Дело № 2-957-2010
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
[Дата].г. г.Алдан
Алданский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе:
Председательствующего судьи Винокурова И.В.
при секретаре Рудометовой Т.Е.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Организация к Елкину В.В. о взыскании ущерба,
установил:
В Алданский районный суд обратилось с иском Организация к Елкину ВВ и в пояснение указала, что [Дата].г. работнику Елкину ВВ был предоставлен очередной отпуск за период работы с [Дата].г. по [Дата].г., им получены отпускные в сумме ....... руб., однако по выходу из отпуска, [Дата].г. Елкин ВВ уволился по собственному желанию, т.е. не отработал полностью период, за который им были получены отпускные, удержание перерасчета отпускных из зарплаты не возможно, т.к. вся зарплата ему уже выплачена, по изложенному просит взыскать с ответчика излишне выплаченные отпускные в сумме ....... руб. и судебные расходы по оплате госпошлины в сумме ....... руб.
В судебном заседании представительистца Тихонов ВВ на иске настаивает, дал аналогичные пояснения.
Ответчик Елкин ВВ и его представитель Елкин МВ в судебном заседании иск полностью признали.
Суд, выслушав участников процесса, изучив и огласив материалы дела, приходит к выводу о частичном удовлетворении иска по следующим основаниям:
Судом установлено, что Елкин ВВ работал в Организация с [Дата].г. в должности [иные данные], что подтверждается Приказом о приеме на работу от [Дата].г.
Согласно Приказа от [Дата].г. Елкину ВВ был предоставлен очередной отпуск за отработанный период с [Дата].г. по [Дата].г., т.е. отпуск был предоставлен авансом, период отпуска составлял с [Дата].г. по [Дата].г., таким образом выход на работу установлен [Дата].г., который являлся выходным днем, таким образом выход на работу переносится на [Дата].г.
Однако, по выходу из отпуска, [Дата].г. Елкин ВВ уволился по собственному желанию, т.е. по ст.80 ТК РФ, что подтверждается соответствующим приказом от [Дата].г.
Таким образом, Елкиным ВВ получены отпускные за неотработанный период с [Дата].г. по [Дата].г.
В соответствии со ст.137 ТК РФ удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска.
Оснований для освобождения от вышеуказанного удержания, согласно ст.137 ТК РФ - судом не установлено.
Согласно, справки истца от [Дата].г. излишне выплаченные отпускные Елкину ВВ составляют ....... руб.
В соответствии со мировое соглашение" target="blank" data-id="12246">ст.39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск.
По изложенному судом принимается признание иска ответчиком, поскольку требования истца полностью подтверждаются и вышеуказанными доказательствами.
В связи с чем следует взыскать с Елкина ВВ излишне выплаченные отпускные в сумме ....... руб.
В части взыскания судебных расходов с ответчика следует отказать, поскольку в соответствии со ст.393 ТК РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.
При этом, Определением Конституционного Суда РФ от 13 октября 2009 г. N 1320-О-О установлено, что правило об освобождении работника от судебных расходов при рассмотрении трудового спора направлено на обеспечение его права на судебную защиту с целью предоставления ему равного с работодателем доступа к правосудию и не противоречит принципу равенства, закрепленному в ч.1 ст. 19 Конституции РФ.
По изложенному и руководствуясь ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковое заявление удовлетворить частично.
Взыскать с Елкина В.В. в пользу Организация излишне полученные отпускные в размере ....... руб.
Во взыскании судебных расходов - отказать.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд РС (Я) через Алданский районный суд в течение 10 дней.
Судья Алданского районного суда РС(Я) И.В.Винокуров