№ 2-1550/2011 Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ <адрес> 27 декабря 2011 года Альшеевский районный суд РБ в составе: Председательствующего судьи Гаршина М.Е., с участием истицы Самирхановой М.М., её представителя Грязевой Г.Ф., действующего по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, представителя ответчика УПФ РФ в <адрес> РБ Татарчук Ю.С., действующей по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ, при секретаре Левченко Н.В., рассмотрев в открытом судебном заседании материалы гражданского дела по иску Самирхановой М.М. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного Фонда РФ в <адрес> РБ о признании решения об отказе в установлении досрочной трудовой пенсии незаконным, о включении в стаж трудовой деятельности периоды нахождения в ученическом отпуске, отпуске по уходу за ребёнком, работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес>, суд У С Т А Н О В И Л: Самирханова М.М. обратилась в Альшеевский районный суд РБ с исковым заявлением к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного Фонда РФ в <адрес> РБ, в котором просит признать решение УПФ РФ в <адрес> РБ № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным в части не включения в педагогический стаж для назначении досрочной трудовой пенсии периодов нахождения в ученических отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязать ответчика включить данные периоды в педагогический стаж для назначении пенсии, и обязать государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> установить ей досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ. Исковые требования мотивированы тем, что она обратилась в ГУ УПФ РФ в <адрес> РБ с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости. Однако решением УПФ РФ в <адрес> РБ № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости. При этом УПФ РФ в <адрес> РБ не включило в стаж педагогической деятельности периоды нахождения её ученических отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что является незаконным. В судебном заседании истица Самирханова М.М., её представитель Грязева Г.Ф., действующая по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, вышеуказанные исковые требования поддержали в полном объеме и дали показания аналогичные тексту искового заявления. Представитель ответчика УПФ РФ в <адрес> РБ Татарчук Ю.С., действующая по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования Самирхановой М.М. не признала и пояснила, что Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» включение периодов нахождения в ученическом отпуске, отпуске по уходу за ребёнком, работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес>, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не предусмотрено. Просит суд в удовлетворении исковых требований истице отказать. Выслушав мнение сторон, исследовав материалы дела, суд считает, что вышеуказанные исковые требования истицы Самирхановой М.М. подлежат удовлетворению по следующим основаниям: Установлено, что Самирханова М.М. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в ученических отпусках, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в отпуске по уходу за ребёнком, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес>. Данные обстоятельства подтверждается решением № от ДД.ММ.ГГГГ, трудовой книжкой, показаниями истицы, её представителя, не оспаривается представителем ответчика. Истица Самирханова М.М. ДД.ММ.ГГГГ обратилась в УПФ РФ в <адрес> РБ с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, но решением УПФ РФ в <адрес> РБ № от ДД.ММ.ГГГГ истице было отказано в назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьёй 27 п.1 пп.19 Федерального Закона от ДД.ММ.ГГГГ № – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № в связи с отсутствием требуемого 25-летнего стажа педагогической деятельности. Дополнительным решением к данному решению в стаж педагогической деятельности засчитан период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- педагог дополнительного образования в доме пионеров и школьников- 10 дней. Стаж педагогической деятельности согласно решению № от ДД.ММ.ГГГГ по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составил 16 лет 11 месяцев 19 дней. При этом не были включены в стаж педагогической деятельности периоды нахождения в ученических отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Статьей 7 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. В соответствии с п.п.19 п.1 ст.27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» №173-ФЗ досрочная трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста. В силу ч.2 ст.55 Конституции РФ не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина. Распространение действий нормативно-правовых актов, принятых позднее и изменивших условия приобретения пенсионных прав в неблагоприятную сторону, по сравнению с ранее действовавшим правовым регулированием, и придание тем самым обратной силы закону, ухудшающему положение граждан, означающее по существу отмену для этих лиц прав, приобретённых ими в соответствии с ранее действовавшим законодательством, противоречит Конституции РФ. Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 29 января 2004 года № 2-П со ссылкой на Постановление от 24 мая 2001 года № 8-П и Определение от 5 ноября 2002 года № 320-О указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права. Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права на социальное обеспечение, которое не может быть оправдано в части 3 статьи 55 Конституции РФ целям, ради достижения которых допускается ограничение федеральным законом прав и свобод человека и гражданина. Положения части 2 статьи 6, части 4 статьи 15, части 1 статьи 17, статьи 18,19 и части 1 статьи 55 Конституции РФ предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано. В силу п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона от 17.12.2001 года № 173 – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждённых постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года №516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Согласно п.5 данных Правил при этом в стаж включается периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные. В соответствии со ст.196 КЗоТ РФ истице, как обучающейся без отрыва от производства в общеобразовательном учреждении высшего профессионального образования, имеющего государственную аккредитацию, истице предоставлялись ежегодные оплачиваемые отпуска в связи с обучением с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - истица находилась в учебных отпусках. Данное обстоятельство подтверждается решением № от ДД.ММ.ГГГГ, дипломом серии ФВ 203967 от ДД.ММ.ГГГГ, что не оспаривается сторонами. Согласно ст.173 Трудового Кодекса РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющее государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет отпуска с сохранением среднего заработка для: прохождения промежуточной аттестации, подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов. С учетом вышеизложенного, периоды нахождения истицы Самирхановой М.М. в ученических отпусках являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фон РФ и поэтому вышеуказанные периоды нахождения Самирхановой М.М. в ученических отпусках подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. Кроме того, суд считает возможным включение в вышеуказанный педагогический стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – отпуск по уходу за ребёнком по следующим основаниям: Согласно письму Министерства социальной защиты населения РФ № 4485/1-34 от 27 ноября 1995 года «О зачёте в льготный стаж периодов нахождения женщин в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста полутора лет» и разъяснениями Министерства Труда РФ № 5 от 22 мая 1996 года «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст.12, 78, 78-1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях РСФСР», право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, включается период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до 6 октября 1992 года. Об этом так же указано в п.15 Постановления Пленума ВС РФ от 20.10.2005 года №25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией права на трудовые пенсии». До вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 года №3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РФ» (6.10.1992 года) с принятием которого период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях, действовала ст. 167 КЗоТ РСФСР, которая предусматривала включение указанного периода в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости. В силу пункта 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года №677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» продолжительность дополнительного отпуска по уходу за ребёнком без сохранения заработной платы увеличилась до достижения ими возраста 3 лет, который подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а так же в стаж работы по специальности. Постановлением Конституционного Суда РФ № 2-П от 29.01.2004 года установлено, что если в период времени работы действовало законодательство, дающее право на льготы и преимущества, а в настоящее время такого законодательного акта нет, необходимо применять законодательство, действующее на момент выполнения работы. Согласно представленных документов Самирханова М.М. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в отпуске по уходу за ребёнком. Следует принять во внимание, что в период нахождения истицы в отпуске по уходу за ребёнком, действовало Постановление Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года № 677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей», пункт 2 которого предусматривал, что с 01.12.1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска по уходу за ребёнком без сохранения заработной платы увеличилась до достижения ими возраста 3 лет. Из решения Управления пенсионного фонда от ДД.ММ.ГГГГ № усматривается, что у Самирхановой М.М. отпуск по уходу за ребенком начался до ДД.ММ.ГГГГ, и продолжался по ДД.ММ.ГГГГ. Согласно свидетельства о рождении сын у истицы родился ДД.ММ.ГГГГ. При исчислении периода работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, пенсионный фонд разделил отпуск по уходу за ребёнком на периоды до, и после внесения изменений в трудовое законодательство, с чем нельзя согласиться, так как законодательством не предусмотрено разделение на части предоставленного отпуска до внесения в него изменений. Согласно свидетельства о рождении серии № от ДД.ММ.ГГГГ у истицы родился сын – ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ года рождения. Исходя из смысла приведенных выше законодательных актов, статьи 167 КЗоТ РСФСР (в редакции Закона РСФСР от 9 декабря 1971 года) период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а так же в специальный стаж работы по специальности. При таком положении период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости. Также, суд считает возможным включение в вышеуказанный педагогический стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес> по следующим основаниям: Судом установлено, что в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Самирханова М.М. преподавала в МБОУ <адрес> в должности учителя обществознания. Совмещая работу учителя обществознания и заместителя директора по научно-методической работе. Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ главой администрации муниципального района <адрес> Республики Башкортостан был утвержден устав муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения гимназия <адрес> муниципального района <адрес> РБ. Каких-либо доказательств того, что МБОУ Гимназия <адрес> не является общеобразовательным учреждением, ответчиком суду не предоставлено. В соответствии с пунктом 9 Постановления Пленума ВС РФ от 20 декабря 2005 г. N 25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7 - 13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). Согласно устава вышеуказанного муниципального общеобразовательного бюджетного общеобразовательного учреждения Гимназия <адрес> является общеобразовательным учреждением, где истица выполняла функции преподавателя. Постановлением РФ от 29 октября 2002 года №781 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.п. 19 п. 1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». Согласно данного списка учитель гимназии входит в перечень должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии. Согласно пункта 1.1. данного списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, включены и наименование общеобразовательных учреждений – «гимназия». Согласно правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.п. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». При этом работа в должностях указанных в пункте 1 раздела «Наименование должностей» списка, засчитывается в стаж работы при условии её выполнения в учреждениях указанных в п.п. 1.1-1.14 раздела списка «Наименование должностей» в учреждениях, указанных в п. 2 раздела «Наименование учреждений» списка. Таким образом МБОУ Гимназия <адрес> является общеобразовательным учреждением, а также гимназия включена в Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.п. 19 п. 1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» опровергается действующим законодательством и материалами дела. Пункт 4 правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденным постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002г. №781 предписывает, что периоды выполнявшейся работы до 1 сентября 2000 года засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогический или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 года при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы), установленной за ставку заработной платы ( должностной оклад), за исключением случаев, определенных настоящими Правилами. Согласно п.6 указанных Правил, работа в должности учителя начальных классов общеобразовательных учреждений, указанных в пункте 1.1 раздела "Наименование учреждений" списка, учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки. Истица работала в указанный период в вышеуказанной должности и в учебном заведении в сельской местности и объем выполняемой учебной нагрузки не может ограничивать ее в праве включения в стаж педагогической деятельности для назначения досрочной трудовой пенсии. Работая учителем в гимназии, истица выполняла тождественные функции, выполняемые учителями школ, при тех же условиях и характере работы, выполняла те же цели и задачи. При таком положении период работы истицы в должности учителя обществознания МБОУ гимназии <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения истицы за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии. С учетом вышеизложенного, обжалуемое решение УПФ РФ является незаконным в части не включения в стаж работы указанных истицей периодов. Суммировав подлежащие зачёту в педагогический стаж вышеуказанные периоды нахождения истицы в учебных отпусках, а также же период ее нахождения в отпуске по уходу за ребенком и период работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес> (1 месяц + 13 дней + 1 месяц 1 день + 5 месяцев 25 дней + 7 лет 5 месяцев 27 дней), со стажем педагогической деятельности по представленным для назначения пенсии документам на ДД.ММ.ГГГГ, составляющим 16 лет 11 месяцев 9 дней, стаж педагогической деятельности истицы составляет более 25 лет, что является достаточным для назначения досрочной пенсии как педагогическому работнику. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, Р Е Ш И Л: Исковые требования Самирхановой М.М. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного Фонда РФ в <адрес> РБ удовлетворить. Признать незаконным решение начальника управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> РБ № от ДД.ММ.ГГГГ в части не включения в стаж педагогической деятельности для назначения досрочной трудовой пенсии по старости Самирхановой М.М. периодов нахождения в ученических отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периода нахождения отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периода работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Признать право Самирхановой М.М. на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью на основании п.п. 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ № от ДД.ММ.ГГГГ. Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного Фонда РФ в <адрес> РБ включить в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии Самирхановой М.М. периоды нахождения в ученических отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы в должности учителя обществознания в МБОУ гимназия <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного Фонда РФ в <адрес> РБ назначить Самирхановой М.М. досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ. Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение 10 дней. Судья Гаршин М.Е. Копия верна. Судья: Гаршин М.Е. <данные изъяты> <данные изъяты> ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты>