РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
18 октября 2010 г.
Алапаевский городской федеральный суд Свердловской области в составе: председательствующий федеральный судья Колесников А. А.,
при секретаре Гоголевой Е. В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лыхо Н.И. к ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" о взыскании задолженности по заработной плате,
установил:
Истец Лыхо Н. И. обратился в суд с иском к ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" о взыскании невыплачен ной заработной платы, указав в обоснование своих требований, что работал начальником цеха гидромеханизации с Дата обезличена г. по Дата обезличена г. Ему не выплачена заработная плата за сентябрь-октябрь 2009 г., а также средний месячный заработок на период трудоустройства за второй и третий месяцы. Всего задолженность составляет 67"779 рублей, которую он просит взыскать с ответчика.
Конкурсный управляющий ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" Киряев В. А. в судебное заседание не явился, суду представил письменный отзыв, в котором просил о рассмотрении дела в его отсутствие, указав, что решением Арбитражного суда Свердловской области от Дата обезличена г. ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" признан несостоятельным (банкротом), введено конкурсное производство сроком на 6 месяцев. Определением Арбитражного суда от Дата обезличена г. конкурсное производство продлено до Дата обезличена г. После введения конкурсного производства на предприятии отношения между работниками и работодателем регулируются нормами законодательства о банкротстве. Согласно ст.134 Федерального Закона "О несостоятельности" выплата заработной платы работникам происходит в составе второй очереди текущих плате жей соразмерно и по календарной очереди. В случае удовлетворения иска Лыхо Н. И. нарушается определенный указанной статьей закона поря док погашения задолженности по заработной плате.
Заслушав и обсудив исковое заявление и объяснения истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу.
Согласно абз.4 ч.1 ст.21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
Согласно абз.6 ч.2 ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Согласно ст.135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
В соответствии с ч.ч.1, 2 ст.178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения. В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Как следует из трудовой книжки Лыхо Н. И. был принят на работу в ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" в цех гидромеханизации и обогащения на должность начальника смены. На основании приказа от Дата обезличена г. Лыхо Н. И. с Дата обезличена г. назначен на должность начальника цеха гидромеханизации и обогащения. Дата обезличена г. Лыхо Н. И. уволен по п.2 ст.81 Трудового кодекса РФ в связи с сокращением штата работников организации на основании приказа от Дата обезличена г. л.д.7).
Согласно информации Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Алапаевску в отношении ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" имеются сведения о процедуре банкротства.
Из справки бухгалтерии ООО "Махневский карьер" за подписью конкурсного управляющего Киряева В. А. следует, что задолженность по за работной плате перед Лыхо Н. И. за период с сентября 2009 г. по январь 2010 г. составляет: за сентябрь 2009 г. в сумме 1"680 рублей 96 копеек, за октябрь 2009 г. в сумме 36"309 рублей 89 копеек, в декабре 2009 г. средний месячный заработок за второй месяц 14"894 рублей 46 копеек, за январь 2010 г. средний месячный заработок за третий месяц 14"894 рублей 46 копеек, всего задолженность в сумме 67"779 рублей 77 копеек.
Согласно справке Государственного учреждения занятости населения Свердловской области "Алапаевский центр занятости" Лыхо Н. И. был зарегистрирован в Алапаевском центре занятости в качестве ищущего работу Дата обезличена г. Снят с учета Дата обезличена г. Пособие по безработице не получал.
Статьей 134 Федерального Закона "О несостоятельности (банкротстве)" N.127-ФЗ от 26 октября 2002 г. установлена очередность удовлетворения требований кредиторов. Согласно ч.2 статьи 134 указанного закона во вторую очередь удовлетворяются требования об оплате труда лиц, работающих по трудовым договорам. Требования кредиторов по текущим платежам, относящиеся к одной очереди, удовлетворяются в по рядке календарной очереди.
Судом установлено, что у ответчика ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" перед истцом Лыхо Н. И. существует задолженность по заработной плате в сумме 67"779 рублей 77 копеек. Истец обратился в службу занятости в течение двух недель после увольнения, пособие по безработице не получал. Решением Арбитражного суда в отношении ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" открыто конкурсное производство. Статья 134 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" не содержит запрета на удовлетворение иска о взыскании заработной платы работнику после открытия конкурсного производства.
Ответчиком не предоставлено суду сведений, запрошенных в определении о подготовке дела к судебному разбирательству, о начисленных и выплаченных истцу в связи с увольнением по данному основанию суммах. В судебное заседание представитель ответчика не явился, размер заявленных истцом требований ответчиком не оспорен, факт оплаты задолженности, даже частично, не подтвердил.
При таких обстоятельствах, иск подлежит удовлетворению.
Истец в силу закона (п.1 ч.1 ст.33.36 Налогового кодекса РФ) освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче в суд иска о взыскании заработной платы.
В силу ст.103 Гражданского процессуального кодекса РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Поскольку иск удовлетворен с ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" следует взыскать в федеральный бюджет государственную пошлину в размере 2"233 рубля 39 копеек.
Руководствуясь ст.ст. 21, 22, 135, 178 Трудового кодекса РФ, ст.ст.195, 198 Гражданского Процессуального кодекса РФ, суд
решил:
Иск Лыхо Н.И. удовлетворить.
Взыскать с ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" в пользу Лыхо Н.И. задолженность по за работной плате за сентябрь 2009 г. в сумме 1"680 рублей 96 копеек, задолженность по заработной плате за октябрь 2009 г. в сумме 36"309 рублей 89 копеек, сохраняемый средний месячный заработок на период трудоустройства за второй месяц в сумме 14"894 рубля 46 копеек и за третий месяц в сумме 14"894 рубля 46 копеек, всего в сумме 67"779 рублей 77 копеек.
Взыскать с ООО "Махневский гидромеханизированный песчано-гравийный карьер" в федеральный бюджет государственную пошлину в размере 2"233 рубля 39 копеек.
Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение десяти дней с подачей жалобы через Алапаевский городской федеральный суд.
Судья Алапаевского суда А. А. Колесников.