о восстановлении на работе



О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

7 июня 2012 года

Альметьевский городской суд Республики Татарстан в составе:

судьи Шабалиной Р.Е.

с участием прокурора Мисбахова Н.К.

при секретаре Шаймардановой Г.З.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Дорофеевой О.В. к ЗАО «Торговый Дом «ЦентрОбувь» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

У С Т А Н О В И Л :

Дорофеева О.В. обратилась в суд с иском к ЗАО «Торговый Дом «ЦентрОбувь» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, указывая, что ДД.ММ.ГГГГ она была принята на работу в ЗАО «Торговый Дом «ЦентрОбувь» на должность в магазин, расположенный по адресу: <адрес>. В период ее работы директор магазина Исмагилова Р.Р. в магазине брала обувь для себя, не оплатив стоимость товара в кассе магазина. Когда она узнала, что будет ревизия она сообщила директору, что в случае недостачи она сообщит ревизорам о том, что она брала обувь без оплаты, а также обратится с жалобой в прокуратуру. ДД.ММ.ГГГГ директор магазина ей сообщила, что получила распоряжении об увольнении, так как она (истица) неправильно оформила возврат товара, она в тот же день написала заявление об увольнении по собственному желанию, на момент увольнения она была беременна. Считает увольнение незаконным, так как директор магазина вынудила ее уволиться.

Представитель ответчика обратился в суд с ходатайством о передаче дела по подсудности в Савеловский районный суд г.Москвы, указывая, что пунктом 7.2 трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между сторонами, при возникновении спора между работником и работодателем дело подлежит рассмотрению в Савеловском районном суде г.Москвы.

Согласно ст.28 ГПК РФ иск предъявляется по месту жительства ответчика. Иск к организации предъявляется в суд по месту нахождения организации.

Согласно ст.32 ГПК РФ стороны могут по соглашению между собой изменить территориальную подсудность для данного дела до принятия его судом к своему производству.

В соответствии с п.3 ч.2 ст.33 ГПК РФ суд передает дело на рассмотрение другого суда, если при рассмотрении дела в данном суде выявилось, что оно было принято к производству с нарушением правил подсудности.

Из представленной ответчиком ксерокопии трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между сторонами, видно, что стороны при возникновении спора между ними для его разрешения обращаются в Савеловский районный суд г.Москвы (пункт 7.2), договор сторонами подписан. При подаче иска истцом данный договор суду не был представлен.

Данное дело неподсудно Альметьевскому городскому суду РТ. Поскольку данное заявление было принято к производству Альметьевского городского суда ошибочно, с нарушением правил подсудности, дело подлежит передаче по подсудности в Савеловский районный суд г.Москвы.

Руководствуясь ст.33 ГПК РФ

О П Р Е Д Е Л И Л :

Гражданское дело по иску Дорофеевой О.В. к ЗАО «Торговый Дом «ЦентрОбувь» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда передать по подсудности в Савеловский районный суд г.Москвы.

На определение может быть подана частная жалоба в Верховный суд РТ через Альметьевский городской суд в течение 15 дней.

Судья : Шабалина Р.Е.