Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
ст. Алексеевская ... года
Алексеевский районный суд Волгоградской области в составе:
председательствующего судьи Скулова С.П.,
при секретаре Казимагомедовой А.Э.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Бедновой А.А. к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Алексеевском районе Волгоградской области об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет) и назначении пенсии,
У С Т А Н О В И Л:
Беднова А.А. обратилась в суд с исковым заявлением к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Алексеевском районе Волгоградской области об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии и назначении пенсии, указывая на то, что она является педагогическим работником и стаж её работы превышает 25 лет. В октябре 2009 года она обратилась в Управление Пенсионного Фонда РФ в Алексеевском районе Волгоградской области с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии на льготных условиях, т.к. имеет более 25 лет стажа педагогической работы.
Однако решением Управления Пенсионного Фонда РФ в Алексеевском районе Волгоградской области № от ... года в досрочном назначении трудовой пенсии ей было отказано по причине отсутствия 25 лет необходимого стажа работы в связи с педагогической деятельностью. При этом в льготный стаж ей не были засчитаны периоды:
с ... года по ... года – работы в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми с ведением дополнительных часов учителя (10 часов) СОШ;
с ... года по ... года – работы в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми с ведением дополнительных часов учителя (13 часов) СОШ
Решение о незачете данных периодов работы мотивировано тем, что работа в указанной должности засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости только за период до 01 ноября 1999 года. И продолжительность выполняемой работы в должности учителя, менее продолжительности рабочего времени, установленной Постановлением Правительства РФ № 191 от 03 апреля 2003 года, т.е. 18 часов в неделю.
Также не засчитан период работы с ...г. по ...г. – в должности заместителя директора по воспитательной работе на 0,5 ставки и работы учителя почасовой нагрузки – 17 часов в СОШ, по тем основаниям, что периоды работы до 01.09.2000 года засчитываются в стаж работы независимо от выполнения в нормы рабочего времени, а начиная с 01.09.2000 года при условии выполнения нормы рабочего времени.
Не засчитаны периоды:
с ... года по ... года;
с ... года по ... года;
с ... года по ... года;
с ... года по ... года,
нахождения на курсах повышения квалификации во время работы в должности учителя и организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми, поскольку время нахождения на курсах повышения квалификации, в учебных отпусках, отпусках, отпусках за свой счет не подлежат зачету в стаж работы в связи с действующим законодательством.
Беднова А.А. считает данное решение незаконным, и полагает, что указанные периоды работы подлежат включению в льготный стаж, в связи с этим просит признать решение УПФР в Алексеевском районе № от ... года об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии незаконным, обязать Управление Пенсионного Фонда РФ в Алексеевском районе включить в льготный стаж указанные периоды работы, и с их учетом назначить ей досрочную трудовую пенсию с момента подачи заявления в пенсионный фонд, т.е. с ... года.
В судебном заседании истец Беднова А.А. и её представитель по доверенности – Шипаев А.С. заявленные исковые требования поддержали в полном объеме.
Представители ответчика – Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Алексеевском районе Волгоградской области, Яковлев А.А. и Медведицков В.А. возражают против исковых требований Бедновой А.А., поскольку решение об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии Бедновой А.А. было принято в соответствии с законом. Периоды, указанные истцом не были учтены при подсчете льготного стажа, т.к. работа в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми может учитываться только за период до 01.11.1999 года, а выполняемая в этот же период работа в должности учителя не соответствовала установленной учебной нагрузке; в период с ... г. по ... г. истец не выполняла норму рабочего времени; время нахождения на курсах повышения квалификации не подлежит зачету в стаж работы в связи с педагогической деятельностью в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 года.
Представитель третьего лица Отдела образования администрации Алексеевского муниципального района Волгоградской области Борматенко С.А. поддерживает заявленные исковые требования и полагает их подлежащими удовлетворению, поскольку в соответствии с приказом Алексеевского РОНО Беднова А.А. была назначена на должность заместителя директора по воспитательной работе СОШ на 1 ставку с ... года, а должность Бедновой А.А. как организатор по воспитательной работе с детьми указанная в приказах по СОШ, не соответствует данному приказу, и была сделана ошибочно.
Представитель третьего лица МОУ «СОШ» Алексеевского муниципального района Коваль В.В. также поддержал заявленные исковые требования, пояснив, что, на основании приказа № от ... года Алексеевского РОНО, он с ... года работает в должности директора СОШ. Беднова А.А. принималась на работу как заместитель директора по воспитательной работе, и работает в данной должности по настоящее время, помимо этого у неё имеется учебная нагрузка. По каким причинам была допущена ошибка в указании должности Бедновой А.А. по приказам по СОШ, т.е. должность указана как «организатор по внеклассной воспитательной работе с детьми» пояснить не может.
Суд, выслушав участников процесса, свидетелей, и изучив материалы дела, приходит к следующему.
В соответствии со ст. 7 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.
При этом, согласно пп. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения указанного возраста, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста. Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Согласно ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, которые действуют в настоящее время. Данным списком предусмотрена должность организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми и наименование учреждения – школы всех наименований. Также предусмотрена должность заместителя директора, деятельность которого связана с воспитательным процессом. При этом согласно п. 10 Правил, работа в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми засчитывается в стаж работы за период до 1 ноября 1999 г.
Также указанными Правилами предусмотрено, что периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных данными Правилами – пункт 4. Вместе с тем, пунктом 6 Правил предусмотрено, что работа в должности учителя, расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.
Кроме того, в пп. Б п. 8 Правил предусмотрено, что в стаж работы засчитываются выполнявшаяся при нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством, работа в должностях директора (начальника, заведующего), а также заместителя директора (начальника, заведующего) по учебной, учебно-воспитательной, воспитательной, производственной, учебно-производственной и другой работе, непосредственно связанной с образовательным (воспитательным) процессом, учреждений, указанных в пунктах 1.1 - 1.7, 1.9 и 1.10 раздела «Наименование учреждений» Списка, независимо от времени, когда выполнялась эта работа, а также ведения преподавательской работы.
В соответствии с ранее действующим законодательством, а именно Списком профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам ст. 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР № 463 от 06 сентября 1991 года, который мог применяться за период работы до 01 ноября 1999 года, работа в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми, равно как и работа в должности заместителя директора (кроме заместителя директора по административно-хозяйственной части), учитывалась при определении права на пенсию в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей.
В дальнейшем Постановлением Правительства РФ № 1067 от 22 сентября 1999 года утверждены «Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей» и «Правила исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей». Пунктом 3 данного Постановления предусмотрено, что в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, засчитываются периоды работы до 1 ноября 1999 г. в соответствии со Списком профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 463, а периоды работы после указанной даты – в соответствии со Списком и Правилами, утвержденными данным Постановлением. В этом Списке должность организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми не предусмотрена.
Из Правил, утвержденных данным постановлением следует, что независимо от ведения преподавательской работы в выслугу лет включается работа в качестве заместителя директора по воспитательной работе, и также предусмотрено, что работа в должностях (в том числе без занятия штатной должности) включается в выслугу при условии выполнения нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы. Вместе с тем, работа в качестве учителей расположенных в сельской местности начальных общеобразовательных школ, основных общеобразовательных школ и средних общеобразовательных школ включается в выслугу независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.
В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 191 от 03.04.2003 года «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников», продолжительность рабочего времени для учителей 5-11 (12) классов общеобразовательных учреждений установлена в количестве 18 часов в неделю.
Как следует из показаний свидетелей Е.С. и В.Г. – супруга Бедновой А.А., указанные лица с 1994 года работают вместе с Бедновой А.А. в СОШ, и подтверждают, что все это время Беднова А.А. работает в должности заместителя директора по воспитательной работе. Кроме того, свидетель Е.С. поясняет, что оформлением приказов и тарификационных списков по СОШ занималась её мать, которая и допустила ошибку в указании должности Бедновой А.А., указав «Организатор воспитательной работы с детьми», т.к. такое наименование ранее использовалось и было привычным.
Решением УПФР в Алексеевском районе Волгоградской области № от ... года, Бедновой А.А. отказано в назначении пенсии по причине отсутствия 25 лет стажа работы в связи с педагогической деятельностью в государственных и муниципальных учреждениях для детей. В специальный стаж Бедновой А.А. по состоянию на ... года включено 22 года 10 месяцев 10 дней.
В специальный стаж не включены периоды работы с ... года по ... года (05 мес. 02 дн.) – в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми с ведением дополнительных часов учителя (10 часов) СОШ; с ... года по ... года (01 год 08 мес. 18 дн.) – в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми с ведением дополнительных часов учителя (13 часов) СОШ; с ...г. по ...г. (01 год) – в должности заместителя директора по воспитательной работе на 0,5 ставки и работы учителя почасовой нагрузки – 17 часов в СОШ; с ... г. по ... г. (15 дн.), с ... г. по ... г. (10 дн.), с ... г. по ... г. (13 дн.), с ... г. по ... г. (15 дн.) нахождения на курсах повышения квалификации во время работы в должности учителя и организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми.
Истец полагает, что данные периоды работы, общей продолжительностью 03 года 03 месяца 13 дней должны учитываться при подсчете педагогического стажа, и оспаривает их исключение.
Помимо указанных периодов работы, в льготный стаж Бедновой А.А. не был включен период с ...г. по ...г. (1 день) – нахождение в командировке в должности учителя химии СОШ. Однако данный период работы истцом не оспаривается.
Согласно протокола заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ... года, Беднова А.А. обратилась в УПФР в Алексеевском районе Волгоградской области с заявлением о назначении пенсии ... года. При этом она претендовала на льготный стаж, превышающий 25 лет. ... года УПФР в Алексеевском районе принято решение о назначении пенсии, пенсионное дело направлено на проверку в отделение ПФР по Волгоградской области. ... года пенсионное дело возвращено с замечаниями по зачету в льготный стаж периода работы с ... года по ... года, после чего решение о назначении пенсии от ... года было отменено, принято решение об отказе в назначении пенсии Бедновой А.А.
В соответствии с трудовой книжкой серии №, заполненной ... года на имя А.А., в которой также имеется отметка о смене фамилии на «Беднова», выполненная в установленном порядке, на основании свидетельства о браке, истец с ... года, на основании приказа по Алексеевскому РОНО №, ..., назначена заместителем директора по воспитательной работе СОШ. С ... года, на основании приказа № от ...г. по Алексеевскому РОО, переведена заместителем директора по воспитательной работе в СОШ.
В соответствии с Приказом № по Алексеевскому РОНО администрации района от ... года, в п. 2, указано Беднову А.А., заместителя директора по воспитательной работе СОШ, от занимаемой должности освободить, перевести и назначить заместителем директора по воспитательной работе СОШ на 1 ставку с ... года.
В соответствии с тарификационными списками учителей и других работников СОШ на ...г. и на ...г., Беднова А.А. указана как заместитель директора, кроме того, имеются отметки о работе в качестве учителя биологии с нагрузкой 13 часов в неделю.
В соответствии с тарификационными списками учителей и других работников СОШ на ...г., Беднова А.А. также указана как заместитель директора по воспитательной работе, кроме того, имеются отметки о работе в качестве учителя с нагрузкой 17 часов в неделю.
Согласно аттестационного листа, от ... года, Бедновой А.А. присвоена первая квалификационная категория, и также указано, что она с ... года работает в должности заместителя директора по воспитательной работе СОШ
В соответствии с материалами пенсионного дела, специалистом УПФР в Алексеевском районе проводились проверки факта льготной работы и периодов, исключаемых из стажа на соответствующих видах работ по СОШ на Беднову А.А. за период работы в должности заместителя директора по воспитательной работе с ... года по настоящее время. При первоначальной проверке (акт № от ...г.) установлено, что в соответствии с приказом № от ... года по СОШ Беднова А.А. назначена организатором внеклассной и внешкольной работы СОШ с ... года, в тарификационных списках Беднова А.А. значится с ... как организатор, и кроме того указаны сведения о наличии у Бедновой А.А. педагогической нагрузки как учителя, с ... года Беднова А.А. значится как заместитель директора по воспитательной работе, также с наличием педагогической нагрузки.
... года из-за несоответствия должности Бедновой А.А. по трудовой книжке «заместитель директора по воспитательной работе» и должности по иным документам «организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми» проводилась дополнительная проверка, по результатам которой составлен акт № от ... года. В ходе данной проверки было установлено, что кроме вышеуказанного приказа № от ...г. по СОШ о назначении Бедновой А.А. организатором внеклассной воспитательной работы с детьми имеется приказ № от ... года по Алексеевскому РОНО, согласно которого Беднова А.А. назначена заместителем директора по воспитательной работе СОШ на 1 ставку с ... года. По промежуточным приказам за период с ...г. по ...г. по СОШ (на проведение выпускного бала, поездки на фестиваль с учащимися, на предоставление очередного отпуска) должность Бедновой А.А. значится как организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми. За проверяемый период перемещений в должности по приказам СОШ и Алексеевского РОНО не обнаружено. По тарификационным спискам, Беднова А.А. с ... числится организатором на 1 ставку с дополнительной нагрузкой учителя (приказа о назначении учителем по совместительству не имеется), а с ... года по настоящее время как заместитель директора по воспитательной работе. При этом указано, что с ... год Беднова А.А. занимает должность заместителя директора на полную ставку с дополнительной нагрузкой учителя, ... год должность заместителя директора на 0,5 ставки с дополнительной нагрузкой учителя в количестве 17 часов, в дальнейшем Беднова А.А. также занимает должность заместителя директора на 0,5 ставки, с дополнительной нагрузкой учителя на полную ставку.
В связи с имеющимися несоответствиями в должности Бедновой А.А. указанной в трудовой книжке, приказам о назначении по районному отделу образования и СОШ, УПФР в ., с учетом промежуточных приказов и тарификационных списков за спорный период, установлено, что Беднова А.А. с ... года по ... года работала в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми, что и явилось основанием для отказа в зачете указанного периода работы в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии.
Вместе с тем, учитывая, что согласно приказа Алексеевского РОНО № от ... года о переводе Бедновой А.А. в СОШ её должность указана как заместитель директора по воспитательной работе, что дает основания для включения работы в данной должности в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, однако в дальнейшем работником СОШ при оформлении приказов на Беднову А.А. была допущена ошибка в указании должности, т.е. наименование должности ошибочно указано как организатор внеклассной воспитательной работы с детьми, несоответствующее указанному приказу районного отдела образования, суд полагает решение УПФР в Алексеевском районе об отказе в зачете периодов работы с ... года по ... года и с ... года по ... года в льготный стаж необоснованным и подлежащим отмене. Что также подтверждается тем, что период работы Бедновой А.А. с ... по настоящее время, когда её должность была указана как «заместитель директора по воспитательной работе», управлением пенсионного фонда в Алексеевском районе засчитан в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, несмотря на отсутствие приказа о переводе Бедновой А.А. с должности организатора внеклассной воспитательной работы с детьми на должность заместителя директора.
Отказ в зачете в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии периода работы с ...г. по ...г. со ссылкой на отсутствие выработки нормы рабочего времени, также не может быть признан обоснованным, поскольку в соответствии с Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 года, периоды работы засчитываются в стаж при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы, Постановлением Правительства РФ № 191 от 03.04.2003 года для должности учителя установлена продолжительность рабочего времени 18 часов в неделю, а Беднова А.А. в указанный период работала в должности заместителя директора по воспитательной работе на 0,5 ставки и помимо этого у неё имелась учебная нагрузка в количестве 17 часов в неделю, т.е. более чем 0,5 ставки, и соответственно Беднова А.А. суммарно вырабатывала установленную норму рабочего времени.
В соответствии со справкой администрации Алексеевского муниципального района Волгоградской области, Бедновой А.А., работающей в МОУ СОШ в должности заместителя директора по воспитательной работе за периоды с ... года по ... года, с ... года по ... года, с ... года по ... года, с ... года по ... года заработная плата была выплачена и страховые отчисления в Пенсионный фонд РФ произведены в полном объеме.
Согласно Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 516 от 11 июля 2002 года, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Помимо указанной работы в стаж, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.
В соответствии со ст. 112 Кодекса законов о труде Российской Федерации, при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и производятся выплаты, предусмотренные законодательством.
Сохранено данное положение и в Трудовом кодексе Российской Федерации, ст. 187 которого, предусмотрено, что при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Т.е. во время пребывания работника на курсах повышения квалификации за ним сохраняется средняя заработная плата, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
В связи с этим периоды нахождения Бедновой А.А. на курсах повышения квалификации подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
При таких обстоятельствах иск Бедновой А.А. к УПФР в Алексеевском районе Волгоградской области подлежит удовлетворению в полном объеме.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Удовлетворить иск Бедновой А.А. к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Алексеевском районе Волгоградской области об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет) и назначении пенсии.
Признать решение Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Алексеевском районе Волгоградской области № от ... года об отказе Бедновой А.А. в назначении досрочной трудовой пенсии – незаконным.
Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Алексеевском районе Волгоградской области засчитать Бедновой А.А. в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию, периоды работы:
с ... г. по ... г. (05 мес. 02 дн.) – в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми с ведением дополнительных часов учителя (10 часов) СОШ
с ... г. (01 год 08 мес. 18 дн.) – в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми с ведением дополнительных часов учителя (13 часов) СОШ;
с ...г. по ...г. (01 год) – в должности заместителя директора по воспитательной работе на 0,5 ставки и работы учителя почасовой нагрузки – 17 часов в СОШ;
с ... г. по ... г. (15 дн.), с ... г. по ... г. (10 дн.), с ... г. по ... г. (13 дн.), с ... г. по ... г. (15 дн.) нахождения на курсах повышения квалификации во время работы в должности учителя и организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми, и с учетом данных периодов назначить Бедновой А.А. досрочную трудовую пенсию с момента подачи заявления в Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Алексеевском районе Волгоградской области, т.е. с ... года.
Решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд, через Алексеевский районный суд в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Решение изготовлено машинописным текстом в совещательной комнате.
Судья С.П. Скулов