Решение от 10.09.2010г.



РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

«10» сентября 2009г. п.г.т. Анна

Судья Аннинского районного суда Воронежской области Ржепецкая О.А.,

с участием истца Киселева П.Н.,

представителя истца Болобина А.М.,

представителя ГУ УПФ РФ по Аннинскому району Левша О.М.,

при секретаре Максименковой Е.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Киселева Петра Николаевича к Государственному Учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ по Аннинскому району о включении в специальный стаж периода работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,

Установил:

Киселев П.Н. обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ по Аннинскому району Воронежской области о включении в специальный стаж периода работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, указывая, что работал машинистом холодильных установок, обслуживающим аммиачно-холодильные установки на мясокомбинате Аннинский с 10 сентября 1994г. по 19 октября 1999г., всего 5 лет 1 месяц и 9 дней. 01.11.1999г. перешел работать по той же специальности в АО «АннК», проработав там до 15.03.2007г., т.е. в общей сложности 7 лет 4 месяца 14 дней. 19 марта 2008г. возвратился на работу по той же специальности на мясоперерабатывающее предприятие Аннинское, проработал там до 30.12.2008г. – всего 9 месяцев 11 дней. При этом, наименование мясоперерабатывающего предприятия «АннК», где он работал, несколько раз менялось (АООЗТ, «АннК», ЗАО «АннК», Аннинский филиал торгового дома «Из рук мастера», мясоперерабатывающее предприятие «АннК»), но адрес этого предприятия и его должность – машинист холодильных установок, обслуживающий аммиачно-холодильные установки, оставались неизменными все время его работы. Таким образом, он проработал машинистом холодильных установок, обслуживающим аммиачно-холодильные установки в общей сложности 13 лет 2 месяца и 3 дня. Работа по указанной специальности включается в список №2 и дает ему право по достижении возраста 55 лет и специального стажа свыше 12,6 лет на досрочное назначение пенсии по старости. Однако ответчиком в назначении трудовой пенсии по старости, как работнику с тяжелыми условиями труда, было отказано. Из протокола заседания комиссии следует, что в общий стаж, дающий право на досрочную пенсию, не был засчитан период работы в должности машиниста холодильных установок в АО «АннК» (АООЗТ «АннК», «ЗАО АннК») с 01.11.1999г. по 22.08.2000г., период работы в Аннинском филиале торгового дома «Из рук мастера» с 23.08.2000г. по 31.12.2001г. и в Аннинском филиале ООО «АннК» с 01.01.2002г. по 31.12.2005г., хотя его функциональные обязанности и место работы в этот период не изменялись. При этом, период работы на том же предприятии в той же должности мясоперерабатывающее предприятие «АннК» оказался засчитанным. На указанных основаниях просил засчитать в общий специальный трудовой стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости, как работнику, занятому на работах с тяжелыми условиями труда, период работы машинистом холодильных установок, обслуживающим аммиачно-холодильные установки, на мясоперерабатывающих предприятиях «АннК» (АО «АннК», АООЗТ «АннК», ЗАО «АннК», Аннинский филиал торгового дома «Из рук мастера») с 01.11.1999г. по 31.12.2005г., всего 6 лет 5 месяцев и 12 дней, обязать ответчика назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения – 12.03.2009г.

В ходе рассмотрения дела истец Киселев П.Н. изменил заявленные требования, указав, что в связи с тем, что в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, ответчиком засчитан период работы машинистом холодильных установок, обслуживающим аммиачно-холодильные установки с 01.05.2004г. по 31.12.2005г., просил исключить этот период из исковых требований и засчитать в общий специальный стаж, как работнику, занятому на работах с тяжелыми условиями труда, период работы машинистом холодильных установок, обслуживающим аммиачно-холодильные установки, на мясоперерабатывающем предприятии АннК (АО «АннК», АООЗТ «АннК», ЗАО «АннК», Аннинский филиал торгового дома «Из рук мастера») периоды работы с 01.11.1999г. по 30.04.2004г.

В судебном заседании истец Киселев П.Н. предъявленные требования поддержал.

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ по Аннинскому району Левша О.М. предъявленные требования не признала, пояснив, что специальный стаж Киселева П.Н., установленный решением УПФ РФ по Аннинскому району от 18.03.2009г., составил на 16.03.2009г. 7 лет, 1 месяц 6 дней. Вместе с заявлением Киселевым П.Н. была предоставлена уточняющая справка от 23.03.2007г., выданная ООО «АннК», подтверждающая особый характер работы в период с 01.11.1999г. по 15.03.2007г. Как выяснилось позднее, данная справка является некорректной, поскольку в ней не должен был быть указан период с 01.11.1999г. по 30.04.2004г., поскольку в этот период истец в названной организации не работал, а согласно трудовой книжке истец начал работать в ООО «АннК» с 01.05.2004г. Периоды с 01.11.1999г. по 22.08.2000г. машинистом холодильных установок АО «АннК» (АООЗТ «АннК»); с 23.08.2000г. по 31.12.2001г. машинистом холодильных установок в Аннинском филиале Торговый дом «Из рук мастера»; с 01.01.2002г. по 30.04.2004г. машинистом холодильных установок в ООО «АннК» Аннинский филиал не были включены в специальный стаж, поскольку отсутствуют сведения о специальном стаже по Списку №2 на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица после регистрации в системе ПУ, необходимые в соответствии с п. 2 ст. 13 ФЗ «О трудовых пенсиях». Таким образом, при подсчете страхового стажа периоды для назначения пенсии, т.е. периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные ст.ст. 10 и 11 ФЗ «О трудовых пенсиях», после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Периоды работы и иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемые в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда РФ на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Сведения о льготном стаже могут быть откорректированы путем предоставления необходимых документов в пенсионный фонд. Однако, в случае с Киселевым П.Н. корректировка ИЛС невозможна в связи с тем, что указанные в трудовой книжке предприятия не ведут хозяйственной деятельности, местонахождение архива не известно, в райархив документы не сданы, наблюдательного дела нет. При этом, предприятия, в которых работал Киселев П.Н., правопреемниками друг друга не являются, и документами это не подтверждено.

Выслушав стороны, представителя истца, допросив свидетелей, исследовав и оценив представленные в дело доказательства, суд находит требования Киселева П.Н. подлежащими удовлетворению, в связи со следующим.

В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 28 ФЗ РФ от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с вредными условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Согласно главы 10 «Химическое производство» Списка №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10, право на досрочную пенсию в связи с работой во вредных условиях труда имеют лица, проработавшие в должностях и в профессиях, предусмотренных данным списком, в том числе предусмотренные п. 3 «рабочие и мастера, старшие мастера…», параграфа 2110А030-1754а – работники газогенераторных, аммиачно-холодильных и ртутно-выпрямительных установок…»

Указывая, что для подтверждения работы Киселева П.Н. в должности мастера холодильно-аммиачных установок на соответствующих предприятиях, предусмотренной вышеназванным Списком №2 предусмотрено документальное подтверждение указанного стажа, что истцом в ГУ УПФ РФ по Аннинскому району предоставлено не было, ответчик решением Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФ по Аннинскому району Воронежской области от 18.03.2009г. №34, отказал в назначении истцу досрочной трудовой пенсии по старости на льготных основаниях, засчитав в такой стаж 07 лет 01 месяц 06 дней /л.д. 4-5/. Кроме того, в указанный протокол заседанием комиссии от 07.09.2009г. внесены изменения, согласно которым в специальный стаж Киселева П.Н. включен период с 01.05.2004г. по 31.12.2005г. в должности машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки в ООО мясоперерабатывающем предприятии «АннК», в связи с чем специальный стаж Киселева П.Н. составил 08 лет 09 месяцев 06 дней /л.д. _____/.

Вместе с тем, Конституция РФ закрепляет право каждого гражданина на достойное пенсионное обеспечение, из чего закономерно следует право гражданина на получение того обеспечения, которое соответствует осуществляемой им трудовой деятельности, в частности работа с вредными условиями труда, за которую пенсионным законодательством России предусмотрено назначение пенсии на льготных условиях.

Из трудовой книжки истца Киселева П.Н. /л.д. 7-14/ усматривается, что свою трудовую деятельность он начал 10.09.1994г. машинистом холодильных аммиачных установок в АООТ мясокомбинат «Аннинский»; 16.07.1996г. АООТ «Мясокомбинат «Аннинский» переименовано в ОАО «Мясокомбинат «Аннинский», откуда 19.10.1999г. уволен; 01.11.1999г. принят машинистом холодильных аммиачных установок; 09.11.1999г. АОЗТ «АннК» переименовано в ЗАО «АннК»; с 01.01.2000г. переведен в Аннинский филиал ЗАО «АннК» на должность машиниста холодильных аммиачных установок; 22.08.2000г. уволен в порядке перевода в Аннинский филиал ЗАО Торговый Дом «Из рук мастера»; 23.08.2000г. принят в порядке перевода на должность машиниста холодильных аммиачных установок в Аннинский филиал ЗАО Торговый Дом «Из рук мастера»; 29.12.2001г. уволен в порядке перевода в Аннинский филиал ООО «АннК»; 03.01.2002г. принят машинистом холодильных аммиачных установок в Аннинский филиал ООО «АннК», откуда уволен 30.04.2004г.; 01.05.2004г. принят машинистом холодильных аммиачных установок в ООО Аннинское перерабатывающее предприятие «АннК», откуда 15.03.2007г. уволен.

При этом, ненадлежащее оформление работодателем документов, подтверждающих и указывающих на наличие в организациях соответствующих условий, должностей, работ, дающих впоследствии основания для приобретения их работником права на какие-либо социальные гарантии, льготы и преимущества, не может служить ограничению указанных прав работника при обращении в Учреждение Пенсионного Фонда за назначением пенсии.

К тому же, факт работы Киселева П.Н., связанной с работой с вредными условиями труда по обслуживанию холодильных аммиачных установок нашел свое подтверждение в совокупности исследованных судом доказательств.

Так, допрошенный в судебном заседании свидетель К. пояснил, что истца Киселева П.Н. знает на протяжении восьми лет, с момента поступления на работу на мясоперерабатывающее предприятие. Сам он работал в «АннК» с марта 1985г. по 2007г., оформлялся на последующие предприятия переводом. Истец работал на предприятии с 1994г. С указанного периода работали с истцом на аммиачных установках в одном и том же предприятии, в тех же должностях, выполняя ту же работу, функциональные обязанности также не менялись. Полагал, что на протяжении всего этого времени работает на одном предприятии, но при увольнении, получив трудовую книжку, увидел, что в нее внесено множество записей. Работали по графику: «сутки - через трое» весь период работы. По такому графику работали все машинисты холодильных установок, в том числе, и Киселев П.Н.

Допрошенный свидетель К. показал, что работает на мясоперерабатывающем предприятии (ОАО «АннК», ЗАО «АннК» и других) с 1992г., истец Киселев П.Н. поступил на работу позднее – примерно в 1998г. Работали на одном и том же предприятие, менялось только название, характер работы также не менялся. Они работали с аммиаком, что относится к вредным условиям труда. График работы устанавливался: «сутки – через трое» на протяжении всего времени работы машинистами холодильных установок.

В части их собственной работы совместно с истцом Киселевым П.Н. в мясоперерабатывающих предприятиях АОЗТ «АннК», ЗАО «АннК», Аннинский филиал Торгового Дома «Из рук мастера», мясоперерабатывающее предприятие «АннК», показания указанных свидетелей подтверждаются их трудовыми книжками /л.д. ___________/.

Свидетель К. показала, что работает в ОАО «АннК» бухгалтером, а ранее работала секретарем. В справке о работе Киселева П.Н. в ОАО «АннК» с 1999г. по 2004г. неверно указаны сведения, поскольку в данном предприятии работники могли работать только с 2004г. Ранее это были другие предприятия, однако, рабочие места не менялись, профиль и характер работы работников также не менялись, в том числе, и в отношении Киселева П.Н. Местонахождение документов на настоящий момент не известно, и где находятся архивы также не установлено.

Помимо прочего, из трудовой книжки истца Киселева П.Н. усматривается, что также не оспаривалось ответчиком, что в спорные периоды последний работал в должности машиниста холодильных аммиачных установок.

При указанной совокупности приведенных доказательств, суд считает нашедшим свое подтверждение факт осуществления Киселевым В.П. работы в качестве машиниста холодильных аммиачных установок, связанной с вредными условиями труда в период с 01.11.1999г. по 30.04.2004г.

При этом, некорректность справки ООО Аннинского перерабатывающего предприятия «АннК», указывающей на работу Киселева П.Н. в ООО «Мясоперерабатывающее предприятие АннК» с 01.11.1999г. по 15.03.2007г., не может являться самостоятельным основанием для отказа истцу в досрочном назначении трудовое пенсии по старости.

В силу ст. 19 ФЗ « 173-ФЗ от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия назначается со дня обращения за ее назначением, т.е. подачи заявления со всеми необходимыми документами, о чем просил истец Киселев П.Н. – с 12.03.2009г.

Однако, необходимые для назначении пенсии доказательства в полном объеме были представлены только в суд, в связи с чем суд полагает правильным обязать ответчика назначить Киселеву П.Н. досрочно пенсию по старости с момента принятия судом решения, т.е. с 10 сентября 2009г.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,

Решил:

Признать решение (протокол) №34 от 18.03.2009г. (с дополнением от 07.09.2009г.) комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФ РФ по Аннинскому району Воронежской области в части исключения из специального трудового стажа Киселева Петра Николаевича периода работы в должности машиниста аммиачно-холодильных установок мясоперерабатывающего предприятия АннК (АО АннК, АОЗТ «АннК№, ЗАО «АннК», Аннинский филиал торгового дома «Из рук мастера» с 01.11.1999г. по 30.04.2004г., не соответствующим закону.

Обязать Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Аннинскому району Воронежской области засчитать Киселеву Петру Николаевичу в специальный трудовой стаж период работы с 01 ноября 1999г. по 30 апреля 2004г. в должности машиниста аммиачно-холодильных установок мясоперерабатывающего предприятия АннК (АО АннК, АОЗТ «АннК№, ЗАО «АннК», Аннинский филиал торгового дома «Из рук мастера» в календарном порядке, как 1 год за 1 год.

Обязать Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Аннинскому району Воронежской области назначить Киселеву Петру Николаевичу трудовую пенсию по старости в связи с работой с вредными условиями труда, с учетом включения указанного периода работы в трудовой стаж, с 10 сентября 2009г.

Взыскать с ГУ-УПФ РФ по Аннинскому району в пользу Киселева Петра Николаевича госпошлину в сумме 100 (сто) рублей.

Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд в течение 10 дней с момента изготовления решения судом в окончательной форме.

Судья

Решение изготовлено 30.09.2009г.