№ 2-1003/2010
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
[Дата] г. Алдан
Алданский районный суд РС (Я) в составе
председательствующего судьи Сверидюк И.А.
при секретаре Кирилловой Е.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Нечаевой Г.В. к организация)» о взыскании денежной компенсации, суд
У С Т А Н О В И Л:
В Алданский районный суд РС (Я) с вышеуказанным иском обратилась Нечаева Г.В. в обоснование указав, работала на участке Н.Куранах Алданского филиала предприятия организация в качестве аппаратчика ХВО третьего разряда. С [Дата] по [Дата] истцу не начислялась и не выплачивалась заработная плата, которая была взыскана с предприятия в судебном порядке. Решением Алданского районного суда от [Дата] была взыскана заработная плата в размере [иные данные] руб. 29 коп. за период с [Дата] по [Дата] и решением Алданского районного суда - заработная плата в размере [иные данные] руб. [иные данные] коп. за период с [Дата] по [Дата] Взысканные суммы выплачивались через сбербанк путем перечисления со счета судебных приставов. При рассмотрении дела в судебном заседании исковые требования о взыскании денежной компенсации заявлены не были и судом не рассматривались. Полагает, ответчик обязан возместить причиненный ущерб, выплатить проценты за каждый день задержки. Настаивает взыскать с организация неустойку за задержку заработной платы в размере [иные данные] тыс. [иные данные] руб. [иные данные] коп.
В судебном заседании представитель Нечаевой Г.В. - Задворочнова С.В. исковые требования Нечаевой Г.В. поддержала в полном объеме, пояснения дала аналогичные иску, дополнила, истец не является работником организация с [Дата], заработную плату ответчик выплачивал нерегулярно, последний расчет с Нечаевой Г.В. произведен [Дата]. Срок обращения в суд истцом не пропущен, так как в течение трех месяцев со дня окончательного расчета Нечаева Г.В. обратится в суд с иском о выплате денежной компенсации не могла, потому что не знала о таком праве, кроме того осуществляла уход за двумя детьми. Полагала иск не вытекает из трудовых правоотношений и носит длящийся характер. Настаивала взыскать с организация неустойку за задержку заработной платы по день рассмотрения дела судом в размере [иные данные] руб. [иные данные] коп.
В судебном заседании представитель организация - Пугач А.В. с иском Нечаевой Г.В. не согласен в полном объеме, суду пояснил, истцом пропущен срок обращения в суд, поскольку решение судом о восстановлении Нечаевой Г.В. на работе и взыскании заработной платы было принято судом в [Дата] году. Окончательный расчет по данному решению произведен в [Дата] году, истица знала о том, что ей не выплачены проценты за несвоевременную выплату заработной платы. С момента принятия решения в [иные данные] году прошло более четырех лет, Нечаева Г.В. требования о взыскании процентов не заявляла. [Дата] решением суда в пользу истца присуждена сумма [иные данные] руб. 83 коп., требования о взыскании процентов также не заявлялись. С момента принятия второго решения в 2009 году прошло больше года. Полагает Нечаева Г.В. умышленно не предъявляла указанные требования, доказательств уважительности причин пропуска срока истцом и его представителем не представлено. [Дата] Алданским районным судом рассматривался иск Нечаевой Г.В. к организация о взыскании денежной компенсации, в связи с пропуском без уважительных причин истицей сроков на обращение в суд, было принято решение об отказе в удовлетворении искового заявления. Полагает, что решение суда от [Дата] не служило основанием для принятия решения Алданского районного суда от [Дата], так как рассматривался трудовой спор между Нечаевой и организация, вытекающий не из оснований выдачи заработной платы, предметом данного иска являлся срок выдачи заработной платы ответчиком. Кроме того, Нечаева Г.В. уволена из организация) [Дата], трудовые отношения прекращены, заработная плата, и окончательный расчет Нечаевой получены. С иском Нечаева Г.В. обратилась только через год, с момента увольнения. В соответствии с нормами трудового законодательства работник имеет право обратиться в суд за разрешением трудового спора в течение трех месяцев, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. Как установлено судом Нечаева узнала о нарушении своего права, а именно своевременно выданной заработной платы первоначально в [Дата] году, в последующем в [Дата] году, в суд обратился истец только в январе [Дата] года, из этого следует, что Нечаевой пропущен срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора. Представленные стороной истца причины пропуска срока, что в период с [Дата] по [Дата] год Нечаева Г.В. осуществляла уход за детьми, не уважительны и опровергается тем, что в тот же самый период истец Нечаева Г.В. неоднократно обращалась в суд за взысканием заработной платы, следовательно, могла обратиться в суд с требованиями о взыскании компенсации за несвоевременную ее выдачу. Других причин для восстановления пропущенного срока Нечаевой Г.В. суду не представлено. Настаивает в удовлетворении иска отказать по причине пропуска срока.
Суд, выслушав участников процесса, изучив, проанализировав материалы дела, приходит к выводу об отказе в удовлетворении требований, по следующим основаниям:
Судом установлено, [Дата] Нечаева Г.В. обратилась в суд с иском к организация о взыскании денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы.
В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Как установлено в судебном заседании, решением Алданского районного суда от [Дата] Нечаева Г.В. восстановлена на работе, в ее пользу взыскана заработная плата за время вынужденного прогула в сумме [иные данные] руб. [иные данные] коп. Выплата присужденной истцу заработной платы по данному решению ответчиком произведена в полном объеме [Дата], что подтверждается справкой о движении денежных средств на счете Нечаевой Г.В.
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что истица знала о том, что ей не выплачена денежная компенсация за задержку заработной платы еще [Дата] при получении окончательного расчета по решению суда от [Дата], а также [Дата] при рассмотрении иска о взыскании средней заработной платы в связи с неисполнением решения суда, однако требования о выплате денежной компенсации в установленные законом сроки не предъявила.
Согласно ст. 80 ТК РФ при прекращении трудовых отношений по инициативе работника, в последний день работы работодатель обязан произвести с работником окончательный расчет.
Как установлено в судебном заседании, приказом от [Дата] [Номер]-у Нечаева Г.В. уволена по собственному желанию с [Дата] в связи с выходом на пенсию, с момента увольнения в суд с требованиями о взыскании денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы Нечаева Г.В. также не обращалась.
Таким образом, судом достоверно установлено, что по состоянию на [Дата] имел место спор между Нечаевой Г.В. организация причем истец знал о нарушении своих прав, что подтверждается кроме пояснений истца, пояснениями ответчика, решениями Алданского районного суда вступившими в законную силу.
Согласно ст.392 ТК РФ Нечаева Г.В. должна была обратиться в суд за защитой своих прав в срок до [Дата], тогда как иск подан [Дата].
Суд, не может согласиться с доводами представителя истца Задворочновой С.В. о том, что срок для взыскания компенсации за несвоевременную заработную плату не пропущен, так как решения суда от [Дата], которое послужило основанием для выплаты заработной платы, отменно в надзоре и повторно решение принято [Дата], по тем основаниям, что в соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, при увольнении причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Как установлено судом Нечаева Г.В. была уволена по собственному желанию [Дата], заработную плату истец получала частями в январе, феврале, октябре [Дата] года. В суд Нечаева Г.В. обратилась только [Дата]. Следовательно, истец знала о нарушении работодателем своего права о получении своевременно заработной платы еще в январе [Дата] года, однако обратилась в суд только спустя год. Основанием для обращения в суд Нечаевой Г.В. с иском в порядке ст. 236 ТК РФ послужило, не решение Алданского районного суда РС (Я) от [Дата], а непосредственно сам факт не выдачи работодателем заработной платы Нечаевой Г.В.
В соответствиис ч. 3 ст. 392 ТК РФ, в случае если суд признает причины пропуска срока уважительными, судья вправе восстановить этот срок.
В качестве уважительной причины пропуска срока обращения в суд представитель Нечаевой Г.В. - Задворочнова С.В. указывает период вынашивания ею ребенка, впоследствии, наличие у нее малолетнего ребенка. В силу сложившихся семейных обстоятельств, Нечаева Г.В. вынуждена была присматривать за внуками, что препятствовало Нечаевой Г.В. обратиться в суд с иском.
Данные доводы представителя истца суд находит не обоснованными, т.к. представленными в деле решениями подтверждается то обстоятельство, что истец и ее представитель за период с 2005 г. по 2010 г. неоднократно обращались в суд за защитой нарушенных прав.
В соответствии с п. 5 постановления Пленума Верховного Суда [Номер] от 17.03. 2004 «О применении судами РФ трудового Кодекса РФ», в качестве уважительным причин пропуска обращения могут расцениваться обстоятельства, препятствовавшие данному работнику своевременно обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора: болезнь истца, нахождение в командировке, невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимость ухода за тяжелобольными членами семьи.
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, Нечаевой Г.В. и ее представителем доказательств уважительности причин пропуска установленного законом срока на обращение за защитой нарушенных прав в судебное заседание не представлено.
Кроме того, истец, Нечаева Г.В. не обратилась в суд, с ходатайством о восстановлении ей установленного законом срока.
При установлении факта пропуска без уважительных причин срока на обращение в суд, судья принимает решение об отказе в иске без исследования иных фактических обстоятельств по делу.
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу требования Нечаевой Г.В. не подлежат удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-197 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
В удовлетворении искового заявления Нечаевой Г.В. к организация о взыскании денежной компенсации отказать.
Решение может быть обжаловано, опротестовано в Верховный суд РС (Я) через Алданский Федеральный суд в течение 10 дней.
Судья: Сверидюк И.А.