Исковое заявление удовлетворено - Решение вступило в силу



Р Е Ш Е Н И Е:

Именем Российской Федерации.

Эвено-Бытантайский районный суд Республики Саха (Якутия), в составе председательствующего судьи Васильева И.И.,

при секретаре Ноговицыной Д.М.,

заместителя прокурора Верхоянской межрайонной прокуратуры Слепцовой А.Д.,

руководителя Учреждение* Полускина П.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в пос. Батагай-Алыта ...

«09» марта 2011г.

дело по исковому заявлению прокурора Верхоянской межрайонной прокуратуры в интересах работников Учреждение* и об обязывании руководителя привести трудовой договор соответствии с трудовым законодательством, суд

У С Т А Н О В И Л:

что, заместитель Верхоянской межрайонной прокуратуры Слепцова А.Д. обратилась в суд с заявлением и просит обязать Учреждение* привести трудовой договор заключенный между К* в соответствии с трудовым законодательством.

В судебном заседании заместитель прокурора Верхоянской межрайонной прокуратуры Слепцова А.Д. иск свою полностью поддержала и показала, что Учреждение* не надлежащим образом заключил трудовой договор с К* и просит месячный разумный срок устранить выявленные нарушения.

В судебном заседании директор Учреждение* Полускин П.П. полностью согласен с иском прокурора.

Суд, выслушав сторон, изучив материалы дела, приходит к следующему, что иск заместителя прокурора Верхоянской межрайонной прокуратуры на защиту прав, свобод и законных интересов работников Учреждение* подлежит полностью к удовлетворению по следующим основаниям:

В соответствии со ст. 16 Трудового кодекса РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с федеральным законом.

Не соответствие условий трудового договора с федеральным законодательством исключает возможность законного правового регулирования трудовых отношений между работником и работодателем с учетом интересов, как работника, так и работодателя.

Работодатель обязан заключать трудовые договора с работниками в соответствии со ст. 57 Трудового кодекса РФ.

Указанные нарушения трудового законодательства затрагивают права и интересы работников.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Заявление заместителя прокурора Верхоянской межрайонной прокуратуры Слепцовой Александры Дмитриевны в защиту законных прав и интересов граждан удовлетворить.

1.Обязать Учреждение* привести трудовой договор, заключенный с К* в соответствии с Трудовым законодательством и устранить до 11апреля 2011г.

Решение может быть обжаловано и опротестовано в Верховный суд Республики Саха (Якутия) в течение 10 дней через районный суд вынесший решение.

Судья: Васильев И.И.