Дело № 2-1221/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Алдан                                                                                        [Дата]                                                                                                

Алданский районный суд республики Саха (Якутия) в составе:

председательствующего судьи Топорковой С.А.,

при секретаре судебного заседания Альшановой Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Колесникова А.А. к Организация о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

В Алданский районный суд с вышеуказанным заявлением обратился Колесников А.А., в обоснование, указав, что с [Дата] по [Дата] работал в Организация в должности [иные данные]. За всё время работы образовалась задолженность по заработной плате в размере ....... коп. Просит взыскать с ответчика Организация в его пользу задолженность по заработной плате в сумме ....... коп.

Истец Колесников А.А. в судебное заседание не явился. Просил дело рассмотреть в свое отсутствие, исковые требования поддержал в полном объеме.

В судебное заседание представитель ответчика Организация не явился, извещены надлежащем образом, генеральный директор П. просил дело рассмотреть в свое отсутствие, возражений по иску не имеют, сумму задолженности признают (вх. АРС РС (Я) [Номер] от [Дата]).

Суд, изучив, огласив и проанализировав материалы гражданского дела, приходит к выводу об удовлетворении исковых требований в полном объеме по следующим основаниям:

Как установлено из материалов дела, истец Колесников А.А. с [Дата] по [Дата] работал в Организация в должности [иные данные]. В соответствии со справкой Организация, имеющейся в материалах дела, задолженность по заработной плате по состоянию на [Дата] перед Колесниковым А.А. составила ....... коп.

В соответствии со ст. 2 ТК РФ одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений является обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

На основании ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст.393 ТК РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты государственной пошлины.

В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

Таким образом, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в соответствии ст.333.19 НК РФ в размере 3 309 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление Колесникова А.А. к Организация о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

Взыскать с Организация в пользу Колесникова А.А. заработную плату в размере ....... копеек.

Взыскать с Организация в доход государства государственную пошлину в размере ....... руб.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Саха (Якутия) через Алданский районный суд РС (Я) в течение 10 дней.

Судья:                                                              Топоркова С.А.