Дело № 2-104-2011
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
[Дата] .......
Алданский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе:
Председательствующего судьи Винокурова И.В.,
При секретаре Сметаниной Е.В.,
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Кобельницкого И.К. к Организация о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда и судебных расходов,
Установил:
Кобельницкий ИК обратился в суд с иском к Организация и указал в его обоснование, что с [Дата]. работал у ответчика в должности водителя, в период с августа по [Дата] ему не доначислена и не выплачена зарплата в размере ....... руб., которые и просит взыскать с ответчика, а также компенсацию морального вреда ....... руб., ....... руб. судебных расходов, и обязать ответчика предоставить ему 63 дня межвахтового отдыха.
В дальнейшем истец увеличил свои требования на взыскание процентов за несвоевременную выплату зарплаты в порядке ст.236 ТК РФ.
В дальнейшем истец повторно уточнил и увеличил свои требования и окончательно просит взыскать заработную плату в размере ....... руб., проценты за несвоевременную выплату зарплаты ....... руб., а также компенсацию морального вреда ....... руб. и судебные расходы ....... руб.
В судебном заседании представитель истца Разинская ЕС иск поддержала, дала аналогичные пояснения.
В судебном заседании представитель ответчика Абрамович ОМ с иском не согласна, просит в иске отказать.
Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении иска по следующим основаниям:
Как установлено судом, Кобельницкий ИК в период с [Дата].г. по [Дата].г. работал в Организация в должности водителя, что подтверждается Трудовым договором от [Дата].г., Приказом от [Дата].г. о приеме на работу, Приказом от [Дата].г. об увольнении по собственному желанию, табелями рабочего времени, совокупностью доказательств по делу, и не оспаривается сторонами.
В соответствии со ст.2, 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы.
Как установлено судом из анализа требований, объемом исковых требований охватываются следующие требования:
- ....... руб. - неначисленные районный коэффициент и северные надбавки на премии за август - [Дата] г.
- ....... руб. - оплата за работу в ночное время за [Дата].
- ....... руб. - сверхурочные за январь - [Дата].
- ....... руб.- доначисление отпускных в связи с доначислением зарплаты
- ....... руб.- доначисление компенсации за неиспользованный отпуск в связи с доначислением зарплаты
В части требований о взыскании районного коэффициента и северных надбавок на премии за август - [Дата]. судом установлено следующее:
В соответствии со ст.316 и 317 ТК РФ, ст.10 и 11 Закона РФ "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, заработная плата выплачивается с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате.
Согласно Приказа от [Дата].г. Кобельницкому начислена премия в размере ....... руб. за [Дата].
Согласно Приказа от [Дата].г. Кобельницкому начислена премия в размере ....... руб. за [Дата]
Согласно Приказа от [Дата].г. Кобельницкому начислена премия в размере ....... руб. за [Дата]
Согласно Приказа от [Дата].г. Кобельницкому начислена премия в размере ....... руб. за [Дата]
Как следует из расчетных листков за август - [Дата]. Кобельницкому начислена премия в размере соответственно ....... руб.
С учетом пояснений и представленного ответчиком расчета премии, суд приходит к выводу о том, что исчисление премий истцу за [Дата]. произведено с надлежащим начислением районного коэффициента и северных надбавок.
Данный вывод подтверждается и соответствующим расчетом: сумма по приказу Х 2,5 (РК и СН) = сумма по расчетному листку.
По изложенному, суд приходит к выводу об отказе в иске в данной части.
В части требований о взыскании оплаты за работу в ночное время за [Дата].. судом установлено следующее:
В соответствии со ст.154 ТК РФ каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются Правительством РФ. Согласно Постановления Правительства РФ от [Дата] [Номер] минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) составляет 20 процентов часовой тарифной ставки (оклада за час работы) за каждый час работы в ночное время.
Однако на предприятии установлен более льготный размер оплаты работы в ночное время, а именно 25%, что признается и не оспаривается сторонами, и соответствует расчетным листам истца.
Как установлено судом, и признается сторонами, Кобельницкий отработал в ночное время 147 часов, из расчета 7 часов в смену с учетом перерыва.
Размер повышения оплаты труда за работу в ночное время следует определить как: ....... руб. (оклад с КТУ за август) Х 2,5 (РК и СН) Х 25% = ....... руб./мес. / 176 ч. (норма часов в августе) = ....... руб. в час.
Таким образом, оплата за данное время составит: 147 часов Х 9,23 руб. = ....... руб. (подлежало оплате) - ....... руб. (фактически оплачено) = ....... руб., которые и следует взыскать с ответчика.
В части требований о взыскании оплаты за сверхурочные работы за [Дата]. судом установлено следующее:
Согласно п.3.1 Положения «О работе вахтовым методом» на предприятии применяется работа вахтовым методом, учет рабочего времени - суммированный с учетным периодом в 1 год.
Кобельницкий ИК, согласно табелей учета рабочего времени, отработал в 2010 г. 2530 часов., что признается обоими сторонами, подтверждается табелями учета рабочего времени за [Дата]., при норме в 1141 часов.
Таким образом, Кобельницким отработано сверхурочно 1389 часов в [Дата]
В соответствии со ст.152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере.
Размер оклада для данных целей, с учетом ст.ст.3, 132, 316 и 317 ТК РФ, следует определить как: ....... руб. (оклад по договору) Х 2,5 (РК и СН) = ....... руб./мес. / 166 ч./мес. (1987 ч. (норма часов за [Дата].) / 12 мес.) = ....... руб. в час.
Таким образом, оплата за сверхурочную работу составит:
- 2 часа Х ....... руб./ час Х 0,5 = ....... руб. (подлежало оплате за первые два часа)
- 1387 часа Х ....... руб./ час Х 1 = ....... руб. (подлежало оплате за последующие часы)
Итого: ....... руб. (подлежало оплате) - ....... руб. (фактически оплачено) = ....... руб., которые и следует взыскать с ответчика.
Ранее Кобельницкому был предоставлен очередной отпуск в количестве 52 дней, а также выплачена компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении за 13 дней. в размерах соответственно ....... руб. и ....... руб., что признается обоими сторонами, подтверждается расчетными листками.
Таким образом, в связи с доначислением заработной платы следует взыскать с ответчика отпускные и компенсацию за неиспользованный отпуск на сумму увеличения фонда оплаты труда: ....... руб. + ....... руб. = ....... руб./ 12 / 29,4 (ст.139 ТК РФ) х 65 дн. (52+13) = ....... руб., которые и следует взыскать с ответчика.
В соответствии со ст.236 ТК РФ следует взыскать и денежную компенсацию на день вынесения решения суда в размере 1/300 ставки рефинансирования (7,75% - Указание ЦБР от [Дата].г. [Номер]-У) за каждый день задержки, что составит: ....... руб. + ....... руб. + ....... руб. = ....... руб. Х 7,75% Х 39 дн. (в пределах иска, ст.196 ГПК РФ) = ....... руб., которые и следует взыскать с ответчика.
В соответствии со ст.237 ТК РФ компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом судом с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.
Кроме того, при определении размера компенсации морального вреда суд учитывает, что в [Дата]. Кобельницким сверхурочно отработано 1389 часов, тогда как в соответствии со ст.99 ТК РФ продолжительность сверхурочной работы не должна превышать 120 часов в год.
С учетом требований разумности и справедливости, частичного удовлетворения иска, суд приходит к выводу о взыскании компенсации морального вреда в размере ....... рублей.
В связи с частичным удовлетворением иска, на основании ст.98, 100 ГПК РФ следует взыскать и расходы на оплату услуг представителя, в т.ч. и выдача доверенности, с учетом сложности дела, затраченного времени и требований разумности и справедливости, что по мнению суда составит ....... руб.
Кроме того, истец освобожден от оплаты госпошлины, и с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, пропорционально удовлетворенным требованиям, в соответствии со ст.103 ГПК РФ и ч.1 ст.333.19 НК РФ в размере ....... рублей.
По изложенному и на основании ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление удовлетворить частично.
Взыскать с ФИО9 в пользу Кобельницкого И.К. оплату работы в ночное время ....... руб., за сверхурочную работу ....... руб., отпускные и компенсацию за неиспользованный отпуск ....... руб., руб., проценты за несвоевременную выплату зарплаты ....... руб., компенсацию морального вреда ....... руб. и судебные расходы ....... руб.
В остальной части иска - отказать.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Объединение «Содействие развитию предпринимательства» в доход государства госпошлину в размере ....... руб.
Настоящее решение может быть обжаловано в Верховный Суд РС(Я) через Алданский районный суд РС(Я) в течении 10 дней.
Судья Алданского
районного суда РС(Я) И.В.Винокуров