Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
27 августа 2010 года Ангарский городской суд Иркутской области в составе: председательствующего судьи Малаховой Т.Г., при секретаре Доржиевой А.К., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Ангарска в защиту прав и законных интересов Мудряк Т. П. к ООО «***» о взыскании заработной платы,
У С Т А Н О В И Л:
В обоснование исковых требований о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате, истец – прокурор г. Ангарска, действующий в защиту прав и законных интересов Мудряк Т.П. указал, что Мудряк Т.П. работала в ООО «***» с 18 февраля 20** года по 31 марта 20** года. Ответчик имеет перед Мудряк Т.П. задолженность по выплате заработной платы за: февраль и март 20** г. в сумме 4.376 рублей.
Прокурор в соответствии со ст. 45 ГПК РФ вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав и законных интересов гражданина в сфере трудовых отношений. Просит взыскать с ответчика в пользу Мудряк Т.П. задолженность по заработной плате в сумме 4.376 рублей.
В судебном заседании истец – старший помощник прокурора г. Ангарска Шебалкова И.В., действующая на основании прав по должности, на иске настаивает по основаниям, изложенным в заявлении. Дополнительно пояснила, что до настоящего времени задолженность ответчиком не погашена.
В судебном заседании Мудряк Т.П. исковые требования поддержала в полном объеме.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежаще.
Выслушав истцов, исследовав представленные сторонами доказательства, суд находит иск подлежащим удовлетворению.
В соответствии со ст. 23 Всеобщей декларации прав человека от 10.12.1948 года каждый человек имеет право на труд, на свободный выбор работы, на справедливые и благоприятные условия труда и на защиту от безработицы. Каждый работающий имеет право на справедливое и удовлетворительное вознаграждение, обеспечивающее достойное человека существование для него самого и его семьи.
Согласно ст. 129 Трудового кодекса РФ (далее по тексту ТК РФ) заработная плата – вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
В силу ч.6 ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчёте.
Установлено, Мудряк Т.П. состояла в трудовых отношениях с Обществом с ограниченной ответственностью «***» с 18 февраля 20** г. по 31 марта 20** г.
При увольнении Мудряк Т.П. не выплачена заработная плата за февраль и март 20** года в размере 4.376 рублей, что подтверждается справкой о наличии задолженности по заработной плате перед истцом. Согласно указанной справке, задолженность ответчика перед Мудряк Т.П. составляет за февраль и март 20** года в размере 4.376 рублей.
Сумма невыплаченной заработной платы ответчиком не оспорена, доказательств, что ответчик погасил имеющуюся задолженность по заработной плате в размере 4.376 рублей суду не представил.
В нарушение трудового законодательства работодатель не выплатил истцу своевременно данные суммы.
В связи с этим истец имеет право требовать выплаты невыплаченной заработной платы.
Удовлетворяя исковые требования истца, суд исходит из того, что ответчик имеет задолженность перед истцом по выплате заработной плате в размере 4.376 руб., указанная сумма подлежит взысканию с ответчика.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден при подаче заявления в суд, что составляет 400 рублей
Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ,
Р Е Ш И Л:
Исковые требования прокурора г. Ангарска в защиту прав и законных интересов Мудряк Т. П. к Обществу с ограниченной ответственностью «***» о взыскании заработной платы удовлетворить.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «***» в пользу Мудряк Т. П. заработную плату в размере 4.376 рублей.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «***» в доход государства государственную пошлину в размере 400 рублей.
Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Ангарский городской суд в течение десяти дней, со дня изготовления мотивированного решения.
Судья: Малахова Т.Г.
Решение вступило в силу 24.09.2010 г.