1988 г., со 02.01.1989 г. по 31.05.1990 г., с 15.06.1990 г. по 30.04.1991 г., с 08.05.1991 г. по 30.06.1992 г., с 16.07.1992 г. по 05.01.1993 г., с 03.04.1994 г. по 01.09.1994 г. по профессии отломщик стекла от машин.

Указанные обстоятельства установлены из пояснений истицы, а также письменных доказательств, а именно штатного расписания, где предусмотрена профессия отломщик стекла, сведений из личной карточки, архивной справки от 14.06.2011 г., где обучалась истица именно по профессии отломщика стекла от машин, трудовой книжки.

Кроме того, суд полагает установленным то обстоятельство, что с 26.02.1987 г. истица работала именно по профессии отломщик стекла от машин, что следует из архивной справки от 14.06.2011 г. №2703, сведения в которую внесены на основании приказов по личному составу, где указано, что именно с указанной даты истица переведена отломщиком, ведомостей о начислении заработной платы, где не содержится сведений об обучении в спорный период и заработная плата истице начислялась в полном объеме, как по профессии отломщика стекла от машин.

Оценивая относимость и допустимость доказательств в их совокупности суд считает доказанным, что профессия истицы в спорные периоды указана неполно, верное наименование профессии в соответствии со Списком №1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное обеспечение, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10 – «отломщик стекла от машин».

Работа в должности отломщика стекла от машина дает право на назначение досрочной трудовой пенсии в соответствии с п.п.1 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от 17.12.2001 года.

По убеждению суда неполное указание работодателем должности работника в приказе, являющемся первоисточникоми в трудовой книжке, не может служить достаточным основанием для возложения неблагоприятных последствий в области пенсионного обеспечения.

Таким образом, суд обязывает ответчика включить в стаж, дающий право на досрочной назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.1 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» периоды работы истицы на Анжеро-Судженском стеклозаводе с 26.02.1987 г. по 17.12.1988 г., со 02.01.1989 г. по 31.05.1990 г., с 15.06.1990 г. по 30.04.1991 г., с 08.05.1991 г. по 30.06.1992 г., с 16.07.1992 г. по 05.01.1993 г., с 03.04.1994 г. по 01.09.1994 г. по профессии отломщик стекла от машин.

Разрешая требования истицы о включении в специальный стаж периода обучения по профессии отломщика стекла от машин с 18.12.1986 г. по 25.02.1987 г., суд исходит из следующего.

Как установлено из сведений трудовой книжки на имя истицы, архивной справки №2703 она с 18.12.1986 г. по 25.02.1987 г. являлась учеником отломщика стекла от машин.

Данный период не включен в специальный стаж, поскольку профессия ученик отломщика стекла от машин не предусмотрена Списком №1, как следует из протокола комиссии ответчика (л.д.7).

Пунктом 8 Постановления Минтруда РФ от 22.05.1996 г. №29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12.78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» установлено, что период начального профессионального обучения на рабочих местах включается в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, в тех случаях, когда в Списках указаны производства и работы без перечисления профессий и должностей работников или предусмотрены работники (рабочие), выполняющие определенные работы без перечисления их профессий и должностей.

В соответствии с шифром 1150101а-16387 подраздела 1 (шифр 11501010) раздела 15 «Стекольное и фарфоро-фаянсовое производство» в Список №1 включена профессия «отломщик стела от машин», относящаяся к рабочим, занятым в производстве всех видов стекла и стеклоизделий.

Таким образом, в Списке №1 в разделе 15 подразделе 1 указаны производства и работы с перечислением профессий и должностей работников и не предусмотрены работники (рабочие), выполняющие определенные работы без перечисления их профессий и должностей, следовательно, оснований для включения периода начального профессионального обучения на рабочих местах в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, у суда не имеется.

Суд отказывает в удовлетворении требований истца о включении в специальный стаж периода начального профессионального обучения с 18.12.1986 г. по 25.02.1987 г.

Разрешая требования истицы о включении в стаж работы периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком, суд исходит из следующего:

Включение времени нахождение женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года в общий и непрерывный стаж работы, а также в специальный стаж работы, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда без каких-либо ограничений, предусматривалось ст.167 КЗоТ РСФСР (в редакции 1971 года).

Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22.01.1981 года «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» установлены частично оплачиваемые отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, а в дальнейшем и двух лет, с сохранением непрерывного трудового стажа и стажа работы по специальности. На основании данного нормативного акта Указом Президиума Верховного Совета РСФСР от 19.11.1982 года в ст.167 КЗоТ РСФСР были внесены соответствующие изменения. При этом в силу ч.3 ст.167 КЗоТ РСФСР дополнительный отпуск без сохранения заработной платы засчитывался в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности.

Постановлением Совета Министров СССР ВЦСПС от 22.08.1989 г. №677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» увеличено с 01.12.1989 г. продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск засчитывается в непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.

Законом СССР от 22.05.1990 года №1501-1 «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи, детства» в ст.71 Основ законодательства Союза ССР и союзных республик о труде» внесены изменения, согласно которым женщинам по их желанию при наличии общего трудового стажа не менее одного года предоставлялся частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет с выплатой за эти периоды пособий по государственному социальному страхованию. Кроме этого, женщине, по ее заявлению, предоставлялся дополнительный отпуск без сохранен6ия заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Законом РФ от 25.09.1992 года №3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР», вступившим в законную силу с 6 октября 1992 года, в ст.167 КЗоТ РСФСР были внесены изменения, согласно которым отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности (кроме случаев назначения пенсии на льготных условиях).

Такие же ограничения предусмотрены в ч.5 ст.256 Трудового Кодекса РФ, где также указано, что отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев назначения пенсии на льготных условия).

Судом установлено, что истица ххх года родила сына – Д.В.В. (л.д.39), находилась в отпуске по уходу за ребенком до исполнения им полутора лет с 06.01.1993 г. по 02.04.1994 г., что следует из архивной справки №2703 от 14.06.2011 г. (л.д.13), указанный период времени имел место после вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. №3543-1, вступившему в силу с 06.10.1992 года.

Таким образом, оснований для включения указанного периода в специальный стаж не имеется, поскольку такое включение не предусмотрено действующим на сегодняшний день и на момент предоставления отпуска по уходу за ребенком, законодательством, следовательно, у суду отсутствуют правовые основания для включения отпуска по уходу за ребенком в специальный стаж работы.

Таким образом, суд отказывает в удовлетворении требований истицы о включении в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии в соответствии со ст.27 п.1 п.п.1 ФЗ №173-ФЗ период нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком с 06.01.1993 года по 02.04.1994 года.

Кроме того, в специальный стаж работы не подлежит включению период нахождения истицы в отпуске без сохранения заработной платы с 18.12.1988 г. по 01.01.1989 г., с 01.06.1990 г. по 14.06.1990 г., с 01.05.1991 г. по 07.05.1991 г., с 01.07.1992 г. по 15.07.1992 г., поскольку указанный вид отпусков не предусмотрен п.5 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. №516, в указанной части суд отказывает истице в удовлетворении требований.

Следовательно, с учетом включенных периодов работы в специальный стаж судом, стаж истицы составит – 06 лет 01 месяц 14 дней.

В соответствии с п.п.1 п.1 ст. 27 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001г. № 173-ФЗ досрочная трудовая пенсия по старости назначается женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж не менее 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы – мужчинам и женщинам.

Таким образом, для назначения досрочной трудовой пенсии по указанному основанию необходимо выполнение двух условий, достижение возраста 45 лет и наличие стажа на соответствующих видах работ 7 лет 6 месяцев и страхового стажа не менее 15 лет.

Согласно ст.19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).

Судом установлено, что истица родилась 07.01.1962 года (л.д.24), ей полных 49 лет, при этом она имеет специальный стаж работы 6 лет и более, и более 15 лет страхового стажа (из протокола следует, что страхового стажа установлено 23 года 08 месяцев 23 дня), следовательно, днем возникновения права на досрочную трудовую пенсию со снижением возраста следует считать дату 08.01.2011 года.

Порядок назначения трудовых пенсий установлен статьей 18 Федерального закона №173 от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ».

Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии, правила обращения за указанной пенсией, ее назначения и перерасчета размера указанной пенсии, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, перевода с одного вида пенсии на другой, выплаты этой пенсии, ведения пенсионной документации устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (п.2 ст.18).

Согласно п.1 ст.19 названного Федерального закона, трудовая
пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных п.4 данной статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с п.7 Правил обращения за пенсией, назначения пенсии и перерасчета размера пенсии, перехода с одной пенсии на
другую в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении
в Российской Федерации»" (приложение к Постановлению Минтруда
России и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27 февраля 2002
г. №17/19пб).

Граждане могут обращаться за пенсией в любое время после возникновения права на нее, без ограничения каким-либо сроком, путем подачи соответствующего заявления непосредственно либо через представителя. Заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации, и до наступления пенсионного возраста гражданина, однако не ранее чем за месяц до возникновения права на эту пенсию.

Таким образом, из вышеназванных положений закона следует, что трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Право на досрочную трудовую пенсию у истицы возникло с 08.01.2011 года, однако, как следует из пояснений истицы и протокола комиссии ответчика (л.д.5) обратилась истица с заявлением только 19.05.2011 года.

При указанных обстоятельствах, решение ответчика об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии нельзя признать законным, в связи с чем суд обязывает ответчика назначит досрочную трудовую пенсию по старости на основании п.п.1 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» истице с даты обращения за ней, то есть с 19 мая 2011 года.

На основании ст.98 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в пользу истца расходы по оплате государственной пошлины в размере 200 рублей.

Руководствуясь ст.ст.193 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Удовлетворить исковые требования, заявленные Дедюля А.И. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Анжеро-Судженске Кемеровской области об обязании включить периоды работы в специальный стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости с даты обращения за ней, частично,

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Анжеро-Судженске Кемеровской области включить Дедюля А.И., ххх года рождения, в стаж, дающий право на досрочной назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.1 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» периоды ее работы на Анжеро-Судженском стекольном заводе:

с 26 февраля 1987 года по 17 декабря 1988 года,

со 02 января 1989 года по 31 мая 1990 года,

с 15 июня 1990 года по 30 апреля 1991 года,

с 08 мая 1991 года по 30 июня 1992 года,

с 16 июля 1992 года по 05 января 1993 года,

с 03 апреля 1994 года по 01 сентября 1994 года по профессии отломщик стекла от машин и назначить досрочную трудовую пенсию по старости с 19 мая 2011 года.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Анжеро-Судженске Кемеровской области, расположенное по юридическому адресу: Кемеровская область, г. Анжеро-Судженск, пер. Электрический, 12 в пользу Дедюля А.И., ххх года рождения, уроженки ххх, Киргизской ССР, проживающей в г. Анжеро-Судженске без регистрации по ххх, расходы по оплате государственной пошлины в размере 200 рублей.

В удовлетворении исковых требований о включении в стаж, дающий право на досрочной назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.1 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» Дедюля А.И. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Анжеро-Судженске Кемеровской области с 18.12.1986 г. по 25.02.1987 г. в качестве ученика отломщика стекла от машин, периодов отпусков без сохранения заработной платы с 18.12.1988 г. по 01.01.1989 г., с 01.06.1990 г. по 14.06.1990 г., с 01.05.1991 г. по 07.05.1991 г., с 01.07.1992 г. по 15.07.1992 г., а также периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 06.01.1993 г. по 02.04.1994 года – отказать.

Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение 10 дней со дня составления мотивированного решения судом путем подачи кассационной жалобы через Анжеро-Судженский городской суд.

Мотивированное решение составлено 22.08.2011 года.

Председательствующий: