РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ         г. Алатырь

Алатырский районный суд Чувашской Республики в составе председательствующего судьи Филатовой Л.Н.,

при секретаре Шониной Ю.С.,

с участием помощника Алатырского межрайонного прокурора ЧР Нешиной Т.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Алатырского межрайонного прокурора ЧР о признании незаконным бездействие ООО «Молочное дело-Алатырь» по выполнению установленной квоты для приема на работу инвалидов, обязывании устранить допущенные нарушения закона путем трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты,

Установил:

Алатырский межрайонный прокурор ЧР обратился в суд с иском, в котором указал, что Алатырской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения требований законодательства о занятости населения, социальной защите инвалидов в ООО «Молочное дело-Алатырь».

           Проведенной проверкой установлено, что среднесписочная численность работников в ООО «Молочное дело-Алатырь» составляет <данные изъяты>, количество рабочих мест, установленных по квоте для инвалидов, составляет <данные изъяты>, на <данные изъяты> из которых трудоустроены инвалиды. Согласно представленной информации с ГУ Центр занятости населения г. Алатырь от ДД.ММ.ГГГГ по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Молочное дело-Алатырь» не выполнена квота по созданию рабочих мест и приему на работу <данные изъяты> инвалидов.

           Просит признать незаконным бездействие ООО «Молочное дело-Алатырь» по выполнению установленной квоты для приема на работу инвалидов, обязать его устранить допущенные нарушения закона путем трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты.

В судебном заседании помощник Алатырского межрайонного прокурора ЧР Нешина Т.В. требования Алатырского межрайонного прокурора ЧР поддержала в полном объеме по мотивам, изложенным в исковом заявлении, просила их удовлетворить, уточнив, что по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ квота по созданию рабочих мест и приему на работу у ответчика не выполнена для <данные изъяты> инвалидов.

Представитель ответчика - директор ООО «Молочное дело-Алатырь» К.Т.И. не возражала против исковых требований Алатырского межрайонного прокурора ЧР, пояснив, что среднесписочная численность их предприятия составляет <данные изъяты>, штатное расписание укомплектовано полностью, на предприятии работает <данные изъяты> инвалидов, в основном на предприятии тяжелый труд, не подходящий для работы лиц с ограниченными возможностями, согласна на рассмотрение возможных вариантов для создания рабочих мест и приема на работу с целью выполнения нормы квотирования еще для <данные изъяты> инвалидов.

           Представитель третьего лица ГУ Центр занятости населения г. Алатырь Е.Е.Н., действующая на основании доверенности, исковые требования прокурора поддержала, пояснив, что по их сведениям, исходя из среднесписочной численности ООО «Молочное дело-Алатырь», на этом предприятии должны быть созданы рабочие места для <данные изъяты>, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ у них работает <данные изъяты> инвалидов, и свободных рабочих мест еще для <данные изъяты> инвалидов нет.

            Выслушав доводы участников процесса, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

            В соответствии со статьями 21-24 Федерального закона РФ от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» организациями, численность работников которых составляет более 100 человек, законодательством субъекта РФ устанавливается квота для приема на работу инвалидов в процентах к среднесписочной численности (но не менее 2 и не более 4 процентов).

           Работодатели в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов обязаны создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов, требующие дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей.

           При этом возможно содействие ГУ Центра занятости населения в рамках Федерального закона от 19 апреля 1991 года №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» и Республиканской целевой программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Чувашской Республики на 2011 год, утвержденной Постановлением Кабинета Министров ЧР №380 от 16 декабря 2010 года.

           Согласно ч.1 ст.2 Закона Чувашской Республики от 31 декабря 2002 года №32 «О квотировании рабочих мест для инвалидов в организациях Чувашской Республики» организациям, численность работников в которых составляет более 100 человек, установлена квота для приема на работу инвалидов в размере 2 процентов к среднесписочной численности работников.

           В ходе судебного разбирательства объяснениями участников процесса, в том числе представителя ответчика, письменными доказательствами установлено, что при среднесписочной численности работников ООО «Молочное дело-Алатырь» <данные изъяты>, на предприятии занято <данные изъяты> инвалидов, свободных мест для трудоустройства еще <данные изъяты> инвалидов по квоте <данные изъяты> человек (2% от 674 человек) не имеется, мер по организации таких рабочих мест ответчиком не принято, такое бездействие является незаконным.

На основании изложенного исковые требования подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина, от уплаты которой Алатырский межрайонный прокурор при подаче искового заявления освобожден.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

Решил:

Исковые требования Алатырского межрайонного прокурора Чувашской Республики в защиту прав и законных интересов неопределенного круга лиц-инвалидов к ООО «Молочное дело - Алатырь» удовлетворить.

           Признать незаконным бездействие ООО «Молочное дело - Алатырь» по выполнению установленной квоты для приема на работу инвалидов.

           Обязать ООО «Молочное дело - Алатырь» устранить допущенные нарушения закона путем трудоустройства (приема на работу) инвалидов в счет установленной квоты.

Взыскать с ООО «Молочное дело - Алатырь» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере <данные изъяты>.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Чувашской Республики в течение 10 дней со дня его вынесения, с подачей жалобы через Алатырский районный суд ЧР.

Председательствующий