РЕШЕНИЕ 2-388/2011 Именем Российской Федерации с. Александровка «26» августа 2011 года Александровский районный суд Оренбургской области в составе председательствующего судьи Даньшина В.В. с участием заявителя: заместителя прокурора Александровского района Иванова С.В., при секретаре Фаткулиной Л.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению прокурора Александровского района Оренбургской области о признании незаконным бездействия главы администрации муниципального образования Добринский сельсовет Александровского района Оренбургской области (далее по тексту МО Добринский сельсовет) выразившееся в отсутствии организации соблюдения законодательства о труде УСТАНОВИЛ: Прокурор Александровского района Оренбургской области обратился в суд с заявлением о признании незаконным бездействия главы администрации МО Добринский сельсовет, выразившееся в отсутствии организации соблюдения законодательства о труде. В обоснование заявленных требований заместитель прокурора Александровского района Иванов С.В. пояснил, что во время проведения проверки исполнения трудового законодательства в администрации МО Добринский сельсовет было установлено, что в нарушение ст. 136 Трудового Кодекса РФ работники администрации МО Добринский сельсовет не ознакамливаются о составных частях заработной платы, работодателем не утверждены и не выдаются работникам расчетные листки по выплате заработной платы, заработная плата выплачивается один раз в месяц. В связи с чем нарушаются права работающих граждан в реализации гарантированного п. 3 ст. 37 Конституции РФ права на труд. Просит суд признать незаконным бездействие должностного лица - главы администрации МО Добринский сельсовет Александровского района Оренбургской области Мозалова П.П., выразившегося в отсутствии организации соблюдения законодательства о труде. Обязать главу администрации МО Добринский сельсовет Александровского района Оренбургской области Мозалова П.П., являющегося работодателем устранить нарушения законодательства о труде: - ознакомить работников администрации о составных частях заработной платы; - утвердить расчетные листки по выплате заработной платы; - выплачивать заработную плату два раза в месяц. Глава администрации МО Добринский сельсовет Александровского района Оренбургской области Мозалов П.П. в судебное заседание не прибыл, представив в суд соответствующим образом заверенные копию распоряжения от ДД.ММ.ГГГГ и копию формы расчетного листка для работников администрации Добринского сельсовета. О времени и месте судебного заседания уведомлен своевременно, однако в судебное заседание не прибыл, каких-либо сведений о причинах неявки в суд не представил. Неявку главы администрации Добринского сельсовета Мозалова П.П. в судебное заседание суд признает неуважительной и принимает решение о рассмотрении дела в его отсутствие. В силу ст. 167 ч. 4 ГПК РФ суд вправе рассмотреть дело в отсутствие ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, если он не сообщил суду об уважительных причинах неявки и не просил рассмотреть дело в его отсутствие. Выслушав пояснения заместителя прокурора Александровского района Иванова С.В., изучив материалы дела, суд приходит к следующему. Согласно акта проверки соблюдения федерального законодательства в деятельности МО Добринский сельсовет от ДД.ММ.ГГГГ видно, что в нарушение ст. 136 ТК РФ работники администрации не ознакамливаются о составных частях заработной платы, работодателем не утверждены расчетные листки по выплате заработной платы, заработная плата выплачивается один раз в месяц. Согласно ст. 136 ТК РФ, при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Из представленного Мозаловым П.П. распоряжения №-р от ДД.ММ.ГГГГ и формы расчетного листка видно, что главой администрации утверждена форма расчетного листка для работников администрации Добринского сельсовета. Под пунктом — 2 распоряжения указано, выплату авансовой составляющей заработной платы производить в срок до 15 числа текущего месяца, выплату заработной платы в срок до 30 числа каждого месяца. С момента издания распоряжения прошло более двух месяцев, однако главой администрации Добринского сельсовета Мозаловым П.П. в суд не представлено ни одной ведомости, из которой можно видеть, что заработная плата производится не реже чем каждые полмесяца. Не представлено ни одного расчетного листка по выплаченной заработной плате. Кроме того не представлено никаких сведений об ознакомлении работников администрации о составных частях заработной платы. Суд считает, что глава администрации Добринского сельсовета, как работодатель не организовал соблюдение законодательства о труде, и поэтому требования прокурора обоснованы и подлежат удовлетворению. На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Заявление прокурора Александровского района Оренбургской области удовлетворить. Признать незаконным бездействие должностного лица — главы администрации муниципального образования Добринский сельсовет Александровского района Оренбургской области Мозалова П П, выразившегося в отсутствии организации соблюдения законодательства о труде. Обязать главу администрации МО Добринский сельсовет Мозалова П.П.: - ознакомить работников администрации о составных частях заработной платы; - выдавать расчетные листки работникам по выплате заработной платы ежемесячно; - выплачивать заработную плату не реже чем каждые полмесяца. Решение суда может быть обжаловано в Оренбургский областной суд через суд Александровского района в течении 10 дней с момента его оглашения. Судья: В.В. Даньшин.