Дело № ...

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

город Алексеевка

Белгородской области 11 января 2012 года

Алексеевский районный суд Белгородской области в составе:

председательствующего - судьи Рыжих А.И.

при секретаре Чеботарь Н.В.,

с участием истца Лесняк И.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лесняк И.П. к обществу с ограниченной ответственностью «Кристалл» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,

установил:

Истица в период с 01.07.2008 года по 30.09.2011 года работала швеей в ООО «Кристалл». За июль 2011 года ей была начислена заработная плата в размере <данные изъяты> Организация-ответчик не исполнила обязанность по выплате истцу заработной платы в срок, установленный действующим трудовым законодательством и условиями коллективного договора ООО «Кристалл». Сумма задолженности по заработной плате составила <данные изъяты>

Дело инициировано иском Лесняк И.П., которая, ссылаясь на нарушение трудовых прав, просит взыскать с ООО «Кристалл» задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> и компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>.

В судебном заседании истица Лесняк И.П. исковые требования поддержала.

Представитель ответчика ООО «Кристалл» в судебное заседание не явился. Генеральный директор ООО «Кристалл» Ивахно И.А., действующий на основании Устава предоставил письменное заявление о признании иска в полном объеме в соответствии со ст. 39, 173 ГПК РФ. Также просил рассмотреть дело без его участия.

Выслушав истца, суд считает возможным принять от ответчика признание иска, считая его не противоречащим закону и не нарушающим права и законные интересы других лиц.

В соответствии с п.3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятия его судом, принимается решение об удовлетворении заявленных исковых требований.

В соответствии с положениями ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Ответчиком нарушены требования ст. 37 Конституции РФ, ст. ст. 4, 56, 136 Трудового кодекса РФ, а именно: нарушены трудовые права работника и нарушен срок выплаты заработной платы.

В силу абз.14 ч.1 ст.21 и ст. 237 ТК РФ суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав.

Истица при подаче иска от уплаты государственной пошлины была освобождена. Согласно ст. 103 ГПК РФ судебные издержки и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в соответствующий бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Следовательно, с ответчика следует взыскать сумму <данные изъяты> (<данные изъяты> - основной долг, <данные изъяты> - за требования неимущественного характера).

Руководствуясь ст. ст. 194- 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Лесняк И.П. к обществу с ограниченной ответственностью «Кристалл» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда признать обоснованным и удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Кристалл» в пользу Лесняк И.П., <данные изъяты> задолженность по заработной плате за июль 2011 года в сумме <данные изъяты> и компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>, а всего 11 <данные изъяты>.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Кристалл» в бюджет муниципального района «Алексеевский район и г. Алексеевка» Белгородской области государственную пошлину в размере <данные изъяты>.

Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение месяца путем подачи апелляционной жалобы через Алексеевский районный суд.

Судья подпись Рыжих А.И.